紀檢監察工作對企業經濟發展的積極影響分析

高鐵軍

摘 要：隨著社會經濟的不斷發展，紀檢監察工作怎么能夠在復雜變化的社會中高效進行，這是很多企業需要思考的問題，目前紀檢監察工作還存在很多問題，這些問題的存在讓企業的經濟發展受到限制，本文針對紀檢監察工作存在的問題，來探討下如何加強紀檢監察工作，促進企業經濟發展。

關鍵詞：紀檢監察 企業經濟發展

一、紀檢監察工作存在的問題

（一）企業黨政領導對紀檢監察工作不重視，監督工作疲軟

在中石化的一些企業中，黨政領導對紀檢監察工作不重視，認識不夠深入，往往工作比較形式化，表面工作做的很好，口號喊的很亮，但是實際上這項工作并沒有落實到位，這會導致紀檢監察部門在實際監督工作中缺乏有力支持，出現監督機制缺乏可行性的方案，主要表現在三方面：第一，紀檢監督部門力量比較薄弱，人員素質與工作能力不高，無法舉起監督的旗幟，最終影響紀檢監督工作開展效果，有些企業是由企業內部員工來擔任紀檢監督部門職務，這也會導致失去公正性。第二，紀檢監督部門檢查工作比較流于形式，擔心受到打擊報復，不愿意得罪人，所以工作經常打馬虎眼，提出的改進問題無關痛癢，紀檢監督工作沒有真正發揮作用。第三，有一些企業領導比較自大妄為，覺得紀檢監察工作是自己工作的次要部分，所以不愿意接受監督，不想被監督，有些領導甚至明目張膽的違紀違法。

（二）紀檢監察工作不透明，沒有系統工作思路

有一些石化企業是具備完善的紀檢監察部門，但是對于紀檢監察工作沒有做公開透明化，比如在紀檢監察部門工作人員甄選提拔方面暗箱操作，有些企業領導為了謀求私利，擅自指定紀檢監察工作人員，任人唯親，從中謀取利益。紀檢監察工作不透明還表現在具體工作內容上，有些紀檢監察部門工作業務有待提高，在工作中遇到問題不會迎頭解決，而是遮掩事實。還有一些企業的紀檢監察工作完全只是為了配合上級要求來進行，工作上面缺乏積極主動性，缺乏監督工作的系統思路，這樣一來，導致工作比較被動，沒有紀檢監察工作的系統思路，這就會讓企業內部員工認為紀檢監察部門不專業、監督不力、沒有做到公正公平，這會影響到企業員工的工作積極性。

（三）腐敗貪污現象嚴重

隨著市場經濟的不斷發展，石化企業涉及的利益也盤根錯節，有些受到權錢至上和拜金主義的不良理念影響，出現腐敗現象，如果不能有效的遏制這種現象，就會擴展蔓延開來，從而影響企業的良性發展，最終導致國家和人民的權益受到侵害，造成社會發展的不穩定因素。比如銷售部門利用銷售業務上的便利獲取回扣；比如物流部門利用運輸單位招標或抬高運價獲取好處；比如有些企業在發放員工福利的時候，相關領導將現金或者購物券私自挪作他用，造成一些員工不能正常獲取，而這些領導還用種種理由搪塞，導致員工之間矛盾加劇，也會造成工作上的影響，甚至對整個企業形象和員工心理造成非常嚴峻的傷害?？梢姼瘮∝澪郜F象在企業中經常存在，這給紀檢監察工作帶來一定困難，如果僅靠自己的力量可能無法做到高效工作，更需要全體社會成員一起監督和檢舉。

二、加強紀檢監察工作，促進企業經濟發展

（一）加強企業領導干部的思想教育

在當前復雜的社會經濟形勢下，企業領導干部的思想教育工作尤為重要，要定期培訓，特別是針對行業腐敗問題的懲治，結合企業內部實際情況進行培訓與學習，讓企業領導干部樹立正確的三觀，并且了解當前企業發展方向與形式，提高自身的黨性修養和自律意識，提高法治觀念，從而能夠加強對紀檢監察部門工作的支持和配合，從上至下樹立企業廉政風氣，減少企業不良現象的產生，給企業一個健康的環境，從而推動企業健康持續發展。

（二）完善紀檢監察體制

做好紀檢監察工作就要健全紀檢監察體制，才能保證企業穩定發展，保證紀檢監察工作能夠順利開展。一方面要讓企業管理公開透明化，確保企業信息的共享，特別是對企業紀檢信息的公開，接受企業內部及企業外部廣大群眾的監督和協助。另一方面，要讓紀檢監察工作起到有效果，能夠讓企業內部中高層得到監管作用，能夠讓他們通過紀檢監察自我反思，從而遏制腐敗貪污現象的發生。而企業黨委應該明確自己的責任，大力支持紀檢監察工作，確保紀檢監察工作落實。

（三）健全法制法規，引入外部監督

企業必須堅持黨的領導和民主集中制原則，不能搞獨大主義，不能將權利集中在一批人手中。要堅持黨的領導，堅持中央關于四個全面和三嚴三實的工作部署，企業領導自己要做好嚴以律己、嚴以修身、嚴以用權、扎實做人、遵守國法黨紀。只有堅持把規范權力運行的閥門越擰越緊，始終把關鍵領域關鍵崗位盯在眼中，只有不斷加強與企業發展相關的法律法規，才能夠有效遏制企業不良風氣的產生，防止不法分子投機取巧。企業要引入外部監督，通過公開企業內部運行過程，接受外部群眾的監督，接受輿論的監督，才能夠讓紀檢監察工作更加全面，推動企業經濟的不斷發展。

（四）完善企業內部規章制度

企業內部要遏制貪污腐敗的現象，就要建立企業內部規章制度，來幫助企業廉潔風氣的形成，同時，加大對財力、物力、人力的監督管理工作，紀檢監察部門要結合企業內部審計工作的開展，確保企業“三重一大”制度落到實處，建立約束機制，在這基礎上，不斷完善企業內部規章制度，完善紀檢制度、規范權力運行、加大案件審理、建立廉潔風險防控預警機制，提高企業的綜合素質，使企業紀檢監察工作走上制度化、規范化的軌道，從而讓企業在一個良好的環境下發展。

（五）始終堅持圍繞企業經濟中心開展效能監察的理念。

企業紀委監察部門，要把行政工作的難點作為效能監察工作的重點，要做到三個結合，即：把效能監察與公司重點工作相結合、把效能監察與從嚴管理活動相結合、把效能監察與提升經濟效益相結合。根據這個思路，查找出經營管理中的難點、薄弱點來確定每年的效能監察項目。例如：中石化煉油銷售公司針對瀝青自備罐車的運行效率不高的狀況，要求業務部門發揮業務管理人員的積極性，認真分析運行情況、找出問題癥結，提出改進措施，使自備罐車的運行率由立項前的77%提高到90%，自備罐車周轉率為1.3，比中石化總部考核率1.25高出0.05，實際運行成本降低249萬元。又如石油焦置換效能監察項目，既幫助需要煤炭資源的企業節約采購成本，又為公司增加了可觀的經濟效益，生產企業歡迎，公司領導支持。2016年1—11月份，自營石油焦207.91萬噸，實現效益3269萬元，提前完成全年奮斗目標，為公司實現提質增效升級發揮了積極作用。

（六）改變紀檢人員的形象

企業應該徹底改變紀檢人員“一沒權、二沒錢、一張嘴、討人嫌”的舊形象，加大紀檢監察部門的執紀問責力度，把紀律挺在前面，在當前全國反腐敗的斗爭中，加強紀檢監察人員的干部隊伍建設，加大紀檢監察部門的權威性，增加紀檢監察人員的職數配置和提高個人待遇，吸引更多的有志人員參與到這場轟轟烈烈的反腐敗斗爭中來，建設一支讓黨放心、人民信賴、敢于擔當的反腐隊伍，使反腐敗工作永遠在路上，使我們的石化企業風清氣正，廉潔高效。

三、結束語

加強紀檢監察工作力度，加強對企業的領導干部的思想教育、完善紀檢監察體制、健全法制法規，引入外部監督、完善企業內部規章制度，從而達到企業人員不想、不能也不敢腐敗的目的，促進企業黨風廉政的建設，提升企業經濟效益，推動企業經濟的發展。

參考文獻：

[1]張妙毅.新時期國有煉化企業銷售業務紀檢監察工作的思考[J].南方論刊，2013

[2]石紀堅.為打造世界一流發揮保障促進作用——中國石化開展效能監察工作紀實[J].中國石化，2013

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