試論經(jīng)濟信息真實性的影響因素及完善措施

姚俊允

摘要：經(jīng)濟信息真實性的重要作用表現(xiàn)為：既能確保經(jīng)濟信息質量，還能為決策提供參考。影響經(jīng)濟信息真實性的因素包括制度、人員、技術、監(jiān)督等方面。為彌補工作中的不足，確保經(jīng)濟信息真實性，需要采取改進和完善措施：健全經(jīng)濟信息制度、提高工作人員素質、落實各項技術措施，并加強經(jīng)濟信息監(jiān)督。

關鍵詞：經(jīng)濟信息 真實性 制度 人員 技術 監(jiān)督

真實的經(jīng)濟信息能反映經(jīng)濟運行狀況，為統(tǒng)計活動開展提供參考。同時也能讓工作人員及時了解經(jīng)濟動態(tài)和統(tǒng)計工作的運行情況，并有針對性的調整經(jīng)濟措施，這對促進國民經(jīng)濟發(fā)展也產(chǎn)生積極作用。但如果統(tǒng)計工作人員沒有認真履行職責，相關技術措施沒有嚴格落實，現(xiàn)有規(guī)章制度沒有全面貫徹，則可能影響經(jīng)濟信息質量，導致經(jīng)濟信息失真，制約其作用有效發(fā)揮。在這樣的背景下，應該創(chuàng)新思想觀念，提高思想認識，掌握經(jīng)濟信息真實性的影響因素，然后有針對性的提出完善措施。進而促進統(tǒng)計監(jiān)督工作水平提升，也為各項經(jīng)濟決策提供有效的參考和依據(jù)。

一、經(jīng)濟信息真實性的重要作用

經(jīng)濟信息具有相對性和動態(tài)性等特征，為促進其作用有效發(fā)揮，應該加強管理和監(jiān)督，落實各項技術措施，確保經(jīng)濟信息的真實性。進而方便工作人員開展管理和決策活動，也有利于推動統(tǒng)計工作效率提升。

（一）確保經(jīng)濟信息質量

經(jīng)濟信息真實性是指，信息生產(chǎn)和傳播過程中所保持的完整與安全。如果忽視采取措施加強信息質量控制，可能導致經(jīng)濟信息造假、信息不真實現(xiàn)象發(fā)生。例如，工作人員業(yè)務不熟練，忽視加強經(jīng)濟信息質量控制。或者受利益驅使，存在對經(jīng)濟信息造假的主觀性。而如果嚴格落實各項制度措施，能有效避免這些情況發(fā)生，確保經(jīng)濟信息質量，也有利于經(jīng)濟信息作用的充分發(fā)揮。

（二）能為決策提供參考

通過嚴格執(zhí)行各項制度措施，提高工作人員素質，落實各項技術，加強經(jīng)濟信息和工作人員監(jiān)督。能有效保障經(jīng)濟信息質量，提高工作人員素質，為統(tǒng)計工作和各項決策提供有效參考。因此，作為統(tǒng)計單位和統(tǒng)計人員，更應該加強經(jīng)濟信息監(jiān)督，確保經(jīng)濟信息的真實性。

二、經(jīng)濟信息真實性的影響因素

由于相應的管理制度沒有嚴格落實，一些工作人員素質偏低，制約經(jīng)濟信息質量提升。總的來說，影響經(jīng)濟信息真實性的因素主要有以下幾點。

（一）制度

當前，經(jīng)濟信息制度存在不完善的地方，對工作人員的權利和義務缺乏明確規(guī)定。一些統(tǒng)計人員法律意識淡薄，沒有嚴格遵循規(guī)章制度和各項要求，大大降低工作效率。一些單位和工作人員在利益的驅使下，可能對經(jīng)濟信息數(shù)據(jù)造假，夸大實力，導致經(jīng)濟信息失真。

（二）人員

大數(shù)據(jù)和信息時代，統(tǒng)計工作的難度進一步增加，一些工作人員忽視加強自身學習，難以有效適應時代發(fā)展需要。或者對工作人員缺乏系統(tǒng)全面的培訓，工作人員缺乏專業(yè)資格證書，導致經(jīng)濟信息審核不嚴格，評估不準確等問題出現(xiàn)。降低經(jīng)濟信息質量，難以為統(tǒng)計工作開展提供參考和依據(jù)。

（三）技術

現(xiàn)代社會，統(tǒng)計工作的開展需要有先進技術支撐，但目前技術手段有待改進。傳統(tǒng)的統(tǒng)計方法不能適應具體工作需要，難以確保統(tǒng)計的精確度和時效性。再加上報送層級的數(shù)量多，需要經(jīng)過多道中間環(huán)節(jié)，難以有效保障經(jīng)濟信息的真實性。

（四）監(jiān)督

現(xiàn)有監(jiān)督體制不完善，監(jiān)督措施沒有得到全面執(zhí)行和落實。再加上監(jiān)督人員的數(shù)量較少，沒有嚴格履行監(jiān)督管理職責，對經(jīng)濟信息的真實性缺乏細致、全面審核，容易導致質量缺陷出現(xiàn)，也不利于經(jīng)濟信息作用的充分發(fā)揮。

三、經(jīng)濟信息真實性的完善措施

為彌補工作中存在的不足，提高經(jīng)濟信息質量，確保信息的真實性，可以從以下方面采取完善措施。

（一）健全經(jīng)濟信息制度

創(chuàng)新經(jīng)濟信息管理制度，構建統(tǒng)一領導和垂直管理體制，合理設置管理機構，安排管理人員，從而讓管理人員根據(jù)規(guī)范要求做好每一項工作。健全并落實薪酬激勵機制，對工作出色，確保經(jīng)濟信息真實性的部門和個人實施獎勵，并在薪酬、待遇、職稱晉升等方面給予照顧。同時還要確保審計獨立，防止行政單位干擾，保證經(jīng)濟信息數(shù)據(jù)的安全、真實、可靠、完整和準確，促進其作用有效發(fā)揮。

（二）提高工作人員素質

組建優(yōu)秀的統(tǒng)計團隊，注重專業(yè)扎實，技術水平高的工作人員引進，加強工作隊伍建設。構建完善的教育、管理和培訓機制，定期開展培訓，主要包括職業(yè)道德、經(jīng)濟信息統(tǒng)計和分析技術、統(tǒng)計業(yè)務、相關法律法規(guī)等。確保工作人員勝任各項工作，保證經(jīng)濟信息的真實性。

（三）落實各項技術措施

注重落實先進的技術手段，包括信息技術、計算機和數(shù)據(jù)庫技術，注重大數(shù)據(jù)的利用，詳細搜集經(jīng)濟信息方面的數(shù)據(jù)資料，利用先進技術手段進行整理和分析。落實各項制度措施，有效發(fā)揮規(guī)范和約束作用，確保經(jīng)濟信息真實有效，滿足統(tǒng)計各項工作的需要。

（四）加強經(jīng)濟信息監(jiān)督

為保證經(jīng)濟信息和數(shù)據(jù)的完整性和準確性，應該嚴格執(zhí)行統(tǒng)計評估制度，健全評價和考核指標體系，動態(tài)掌握經(jīng)濟信息質量狀況。工作人員要定期對統(tǒng)計信息數(shù)據(jù)進行評估和檢查，審核數(shù)據(jù)的完整性，詳細評價數(shù)據(jù)加工的完整性。監(jiān)督和評估中如果發(fā)現(xiàn)錯誤的經(jīng)濟信息，應該及時糾正，防止弄虛作假。加強各部門的協(xié)調與配合，增進不同工作人員的聯(lián)系，相互形成監(jiān)督合力，及時查處違法違紀人員，讓統(tǒng)計人員認真履行職責，確保經(jīng)濟信息真實有效。

四、結束語

確保經(jīng)濟信息真實性是不可忽視的工作，能為各項決策提供有效的參考和依據(jù)。因此，作為工作人員，應該認識經(jīng)濟信息真實性的作用，明確存在的不足，然后有針對性的采取完善措施。從而有效保障經(jīng)濟信息的真實性，為工作人員開展管理和決策提供參考，也為統(tǒng)計工作有序進行創(chuàng)造條件。

參考文獻：

[1]沈永希.會計信息真實性問題分析[N].湖北經(jīng)濟學院學報（人文社會科學版）， 2015（11）， 69-70

[2]劉翠英，蔣冰晶，李新建.政府公開信息真實性規(guī)制研究[N].云南行政學院學報， 2015（5）， 149-152

[3]趙彬.芻議統(tǒng)計經(jīng)濟信息真實性的影響因素及完善對策[J].財經(jīng)界，2016（2），75

[4]劉曉華.公司治理、會計準則變遷與資源配置效率[N].山西財經(jīng)大學學報， 2017（1）， 95-109