李長(zhǎng)山
摘要:隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,各企業(yè)得到了飛速的發(fā)展,其中思想政治工作越來(lái)越受到各企業(yè)的重視,在企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,工會(huì)肩負(fù)著加強(qiáng)職工思想政治工作,不斷提高職工覺(jué)悟的職能。最近幾年以來(lái),我國(guó)企業(yè)工會(huì)的思想政治工作取得了一定成果,在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中起到了非常重要的作用。然而時(shí)代的發(fā)展對(duì)企業(yè)工會(huì)的思想政治工作提出了更高的要求。本文主要從企業(yè)工會(huì)開(kāi)展思想政治工作的特點(diǎn)入手,重點(diǎn)對(duì)工會(huì)開(kāi)展思想政治工作面臨的挑戰(zhàn)與存在問(wèn)題進(jìn)行了分析和闡述,并有針對(duì)性地提出了一系列解決措施,希望能為行業(yè)相關(guān)人士提供一定的參考和借鑒。
關(guān)鍵詞:企業(yè);工會(huì);思想政治工作
加強(qiáng)思想政治工作的建設(shè)是我國(guó)一直以來(lái)的優(yōu)良傳統(tǒng),適應(yīng)了我國(guó)十一屆三中全會(huì)后實(shí)行改革開(kāi)放和建設(shè)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)建立發(fā)展的需要,并推動(dòng)了我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)、政治的發(fā)展進(jìn)步。為適應(yīng)我國(guó)社會(huì)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì),工會(huì)逐漸擔(dān)負(fù)起加強(qiáng)思想政治工作的責(zé)任,并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整思想政治工作的內(nèi)容,使其在工會(huì)中充分發(fā)揮調(diào)動(dòng)職工的生產(chǎn)積極性,培養(yǎng)職工的責(zé)任心以及平等民主團(tuán)結(jié)的意識(shí),這對(duì)于實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興具有重要的意義。
一、工會(huì)思想政治工作的重要性
(一)密切聯(lián)系群眾
工會(huì)是職工的“娘家”,要真正成為困難職工的第一知情人,第一幫扶人,實(shí)實(shí)在在幫助職工群眾排憂解難。要摸清困難職工底數(shù),細(xì)化檔案管理工作,努力落實(shí)精準(zhǔn)幫扶。要深入開(kāi)展“送溫暖”、“愛(ài)心助學(xué)”、“結(jié)對(duì)幫扶”和“職工互助保障”工作,探索解決困難職工幫扶制度化、規(guī)范化的有效措施和途徑,努力將完善長(zhǎng)效幫扶機(jī)制與解決職工日常具體困難結(jié)合起來(lái)。要深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)基層單位落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、執(zhí)行安全生產(chǎn)“三同時(shí)”的監(jiān)督檢查,杜絕違章指揮、違章作業(yè);積極督促企業(yè)按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品,保證安全防護(hù)設(shè)施的完整和良好運(yùn)行。定期對(duì)職工進(jìn)行健康、職業(yè)病檢查,維護(hù)廣大職工的身心健康。
(二)有利于推動(dòng)企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展
在新形勢(shì)下,要求企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念,強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),以創(chuàng)新成果來(lái)推動(dòng)企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展。工會(huì)利用思想政治教育的強(qiáng)大武器,培育職工的創(chuàng)新意識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)思維,形成人人爭(zhēng)先創(chuàng)新的良好氛圍,有利于增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力、提高職工積極性和企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),使企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中煥發(fā)活力,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于不敗之地。
(三)突出民主特色
所謂突出民主特色指的是對(duì)職工代表大會(huì)制度予以不斷完善和健全,實(shí)行廠務(wù)公開(kāi)機(jī)制,將職工對(duì)企業(yè)管理的知情權(quán)與參與權(quán)予以最大限度體現(xiàn)。堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平的民主原則能夠有效提升廣大職工的主人翁意識(shí),進(jìn)而對(duì)職工行使當(dāng)家做主的權(quán)利予以充分維護(hù),有效激發(fā)他們的工作積極性和創(chuàng)造力。
二、加強(qiáng)工會(huì)思想政治工作的有效策略
(一)創(chuàng)新思想政治工作模式
企業(yè)的改革順應(yīng)了時(shí)代發(fā)展潮流,適應(yīng)了日漸激烈的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),為有效提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)占領(lǐng)一席之地,就必須進(jìn)行改革。但是改革勢(shì)必會(huì)給職工造成一定的心理壓力,因此,企業(yè)工會(huì)應(yīng)密切關(guān)注職工的心理變化,進(jìn)行積極的探索,不斷增強(qiáng)職工對(duì)企業(yè)進(jìn)行改革的心理承受能力。與此同時(shí),對(duì)職工開(kāi)展專(zhuān)門(mén)的職業(yè)技能培訓(xùn),提高職工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,這對(duì)于提升職工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),適應(yīng)市場(chǎng)變化的需要以及保證公司的平穩(wěn)高速發(fā)展具有重要意義。
(二)發(fā)揮好先鋒模范的示范作用來(lái)開(kāi)展思想政治工作
榜樣的力量是巨大的,工會(huì)是由廣大企業(yè)職工所組成的組織,在企業(yè)職工群體中不乏眾多在多個(gè)領(lǐng)域中的佼佼者。我們可以挖掘企業(yè)職工中的先鋒模范,通過(guò)宣傳其先進(jìn)事跡來(lái)為其他職工提供學(xué)習(xí)的榜樣,弘揚(yáng)社會(huì)主義價(jià)值觀,助力企業(yè)文化的建設(shè)。例如,工會(huì)可以開(kāi)展實(shí)踐“中國(guó)夢(mèng)”的先鋒模范評(píng)比活動(dòng),評(píng)選出企業(yè)職工內(nèi)的“中國(guó)夢(mèng)”實(shí)踐榜樣,收集和整理其事跡進(jìn)行宣傳,讓其他職工學(xué)習(xí),引導(dǎo)職工把個(gè)人的理想融入中華民族的偉大復(fù)興之夢(mèng),匯聚同心共圓的強(qiáng)大力量來(lái)推動(dòng)“中國(guó)夢(mèng)”的早日實(shí)現(xiàn)。
(三)實(shí)行科學(xué)、合理的物質(zhì)激勵(lì)機(jī)制
實(shí)行科學(xué)、合理的物質(zhì)激勵(lì)制度,有效提升企業(yè)職工的工作積極性和企業(yè)凝聚力。所謂的物質(zhì)激勵(lì)指的是采用物質(zhì)刺激等方式,對(duì)職工工作予以鼓勵(lì)的一種手段,主要表現(xiàn)形式可以分為正激勵(lì)和負(fù)激勵(lì)兩種情況。其中,正激勵(lì)的方式主要分為及時(shí)發(fā)放工資、津貼、獎(jiǎng)金以及福利等方式,負(fù)激勵(lì)的方式則為罰款等形式。更為重要使其能夠?qū)⒏嗟木ν度氲焦ぷ髦校跒槠髽I(yè)創(chuàng)造更多經(jīng)濟(jì)收益的同時(shí)也能夠提升自身的素質(zhì)能力;建立員工認(rèn)可的核心價(jià)值體系,增強(qiáng)員工的組織認(rèn)同感和歸屬感,自發(fā)產(chǎn)生有利于組織的行為。
(四)以人為本,增強(qiáng)工會(huì)思想政治工作的實(shí)效性
思想政治工作的生命在于創(chuàng)新。思想政治工作要增強(qiáng)時(shí)代感,就必須適應(yīng)新的形勢(shì),在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上加以改進(jìn)和創(chuàng)新。思想政治工作的創(chuàng)新來(lái)源于實(shí)踐,來(lái)源于思想政治工作以人為本的指導(dǎo)思想,只有堅(jiān)持以人為本、科學(xué)管理,才能使創(chuàng)新建立在堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)上。要不斷增強(qiáng)職工思想政治工作的實(shí)效性,應(yīng)注重以下幾方面:一是要把做好職工思想政治工作與為職工辦好事、辦實(shí)事,幫助職工排憂解難結(jié)合起來(lái)。二是要把維護(hù)職工隊(duì)伍和社會(huì)政治穩(wěn)定放在突出的位置。三是要把做好職工的思想政治工作與發(fā)掘職工的潛能、激發(fā)職工的智慧、滿足職工的成就感和自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)結(jié)合起來(lái)。四是要把做好職工思想政治工作與全面提高職工素質(zhì)結(jié)合起來(lái)。五是要深入開(kāi)展調(diào)查研究,積極探索與創(chuàng)新,增強(qiáng)職工思想政治工作的針對(duì)性、實(shí)效性、主動(dòng)性。六是要把工會(huì)思想政治工作貫穿到各項(xiàng)重點(diǎn)工作中,這不但是對(duì)思想政治工作的加強(qiáng),也是思想政治工作的改進(jìn)和創(chuàng)新,其著眼點(diǎn)是站在“為群眾利益服務(wù)”的高度,把尊重職工的主人翁地位,維護(hù)職工的經(jīng)濟(jì)利益,保障職工的民主權(quán)利,滿足職工的精神文化需求,保護(hù)、調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工的積極性、創(chuàng)造性,作為工會(huì)加強(qiáng)和改進(jìn)職工思想政治工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
(五)提高工會(huì)干部自身素質(zhì)
企業(yè)工會(huì)職能的不斷擴(kuò)展,任務(wù)也不斷加重,工作難度也在不斷上升,工會(huì)為了適應(yīng)時(shí)代發(fā)展,面對(duì)新形勢(shì),要想完成好本職工作,就必須要不但提高自身業(yè)務(wù)能力和水平:解放思想、更新觀念,以市場(chǎng)眼光來(lái)重新制定工會(huì)原則,新觀念替代落后的觀念,提高工作效率;勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,目前工會(huì)實(shí)際工作中面臨非常多的新問(wèn)題,如果只是按照以往的辦事辦法,許多問(wèn)題無(wú)法得到解決,因此,必須要不斷創(chuàng)新,用新思維解決問(wèn)題,要不斷開(kāi)拓進(jìn)取,解決新時(shí)代企業(yè)發(fā)展所面臨的一系列問(wèn)題;加強(qiáng)交流指導(dǎo)能力,要想提高工作水平就要不斷進(jìn)行溝通和交流,因此工會(huì)工作者要提高文字表達(dá)和寫(xiě)作技巧,特別是工會(huì)領(lǐng)導(dǎo),這樣才能積極展開(kāi)工會(huì)工作。
三、結(jié)語(yǔ)
隨著國(guó)企改革的不斷深入,工會(huì)參與企業(yè)改革、維護(hù)職工合法權(quán)益的手段還需不斷探索和創(chuàng)新。工會(huì)干部的思想觀念、開(kāi)拓精神、自身素質(zhì)還需進(jìn)一步提高。以堅(jiān)定政治性、弘揚(yáng)先進(jìn)性、堅(jiān)守群眾性為核心,企業(yè)工會(huì)才能贏得職工群眾的信賴(lài)與支持,才能在企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局中發(fā)揮積極作用。
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