黎濤
強化稅收風(fēng)險管理的實踐與建議
黎濤
隨著稅制和征管體制改革的逐步深入,稅收風(fēng)險管理如何創(chuàng)新發(fā)展,是當(dāng)前亟需深入研究和解決的課題。本文結(jié)合鄆城縣國稅局在稅收風(fēng)險管理工作的具體實踐,分析當(dāng)前背景下稅收風(fēng)險管理的難點和存在的問題,探討推進強化稅收風(fēng)險管理的思路及建議。
鄆城縣國稅局在近年來的稅收風(fēng)險管理中,逐步完善稅收風(fēng)險管理職能體系,強化采集分析,集成管理方法,取得了一定的成效。
1.組建專業(yè)機構(gòu),完善稅收風(fēng)險管理職能體系。借鑒“重塑結(jié)構(gòu)”思維,調(diào)整了侯咽集分局原有管理職能,成立了專司重點稅源管理和稅收風(fēng)險管理的分局。設(shè)立重點稅源管理團隊和稅收風(fēng)險管理團隊;應(yīng)用“分散融合”思維,建設(shè)固化和松散型相結(jié)合的稅收風(fēng)險管理團隊,將基礎(chǔ)管理、低風(fēng)險應(yīng)對等職責(zé),整合到按規(guī)模、行業(yè)、特定業(yè)務(wù)等分類設(shè)置的9個評估小組;實行“團隊化作業(yè)”和“多兵種合成應(yīng)戰(zhàn)”模式,重組9大行業(yè)42人的風(fēng)險應(yīng)對團隊,由稅收風(fēng)險管理領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌調(diào)遣,實現(xiàn)管理資源的優(yōu)化組合。
2.強化采集分析,建立稅收風(fēng)險管理應(yīng)對體系。積極探索利用增值稅發(fā)票升級版數(shù)據(jù)開展應(yīng)用分析的方法,擴大納稅人端信息采集范圍,建立企業(yè)基礎(chǔ)信息庫。綜合各類信息數(shù)據(jù),運用行業(yè)稅收風(fēng)險分析模型和風(fēng)險管理系統(tǒng)預(yù)警指標,對納稅人進行風(fēng)險掃描、分析、識別,綜合確定風(fēng)險納稅人清單和風(fēng)險等級,初步建立起稅收風(fēng)險管理應(yīng)對體系。舉辦專題講評會指導(dǎo)基層分局開展工作,利用稅負率、貢獻率和電耗法及生產(chǎn)能力產(chǎn)出法等方法,篩選出疑點納稅人,實施風(fēng)險應(yīng)對。2016年完成提醒任務(wù)364戶次,評估完成157戶次,補繳稅款、滯納金4780.95萬元。
3.集成管理方法,筑牢稅收風(fēng)險管理基礎(chǔ)體系。采取“跨界融合”思維,建立以風(fēng)險管理為導(dǎo)向,以分類分級為重點的專業(yè)化管理模式。嚴格落實稅收風(fēng)險管理流程,統(tǒng)一開展風(fēng)險識別、分析和排序,統(tǒng)一推送風(fēng)險應(yīng)對任務(wù)。低風(fēng)險等級納稅人由基層分局采取風(fēng)險提醒方式應(yīng)對,中風(fēng)險等級納稅人由行業(yè)風(fēng)險應(yīng)對團隊開展納稅評估,高風(fēng)險等級納稅人直接交稽查部門實施稽查。今年以來,對123戶低風(fēng)險納稅人進行了輔導(dǎo)和提醒,對89戶中風(fēng)險納稅人開展了評估應(yīng)對,補繳稅款120多萬元,對8戶高風(fēng)險等級納稅人直接轉(zhuǎn)交稽查局應(yīng)對,查補稅款150多萬元。

7月4日,湖北省孝感市國稅局組織稅務(wù)人員深入孝感靈越電腦有限公司等企業(yè),開展“問需、問計、問效”的調(diào)研活動,現(xiàn)場解決納稅人稅收政策方面的難題。(圖/文:孝感國)
當(dāng)前,納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營方式、商業(yè)運營模式等都發(fā)生了一定的變化,稅源的流動性和隱蔽性越來越強,涉稅風(fēng)險不斷加大。
一是審時度勢,準確把握風(fēng)險管理的難點。營改增后,來自建筑業(yè)、房地產(chǎn)等行業(yè)的涉稅風(fēng)險逐步顯現(xiàn),表現(xiàn)為跨區(qū)經(jīng)營不報驗,稅款預(yù)交不及時,混業(yè)經(jīng)營不核算,會計多數(shù)兼職,一個企業(yè)兩三個賬套等等;簡政放權(quán)后,稅收風(fēng)險也隨之發(fā)生變化,譬如從事鋼材、煤炭、制衣、農(nóng)產(chǎn)品及中藥材經(jīng)銷等行業(yè)的企業(yè)法人戶籍復(fù)雜,基礎(chǔ)信息失真,有的企業(yè)辦理增值稅一般納稅人資格登記后,大量領(lǐng)購增值稅專用發(fā)票和主動接受失控發(fā)票;還有的企業(yè)利用“應(yīng)納稅額減征額、農(nóng)產(chǎn)品抵扣、開具發(fā)票后月底作廢、開具紅字沖減”等方式惡意偷稅,上述現(xiàn)象的存在將會給基層稅收管理帶來執(zhí)法風(fēng)險。
二是有的放矢,正確認識風(fēng)險管理存在的問題。在風(fēng)險管理的認識方面,“風(fēng)險識別、等級排序、任務(wù)推送、風(fēng)險應(yīng)對、績效考核”的閉環(huán)式風(fēng)險管理流程仍需完善,風(fēng)險的分析方法還比較單一,風(fēng)險識別的準確率不高,風(fēng)險應(yīng)對能力不強,稽查的震懾作用有待發(fā)揮;在風(fēng)險管理組織體系方面,管理和服務(wù)、評估和稽查等部門間業(yè)務(wù)交叉、職責(zé)不清、管控失衡的現(xiàn)象亦然存在。在運行機制方面,風(fēng)險管理、制度落實缺乏聯(lián)動,放松了事中的制度規(guī)范和引導(dǎo);在風(fēng)險管控的人力方面,年齡結(jié)構(gòu)老化,新生力量不足,專業(yè)人才匱乏;營改增后,挖掘出大量發(fā)票違法問題工作量大幅增加,受管轄權(quán)和檢查手段限制,查證過程中往往會遇到阻力。
1.強化宣傳輔導(dǎo),提升服務(wù)水平。應(yīng)把納稅服務(wù)重心放在精準對接納稅人的實際需求上,改“供餐式”服務(wù)為“點餐式”服務(wù),避免服務(wù)錯位。應(yīng)多渠道廣泛征集納稅人服務(wù)需求,根據(jù)需求制定服務(wù)措施。應(yīng)精準對接納稅人政策需求,分類施教,精準幫扶,持續(xù)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、政策解讀、辦稅輔導(dǎo)。尤其做好對新辦納稅人,重點突出納稅義務(wù)、增值稅發(fā)票的嚴肅性宣傳,通過納稅人學(xué)堂、微博、微信多種途徑深入宣傳和精準輔導(dǎo)。發(fā)揮辦稅服務(wù)廳宣傳主渠道作用,通過快捷的辦稅、準確的答疑,提升納稅人稅法遵從度。另外,應(yīng)精準對接辦稅需求,以便利快捷為出發(fā)點和落腳點,提升一線人員政策水平、辦稅熟練程度,優(yōu)化金稅三期系統(tǒng)功能,開展納稅人滿意度調(diào)查等多種回訪方式,多措并舉實現(xiàn)效能提升。
2.加強數(shù)據(jù)統(tǒng)籌,提高辨識能力。強化風(fēng)險機理分析。加強征管改革風(fēng)險機理分析、典型案例分析、現(xiàn)實前景分析、預(yù)案模型測算等,準確把握風(fēng)險發(fā)生的動機和因素,從理論和實踐兩個層面掌握可能引發(fā)風(fēng)險的領(lǐng)域和環(huán)節(jié),不斷提高風(fēng)險識別精度。強化風(fēng)險信息收集。建立健全稅收風(fēng)險信息收集機制,探索建立風(fēng)險事項管理目錄,加強信息技術(shù)應(yīng)用,強化內(nèi)部風(fēng)險辨識和診斷,摸清高風(fēng)險行業(yè)或特定高風(fēng)險納稅人群體的風(fēng)險規(guī)律。強化風(fēng)險信息評估。建立稅收風(fēng)險評估機制,構(gòu)建風(fēng)險評估模型,組織開展依法行政“回頭看”等活動,密切跟蹤風(fēng)險防控體系的運作情況,準確評估稅收業(yè)務(wù)的風(fēng)險等級,及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的問題和隱患。
3.注重風(fēng)險分析,拓展數(shù)據(jù)運用。稅收風(fēng)險管理必須以大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用為基礎(chǔ)。應(yīng)當(dāng)以金稅三期全面覆蓋為契機,在推進數(shù)據(jù)質(zhì)量管理和標準化建設(shè)的基礎(chǔ)上,管好用好稅收大數(shù)據(jù)資產(chǎn),深化涉稅信息分析應(yīng)用,充分運用稅務(wù)登記、發(fā)票管理、申報征收等稅收基礎(chǔ)數(shù)據(jù)與第三方涉稅信息,深入開展宏觀、微觀分析,為稅收風(fēng)險管理數(shù)據(jù)分析和應(yīng)用打下基礎(chǔ)。應(yīng)強化銀行、公安、工商、國土、住建、民政、人社等部門的信息提交協(xié)作機制,及時向稅務(wù)機關(guān)提供賬戶賬號、大額交易、戶籍、財產(chǎn)、社保等信息。建立統(tǒng)一規(guī)范的信息交換平臺和信息共享機制,保障稅務(wù)部門及時獲取第三方涉稅信息,解決征納雙方信息不對稱問題。必須依托稅收風(fēng)險管理云平臺,運用智能化風(fēng)險分析工具,對納稅人的涉稅信息進行掃描、分析和識別,找出容易發(fā)生風(fēng)險的領(lǐng)域、環(huán)節(jié)或納稅人群體,為稅收風(fēng)險管理提供精準指向和具體對象。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)風(fēng)險識別結(jié)果,進行風(fēng)險等級自動排序、風(fēng)險任務(wù)自動推送、應(yīng)對結(jié)果自動反饋、風(fēng)險成效自動評價,真正實現(xiàn)智能化的風(fēng)險管理。
4.優(yōu)化過程控制,強化管理保障。加強后續(xù)跟蹤管理。對風(fēng)險防控中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)涉稅問題,區(qū)分納稅遵從風(fēng)險、稅收執(zhí)法風(fēng)險、崗位廉政風(fēng)險不同類型,在責(zé)成納稅人限期改正、完善內(nèi)部管理的同時,通過以點帶面、行業(yè)類推、事項分控等措施,達到“發(fā)現(xiàn)一個問題解決一類問題、檢查一個企業(yè)規(guī)范一個行業(yè)”的目的。風(fēng)險管理部門通過對納稅人開展稅收風(fēng)險應(yīng)對,區(qū)分不同事項分別向征管、稅政、法規(guī)、監(jiān)察等部門提出改進建議,堵塞管理漏洞,提升征管水平,確保依法行政和隊伍廉潔。健全風(fēng)險管理考評機制。利用信息系統(tǒng)平臺,統(tǒng)計各項風(fēng)險任務(wù)的應(yīng)對結(jié)果,并據(jù)此對風(fēng)險特征指標的針對性、等級排序的合理性、篩選評價的準確性、應(yīng)對措施的有效性進行驗證,對風(fēng)險管理成效做出科學(xué)公正評價。將風(fēng)險處置程度、應(yīng)對結(jié)果與崗位責(zé)任、工作標準、評價監(jiān)督相結(jié)合,全面監(jiān)督各部門、各崗位風(fēng)險應(yīng)對情況,并采取跟蹤控制、結(jié)果審核、復(fù)審復(fù)查、通報講評等方式,督導(dǎo)檢查相關(guān)崗位風(fēng)險應(yīng)對結(jié)果。
開心一刻
◇晚上下班路上,看到兩個人在互相撕扯著對罵。我趕緊跑過去把倆人拉開:放手!別打了,你們先別打了,兩邊為倆人壯膽的兄弟們見狀都愣住了。我拍了拍打架那倆哥們的背,幸災(zāi)樂禍地說:別著急打啊,我有幾個看熱鬧的朋友還沒過來呢!
◇今天店里來了一個大爺,他挑了個玉手鐲,對我說:都是老客戶了,能不能便宜點?我說:大爺,我咋看你那么面生?大爺?shù)溃何乙话涯昙o了,還不是老客戶么?
◇公園偶遇一場求婚,男生單膝跪在女生面前,舉著個戒指,女生張大著嘴一副很吃驚的樣子。等了幾分鐘,女生還是沒有反應(yīng),男生眼里期待的光芒慢慢熄滅,整張臉暗了下來,高舉的手臂也垂了下來,默默地低著頭,轉(zhuǎn)身想走。女生這時候仿佛剛從夢里醒來,一把拽過男生,把戒指搶了過去:怎么滴!到嘴的鴨子我還能讓你飛了不成!