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“五位一體,全實踐融通”人才培養模式探析

2017-09-05 13:15:58陳剛譚琳霞
陜西教育·高教版 2017年7期
關鍵詞:幼兒教師活動教育

陳剛+譚琳霞

【摘要】本文主要對咸陽職業技術學院師范學院“五位一體,全實踐融通”的人才培養模式進行探討,重點分析了“五位一體,全實踐融通”人才培養模式的理論依據、內涵、教學模式、特點及實施要點,以期推廣與完善。

【關鍵詞】人才培養模式五位一體全實踐融通

基金項目:院級科研課題,項目編碼:2016JYA05。

引言

“人才培養模式”是指在一定的現代教育理論、教育思想指導下,按照特定的培養目標和人才規格要求,以相對穩定的教學內容和課程體系、管理制度和評估方式,實施人才教育過程的總和。根據幼兒教育的特點,結合師范類高職學生的特點,通過對人的本質及教育活動過程的分析,咸陽職業技術學院師范學院歷經7年的不懈探索和實踐,最終確立了“五位一體,全實踐融通”的學前教育專業人才培養模式,本文將就“五位一體,全實踐融通”人才培養模式進行初步分析與探討,以期推廣與完善。

“五位一體,全實踐融通”人才培養模式的理論依據

教育是培養人的社會實踐活動,把人培養成什么樣的人是教育的歸宿也是出發點。學前教育專業人才培養模式首先就要回答“我們要把學生培養成一個什么樣的人”這個教育最基本的問題,我們通過對人的本質及教育活動過程的分析,總結出“五位一體,全實踐融通”人才培養模式,這是對陶行知的“生活即教育,社會即學校,教學做合一”教育思想的踐行與發展。

1.人是一切社會關系的總和,培養人不能脫離社會生活

馬克思主義哲學告訴我們:人是一切社會關系的總和。從自然人到社會人要經歷一個漫長的進化過程,教育是促進人社會化的有效途徑,教育培養的是社會人,要研究社會發展對于人才培養的質量要求和規格標準,所以,學前教育專業人才培養模式探索應以人的社會屬性為出發點,以人才質量目標為導向。目前,隨著社會經濟的發展,社會和家庭對幼兒教育的重視程度前所未有,廣大家長對幼兒教師的質量提出了更高要求,幼兒教師不能再把自己定位于“高級保姆”,而是要成為一個能促進幼兒全面發展的人,分析社會與時代對幼兒教師的素質要求,努力提升自己的各方面素質,育人先育己。作為專業的幼兒師資培訓機構,我們結合當代幼兒教育發展實際,提出了“師德素養、基礎知識、基本功、職業能力、創新思維”五位一體的人才素質結構。

2.陶行知先生的“教學做合一”思想

陶行知先生認為:教學做是一件事,而不是三件事。教的方法要根據學的方法,學的方法要根據做的方法。事怎樣做便怎樣學,怎樣學便怎樣教。教而不做,不能算是教;學而不做,不能算是學,教與學都以做為中心?!边@句話有如下含義:教學做三者不可分割,做是教和學的中心;教學做三者是密切相關的,但都是統一在做上。做是教的中心,也是學的中心;教者和學者都要在“做”的實踐中發揮其主觀能動性。對于學前教育專業來說,“教學做合一”就是主張以幼兒教師職業崗位實踐要求為導向,按照幼兒園一日保教工作流程來組織教學,強調“動手做”,強調現場教、現場學,加深教與學的體驗,突出實踐第一的先導地位,突出學習者的中心地位,建構教學的有效意義,顛覆傳統教學按照知識邏輯主線組織教學的接受式學習方式,體現職業教育的本質規律和現實需求。所以,我們提出了“全實踐融通”的培養模式,力促教師下園帶班設計并組織教育教學活動,在做的基礎上教;建立詳細規范的教育見習和實習制度,開展一系列形式多樣、內容豐富的活動,促使學生在做的基礎上學,最終在實踐中融通、創新,形成能力。

“五位一體,全實踐融通”人才培養模式概述

1.“五位一體,全實踐融通”人才培養模式的內涵

“五位一體,全實踐融通”人才培養模式以目標為導向,以活動為載體,以融通為手段,旨在達成“特長引領,全面發展”的目的。其中,“全實踐”既包括學生的實踐也包括教師的實踐,學生的主體性和教師的主導性并重,強調教師育人先育己,與學生在實踐中一起成長?!叭珜嵺`”不僅指實踐范圍廣泛、內容全面,還包括正規課堂學習、技能展示、第二課堂、社團活動、教育見習實習及社會實踐活動,而且強調時間上的長期性與延續性,從入學到畢業貫通整個學制?!拔逦弧笔侵浮皫煹滤仞B、基礎知識、基本功、職業能力、創新思維”五個方面內容,對應的是《幼兒園教師專業標準》,結合我院實際強調以下幾個方面:

(1)品德素養即幼兒教師應具備的專業理念與師德。做一名好老師必須具備高尚的師德,愛崗敬業、舉止文明、有修養。不僅要有“一顆愛心”,還要有細心、耐心、童心、信心、誠心、事業心、進取心等“七顆心”。尊重愛護幼兒,保教結合,促進幼兒健康快樂成長。

(2)基礎知識即幼兒教師應該具備的文化素養,包括通識知識,主要指基礎科學文化知識,可通過基礎文化課實現;專業知識,主要指幼兒身心發展知識和保育與教育知識,可通過《學前衛生學》《學前心理學》《學前教育學》及五大領域課程實現;課外知識,主要是人文修養與藝術修養,可通過選修、自修、參與各種社團活動實現。

(3)基本功即幼兒教師應該具備的基本技能。要求做到:會講故事、會彈琴、會唱歌、會跳舞、會畫畫、會制作并使用教玩具、會制作使用多媒體課件。

(4)職業能力特指教育教學活動的設計和組織指導能力,是從業的實際操作能力,具體指各領域教學方法的運用能力,是前三條的綜合體現。

(5)創新意識包括理念創新、方法創新、技術創新。

這“五位”是幼兒教師應具備的基本條件,為學前教育專業課程設置、教學內容、教學評價指明了方向,是學前教育專業課程設置的依據之一。

2.“五位一體,全實踐融通”人才培養模式下的課程實施

“五位一體,全實踐融通”人才培養模式的課程實施基于活動過程的目標化。首先,確定活動目標,明確要干什么,再根據目標確定活動方案,明確想怎么干。然后,根據活動方案確定設施和活動實施,明確用什么干和怎樣干。最后,是評價活動結果,明確實際是怎么干的,干得怎么樣。endprint

教學采用“導、學、練、做、思”一體化模式?!皩А笔侵改繕藢?,無論教師的教還是學生的學都必須以活動目標為導向,根據目標調整教與學的具體行為,教的目標和學的目標是一致的;“學”指教師指導學生學習的內容,既要學習師德素養又要學習基礎知識,還要學習基本技能;“練”是指教師指導學生練習基本功,掌握基本技能,最終實現會講故事、會彈琴、會唱歌、會跳舞、會畫畫、會制作并使用、會制作使用多媒體課件;“做”是指教師在具體活動中實施教育教學活動,學生在具體活動中融會貫通師德素養和知識技能;“思”即反思,指在學習和實踐過程中要不斷思考、內省,善于自我評價,在不斷的反思中提升。“導、學、練、做、思”是一體的,體現在教學和學習的各個環節中。

3.“五位一體,全實踐融通”人才培養模式的特點

(1)以目標為導向。“五位一體,全實踐融通”人才培養模式以學生職業素養的養成為目標,結合幼兒園保教工作內容開設課程,幼兒園目標和教師教的目標及學生學的目標是一致的。

(2)以活動為載體。學生基本功的鍛煉依托于各種形式的活動,如開展基本技能大賽、講故事大賽、繪畫比賽、辯論賽、教學活動設計大賽、教育案例分析大賽及保教知識大賽;技能展示月開展歌舞專場演出、兒童劇專場演出、書畫手工作品展;還有各種社團活動、藝術節等。以活動營造氛圍,促進學生學習與發展。

(3)以融通為手段。學生的師德素養、基礎知識、基本功、職業能力、創新思維在保教實踐中要加以融通,變技為能,將所學知識與技能整合化。

(4)師生共同參與。所有的實踐性活動從活動的設計組織、訓練、練習及展示的舞臺背景、道具服飾都由師生共同完成,并盡可能自己動手制作,變廢為寶。

“五位一體,全實踐融通”人才培養模式實施要點

1.加強教師隊伍建設,引進一線優秀的幼兒園園長和教師作為兼職教師,現有任課教師應有在幼兒園實踐教學的經歷,教學管理部門應做好教師專業成長計劃,力促現任教師下園帶班、組織活動,在自己做的基礎上教,建立一支結構合理、素質過硬的師資隊伍。

2.構建全程實踐教學模式,進一步做好見習、實習及頂崗實習的細則,最大限度地發揮實習基地的作用,靈活機動地將授課內容與幼兒園一線緊密聯系。在教學時間上我們將教育見習與理論學習相結合,打破傳統教學計劃中在大三實習的模式,從大一開始就結合課程學習,安排學生到幼兒園及其他托幼機構見習實習。一年級見習2周,二年級實習4周,最后一年頂崗實習24周,共計30周。一年級見習側重于職業感性體驗和學前兒童的保育工作;二年級實習重點是學前兒童教育教學活動的組織;頂崗實習是綜合性能力鍛煉。全程實踐,教學做合一。

3.依托活動,圍繞學生基本功訓練和基本技能訓練,開展各項技能大賽,積極組織學生開展第二課堂活動,豐富學生的課余活動,剪紙協會、詩歌朗誦、手工訓練、舞蹈訓練、鋼琴鍵盤訓練等基本功訓練應常態化。

“五位一體,全實踐融通”人才培養模式,經過7年摸索和3年運用,在學前教育專業人才培養中效果顯著,符合學前教育規律,是我院重點專業建設的成果之一,為我院進一步建設骨干專業奠定了基礎,也是對全實踐教學模式的一次發展與推進。

參考文獻:

[1]柳國梁:《五年一貫制學前教育專業人才培養模式改革的實踐研究》,《寧波大學學報》(教育科學版)2013年第2期,第66-71頁。

[2]于桂霞:《論高師院校實踐導向學前教育專業人才培養模式的構建》,《東北師大學報》(哲學社會科學版)2013年第3期,第251-253頁。

[3]張婷、孫一耕、章帥:《實踐與創新高職高專學前教育專業人才培養》,《文教資料》2014年第12期。

[4]劉淑寧:《高職學前教育專業校園合作人才培養模式研究》,《讀書文摘》2015年第20期。

作者單位:咸陽職業技術學院師范學院陜西咸陽endprint

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