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關于建筑工程質量監督管理及對策的研究

2017-09-13 20:50:01陳乾龍王丹
進出口經理人 2017年8期
關鍵詞:建筑工程措施問題

陳乾龍++++王丹

摘 要:隨著我國經濟的發展,建筑行業也有了快速的發展。而質量是建筑企業健康、穩定發展的關鍵。抓好建筑工程質量監督與管理工作能夠有效提高整體工程質量,對建筑企業的發展有著極為重要的作用。因此,本文對建筑工程質量監督管理工作中存在的問題進行了分析,并提出了相應的改善措施,希望對建筑工程質量監督管理工作提供參考價值。

關鍵詞:建筑工程;質量監督;問題;措施

隨著我國城市化進程的不斷加深,建筑行業也獲得了極大的發展,建筑工程施工質量的監督管理問題也受到了人們的廣泛關注。然而,質量監督并非易事,目前我國雖然實施了一些管理措施并且也取得了一定的效果,但是還是存在很多問題。所以,當前一定要重視我國的建筑工程施工管理工作,為今后促進建筑工程施工質量的穩定奠定基礎。

一、建筑工程質量監督管理工作現狀

(一)監督管理體系待完善

現階段,國內的工程質量監督缺乏一套規范完善的行政管理體制,部分監督管理單位并未結合房屋施工具體情況,成立專門的監督管理領導班子,監督管理體系不夠健全,使得監督管理工作的開展缺乏統一安排,施工質量無法得到保障。另外,隨著市場經濟體制改革的深入,質量監督經費大大削減,嚴重影響了建筑工程質量監督機構的正常運轉,相應的建筑工程質量監督管理主體開始縮小自己的管理范圍,這就大大影響了建筑工程質量監督管理效果。

(二)監督管理力度不夠大

房屋建筑施工質量監督管理力度不夠大,是房屋建筑工程行業又一常見問題。首先,部分監理人員與單位未嚴格依照相關質量標準來開展監管工作,無法將監理工作的作用充分發揮出來;其次,由于政府及相關單位的監督松散,導致施工方對相關法律法規置若罔聞,在自己的權利以及能力之外私自接攬私活,從而導致建筑質量不合格;最后,相當一部分建設機構出于自身利益原因,不惜偷工減料、違規操作,片面降低建筑成本、縮減工藝,造成豆腐渣工程的出現。

(三)監督管理人員自身素質問題

建筑工程質量監督管理人員自身的素質問題對建筑工程的質量影響也非常大。一方面,許多企業只顧利益,缺乏足夠的質量意識,使得安全監督管理工作無法正常進行;另一方面,許多企業為了減少薪酬投入,放寬了企業的用人標準,使得許多不具備專業知識及規范操作行為的人員進入企業,這些人員自身素質較低,普遍缺乏足夠的質量意識及專業知識,在監督過程中,不能及時發現工程中存在的問題,給企業的正常工作造成很大的影響。

二、建筑工程質量監督管理工程改善措施

(一)健全監督管理體系

為促進房屋建筑施工質量監督管理工作的順利開展,監督管理單位應不斷完善監督管理體系。首先,完善各項監督管理制度。健全的制度工作順利開展的重要保障,因此,監理單位應結合房屋施工具體要求,依據國家相關規范,制定科學合理的監督管理制度,制度中要對各施工環節施工要求進行明確規定;其次,構建監督管理有效組織。在建筑施工過程中,監督管理單位應該結合現場實際情況及業主要求,召開會議,對工作進行統一安排部署,選派合適的、有經驗的監督管理人員構建監督管理組織,并劃分好各自的職責,保證監督管理工作的順利進行。最后,嚴格落實監督管理工作的各項規定。房屋建筑施工質量監督管理職能部門應結合當前行業存在的各種不良現象,加強工程施工的監督與檢查,杜絕“自主管理”、“同體監督”現象的出現,營造良好的監督管理環境。

(二)加大監督管理力度

房屋建筑施工時監理單位應加大監督管理力度,為工程質量提供保障。第一,加強施工單位各項手續合的檢查。施工前監理單位應檢查施工各項相關材料是否準備完善,尤其對有疑問的環節進行復核、確認,避免施工單位盲目施工;第二,對施工材料質量進行檢查。施工材料質量的好壞一定程度上決定著施工質量的好壞。因此,監督管理單位應認真對施工單位應用的原材料的品質、規格進行檢查,看是否滿足設計施工要求。另外,材料進廠后,要檢查施工單位是否對其進行科學合理的管理,避免材料在放置過程中出現變質等現象給施工質量帶來的隱患及成本損失,在保證施工材料質量的同時,防止施工材料的浪費;第四,加強重點環節的監督管理。針對重點施工環節,應增加監督管理人員人數及監督管理頻次,必要情況下指派專門人員現場監督施工,保證重點環節的施工質量。

(三)提升建筑工程質量監督管理人員的綜合素質

建筑工程質量監督管理工作人員具備的專業素質和工程質量意識是保證建筑工程質量管理工作能夠有效開展的保障。第一,要定期對建筑工程質量管理人員進行培訓,增加他們的專業知識,提升專業技能。培訓內容還應該包括一些行業最新的專業知識及技術手段,從而提高他們的質量意識和綜合素質;第二,要注重培訓的效果。完善考核機制,對員工定期考核,不僅能夠檢驗培訓效果,檢查員工的掌握程度,也是人員晉升選拔的依據;第三,創建完善的人才選拔機制,既選出了優秀人才促進組織結構的提升與優化,又能夠激發員工的進取心,不斷提升自身素質,

三、結語

工程建筑質量監督管理是工程質量的最有力保障,但同時也是建設過程中最難以把控的部分,目前還存在著各方面問題。因此,建筑工程質量管理單位應針對這些問題采取相應措施,不斷完善自身體系、加大監督力度,充分發揮自身作用、提升監督管理人員的綜合素質,促進企業工程質量監督管理工作的進一步提升,為構建高質量的工程建筑奠定基礎。

參考文獻:

[1]魏冰潔.建筑工程質量監督管理及對策研究[J].四川水泥,2017,

01:146.

[2]陳平文.建筑工程質量監督管理及對策[J].黑龍江科學,2017,02:

108-109.endprint

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