袁 萍
(啟東市人民醫(yī)院婦科,江蘇 啟東 226200)
護(hù)理風(fēng)險管理在門診護(hù)理管理中的應(yīng)用效果分析
袁 萍
(啟東市人民醫(yī)院婦科,江蘇 啟東 226200)
目的探討護(hù)理風(fēng)險管理在門診護(hù)理管理中的應(yīng)用效果。方法 我院在2016年6月開始在門診護(hù)理過程中實施風(fēng)險管理,對門診護(hù)理可能存在的危險因素進(jìn)行評估和總結(jié),再實施具體的風(fēng)險管理措施,以幫助護(hù)理人員解決和規(guī)避風(fēng)險。選取我院在實施門診風(fēng)險管理后2016年6月~9月就診的患者300例作為研究組,并與實施前2016年3月~5月隨機(jī)抽查的患者300例作為對照組進(jìn)行比較,對實施門診風(fēng)險管理前后患者投訴情況、風(fēng)險事件發(fā)生情況、護(hù)理滿意度、護(hù)理人員理論和操作合格率進(jìn)行比較。結(jié)果 研究組患者的投訴比例(2.3%)明顯低于對照組(19.7%)(P<0.05);研究組風(fēng)險事件的發(fā)生率(1.7%)也明顯低于對照組(17.7%)(P<0.05);研究組患者的滿意度(97.3%)明顯高于對照組(79.7%)(P<0.05);實施門診風(fēng)險管理后護(hù)理人員的理論合格率和操作合格率也比實施前明顯提高,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)論 在門診護(hù)理管理中實施風(fēng)險管理能減少患者的投訴,減少風(fēng)險事件的發(fā)生,能明顯提高患者滿意度,能明顯提高護(hù)理人員的理論水平和操作水平。
風(fēng)險管理;門診護(hù)理管理;應(yīng)用效果;護(hù)理質(zhì)量
門診是患者就醫(yī)的第一站,但由于患者流動性大、疾病種類多、服務(wù)項目多、手續(xù)繁瑣等原因會使得門診護(hù)理中的風(fēng)險加大,因此,在門診護(hù)理管理中實施風(fēng)險管理非常有必要,對提高護(hù)理的安全性具有積極意義[1],本文就護(hù)理風(fēng)險管理在門診護(hù)理管理中的應(yīng)用效果進(jìn)行探討,現(xiàn)將結(jié)果報道如下。
1.1 一般資料
我院于2016年6月開始實施門診風(fēng)險管理,門診部共有護(hù)理人員66人,年齡25~48歲,平均年齡(40.2±2.6)歲,其中門診部護(hù)士33名,副主任護(hù)師2名,主管護(hù)師21名,護(hù)師以下10名。
選取門診風(fēng)險管理實施前2016年3月~5月接受隨機(jī)抽查的患者300例作為對照組,其中男196例,女104例,平均年齡(41.5±10.9)歲,其中高血壓32例,糖尿病46例,呼吸系統(tǒng)疾病106例,消化系統(tǒng)疾病72例,其他疾病44例。選取門診風(fēng)險管理實施后2016年6月~9月在我院門診就診的患者300例作為研究組,其中男203例,女97例,平均年齡(43.1±11.2)歲,其中高血壓35例,糖尿病49例,呼吸系統(tǒng)疾病101例,消化系統(tǒng)疾病76例,其他疾病39例。兩組患者的性別、年齡、疾病類型比較,差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。
1.2 方法
實施門診風(fēng)險管理的具體措施有:①提高風(fēng)險防范意識。要對護(hù)理人員進(jìn)行風(fēng)險教育,提高其風(fēng)險防范意識,增強(qiáng)其風(fēng)險管理技能,學(xué)會主動對護(hù)理風(fēng)險進(jìn)行規(guī)避。②提高護(hù)理技術(shù)水平和職業(yè)道德教育。要加強(qiáng)對護(hù)理人員的培訓(xùn),提高其理論水平和實際操作能力,定期對護(hù)理人員進(jìn)行考核。加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,提高其道德素養(yǎng)。③每天由專人對護(hù)理安全隱患進(jìn)行評估。要將安全隱患和防范措施進(jìn)行分類管理,一般可分為物質(zhì)因素、患者因素、護(hù)理人員因素、環(huán)境因素四類,對每一類的安全隱患和防范措施進(jìn)行歸納總結(jié),組織所有護(hù)理人員參與學(xué)習(xí)。每天都至少要有一名專職人員對已經(jīng)存在或潛在的安全隱患進(jìn)行評估,并提出防范措施,對措施的執(zhí)行進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督。④定期召開護(hù)理安全工作會議。每半個月或一個月召開一次護(hù)理安全工作會議,對日常工作中發(fā)現(xiàn)的不安全因素進(jìn)行總結(jié)并提出防范措施,對護(hù)理人員在實施風(fēng)險管理時遇到的問題進(jìn)行討論,并幫助解決。⑤制定和完善風(fēng)險管理制度。要以現(xiàn)實情況為出發(fā)點,制定個性化的風(fēng)險管理制度,并組織學(xué)習(xí)該制度,落實責(zé)任制,將護(hù)理責(zé)任落實到人,還要監(jiān)督制度的實施。要做好門診大廳的保潔,設(shè)置服務(wù)標(biāo)示牌,提供座椅、飲水機(jī)和電視,安裝呼叫顯示器,對傳染病人提供專門的門診通道并做好隔離工作,加強(qiáng)各科室之間的溝通。
1.3 評價標(biāo)準(zhǔn)[2]
以兩組患者投訴情況、風(fēng)險事件發(fā)生情況、護(hù)理滿意度、護(hù)理人員理論和操作合格率為評價內(nèi)容,患者投訴情況和風(fēng)險事件發(fā)生情況根據(jù)臨床統(tǒng)計情況進(jìn)行比較分析,護(hù)理滿意度以問卷調(diào)查方式得出,護(hù)理人員理論和操作合格率以考核成績?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)。
1.4 統(tǒng)計學(xué)方法
采用SPSS 19.0統(tǒng)計學(xué)軟件對數(shù)據(jù)進(jìn)行處理,計量資料以“±s”表示,采用t檢驗,計數(shù)資料采用x2檢驗,以P<0.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。
2.1 投訴情況和風(fēng)險事件發(fā)生情況比較
經(jīng)比較,研究組患者的投訴比例(2.3%)明顯低于對照組(19.7%),研究組風(fēng)險事件的發(fā)生率(1.7%)也明顯少于對照組(17.6%),差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05),見表1。

表1 兩組患者投訴情況和風(fēng)險事件發(fā)生情況比較[n(%)]
2.2 護(hù)理滿意度比較
研究組患者的滿意度(9 7.3%)明顯高于對照組(79.7%)(X2=46.000,P<0.05),見表2。

表2 兩組患者護(hù)理滿意度比較(n,%)
2.3 實施門診風(fēng)險管理前后護(hù)理人員理論和操作合格率
護(hù)理人員在實施門診風(fēng)險管理后比實施前的理論合格率和操作合格率明顯提升,分別達(dá)到92.4%與90.9%,且與實施后比較,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05),見表3。

表3 實施門診風(fēng)險管理前后護(hù)理人員理論和操作合格率
由于各方面不可控的因素導(dǎo)致門診壓力增大,門診風(fēng)險增加,護(hù)理服務(wù)水平難以保障,患者就診的便捷性和安全性也受到極大影響。我們要對護(hù)理工作中的風(fēng)險性重點關(guān)注,強(qiáng)化風(fēng)險防范意識,提升護(hù)理質(zhì)量[3]。
經(jīng)實踐證明,實施風(fēng)險管理對提高門診護(hù)理的安全性具有重大意義。我們要在門診護(hù)理管理中引入風(fēng)險管理措施,成立專門的風(fēng)險管理小組,重視對護(hù)理人員的培訓(xùn),提升護(hù)理人員的專業(yè)技能和道德素質(zhì),建立和落實風(fēng)險管理制度,定期對風(fēng)險管理工作進(jìn)行階段性總結(jié)。經(jīng)本次研究發(fā)現(xiàn),在門診護(hù)理管理中對患者實施風(fēng)險管理后,患者投訴情況和風(fēng)險事件發(fā)生情況都有明顯減少,護(hù)理滿意度明顯提升,護(hù)理人員的理論和操作合格率也較之前有明顯提升,且實施風(fēng)險管理前后的以上幾項比較,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。風(fēng)險管理是一種有針對性的門診護(hù)理管理方式,具有很好的應(yīng)用效果,具備很大的應(yīng)用價值,應(yīng)對這種管理方式不斷推廣,并進(jìn)行系統(tǒng)性總結(jié)[4],使其在臨床實踐中發(fā)揮出更大的價值,造?;颊?。
綜上所述,護(hù)理風(fēng)險管理在門診護(hù)理管理中具有積極的應(yīng)用效果,應(yīng)加以推廣。
[1]李貢輝,凡榮歡,胡 影.眼科門診患者就診過程中的護(hù)理風(fēng)險管理[J].護(hù)理學(xué)雜志,2011,26(12):20-22.
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[4]高 晶.護(hù)理風(fēng)險管理在門診護(hù)理管理中的應(yīng)用[J].中國保健營養(yǎng),2016,26(30):170.
本文編輯:劉欣悅
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ISSN.2096-2479.2017.33.153.02