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淺談如何使組織紀(jì)律真正成為帶電的高壓線

2017-10-19 12:12:17周慶
企業(yè)文化 2017年5期

周慶

摘要:本文根據(jù)習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上的講話精神,就如何增強(qiáng)全黨的組織紀(jì)律性,克服組織渙散、紀(jì)律松弛現(xiàn)象,使紀(jì)律真正成為帶電的高壓線談幾點(diǎn)粗淺的認(rèn)識(shí)。

關(guān)鍵詞:淺談;組織紀(jì)律;高壓線

一、不斷加強(qiáng)黨的組織紀(jì)律性,強(qiáng)化黨的意識(shí)和組織意識(shí)

嚴(yán)明的組織紀(jì)律,既是對我們黨歷史經(jīng)驗(yàn)的深刻總結(jié),又是我們治黨管黨的重要法寶。增強(qiáng)組織紀(jì)律性,就是要堅(jiān)持黨性原則,強(qiáng)化組織觀念,嚴(yán)格責(zé)任追究。

(一)不斷提高黨員對黨的組織紀(jì)律性的重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)

墨子曰:“天下從事者,不可以無法儀。”任何一個(gè)政黨都是有紀(jì)律要求的,沒有紀(jì)律就不成其為政黨。我們黨是靠革命理想和鐵的紀(jì)律組織起來的馬克思主義政黨,組織嚴(yán)密、紀(jì)律嚴(yán)明是黨的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢。毛澤東同志說過:“加強(qiáng)紀(jì)律性,革命無不勝。” “一靠理想,二靠紀(jì)律。”

(二)不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)遵守組織紀(jì)律的自覺性

加強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng),一是要強(qiáng)化黨的意識(shí)。牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨工作,自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行,切實(shí)增強(qiáng)對黨的認(rèn)同感、歸屬感、責(zé)任感,任何時(shí)候都與黨同心同德、風(fēng)雨同舟、休戚與共。二是要強(qiáng)化組織意識(shí)。時(shí)刻想到自己是黨的人,是組織的一員,時(shí)刻不忘自己應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任,才能自覺接受組織安排和紀(jì)律約束。三是強(qiáng)化組織觀念。黨員黨性修養(yǎng)的重點(diǎn)內(nèi)容之一,就是要有堅(jiān)強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。

二、認(rèn)真落實(shí)組織制度,充分認(rèn)識(shí)組織紀(jì)律的強(qiáng)制性

各級(jí)黨組織和廣大黨員要嚴(yán)守組織制度,堅(jiān)決貫徹黨章規(guī)定的“四個(gè)服從”,嚴(yán)格遵守民主集中制,嚴(yán)格執(zhí)行請示報(bào)告制度,自覺向黨組織報(bào)告重大事項(xiàng),自覺在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下做好分內(nèi)工作,自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。

(一)遵守組織制度,必須認(rèn)真落實(shí)民主集中制

民主集中制是黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度,各級(jí)黨組織和廣大黨員、干部必須要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,不折不扣地落實(shí) “四個(gè)服從”,凡屬“三重一大”等重大問題都要按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則,集體討論作出決定,在努力營造黨內(nèi)民主氣氛的同時(shí),善于進(jìn)行正確的集中,努力提高決策科學(xué)化、民主化水平,凝聚干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。健全完善黨內(nèi)生活常態(tài)化機(jī)制,把黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中形成的好做法好經(jīng)驗(yàn)鞏固好發(fā)展好,做到哪里有黨的組織、哪里就有健全嚴(yán)肅的組織生活。

(二)遵守組織制度,必須嚴(yán)格執(zhí)行請示報(bào)告制度

作為干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要強(qiáng)化組織觀念、程序觀念,做到該請示的必須請示、該報(bào)告的必須報(bào)告,堅(jiān)決糾正無組織無紀(jì)律、自由主義、好人主義等問題,保證政令暢通。堅(jiān)持從小事抓起,從日常做起,要嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度,實(shí)事求是地向組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),自覺接受黨組織的教育和監(jiān)督。

三、切實(shí)加強(qiáng)黨組織管理,引導(dǎo)黨員、干部正確對待組織

黨組織功能的實(shí)現(xiàn)、作用的發(fā)揮靠有效管理。自覺接受組織管理、監(jiān)督和檢查,是黨員、干部必須擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任和義務(wù)。

(一)堅(jiān)持正確處理組織意圖和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人意圖的關(guān)系,自覺服從組織管理

要正確處理好組織意圖和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人意圖的關(guān)系,就必須做到黨章規(guī)定的“四個(gè)服從”,任何時(shí)候、任何情況下,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)同志要自覺防止用個(gè)人決定代替組織決定、個(gè)人凌駕于組織之上,要對組織忠誠老實(shí),自覺服從組織安排,始終做到“個(gè)人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級(jí)服從上級(jí),全黨服從中央”。

(二)堅(jiān)持正確對待組織,做到言行一致、表里如一,自覺接受黨組織的教育和監(jiān)督

黨員要從維護(hù)黨的利益出發(fā),嚴(yán)格按照黨內(nèi)生活正常渠道和組織程序行使民主權(quán)利,討論問題發(fā)表意見時(shí)要講真話、報(bào)實(shí)情,知無不言、言無不盡,決不能不負(fù)責(zé)任地背后批評(píng),有意見不在組織內(nèi)部提出,會(huì)上不說、會(huì)后發(fā)牢騷,當(dāng)面不說、私下亂議論。要始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的作風(fēng),尊重組織、敬畏組織、理解組織,用對黨和人民負(fù)責(zé)的實(shí)際行動(dòng)贏得組織的信任和認(rèn)可。

四、嚴(yán)格執(zhí)行組織紀(jì)律,使組織紀(jì)律成為帶電的高壓線

“木受繩則直,金就礪則利”, 制定紀(jì)律就是要執(zhí)行的。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),遵守黨的紀(jì)律是無條件的,要說到做到,有紀(jì)必執(zhí),有違必查,不能把紀(jì)律作為一個(gè)軟約束或是束之高閣的一紙空文,各級(jí)黨組織要認(rèn)真履行主體責(zé)任,切實(shí)抓好紀(jì)律執(zhí)行。

(一)要執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必究,切實(shí)做到紀(jì)律面前人人平等

每名黨員干部都要嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織紀(jì)律,嚴(yán)格遵守黨章和其他黨內(nèi)法規(guī),既不能搞特殊、有例外;也不能合意的就執(zhí)行,不合意的就不執(zhí)行。當(dāng)前,一些地方、部門和單位的黨組織還存在組織渙散、紀(jì)律松弛問題,一個(gè)重要的原因就是有的黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)紀(jì)不嚴(yán),在執(zhí)紀(jì)問題上失之于寬、失之于軟。

(二)要加強(qiáng)對組織紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,強(qiáng)化紀(jì)律剛性約束

各級(jí)紀(jì)委在堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)的同時(shí),要加強(qiáng)對組織紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,對苗頭性、傾向性問題要及時(shí)提醒和糾正,對違反紀(jì)律的行為要堅(jiān)決制止,對問題突出的要啟動(dòng)問責(zé)機(jī)制,追究責(zé)任。

五、結(jié)語

無論是執(zhí)行民主集中制、黨內(nèi)組織生活制度等組織制度,還是執(zhí)行請示報(bào)告制度,都需要各級(jí)黨組織敢抓敢管、動(dòng)真碰硬,勇于向一切違反組織紀(jì)律的行為亮劍。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制,敢于狠下心來問責(zé),對問題突出、造成惡劣影響和嚴(yán)重后果的,按照規(guī)定嚴(yán)肅追究問責(zé),做到人人敬畏紀(jì)律、自覺崇尚紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律,確保組織紀(jì)律剛性運(yùn)行,有效防止“一人違紀(jì),眾者隨之”的“破窗效應(yīng)”,使紀(jì)律真正成為帶電的高壓線。

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