職工思想政治工作的靈魂是創新

米利花

摘 要： 隨著社會主義市場經濟體制的建立和完善，各種思想、文化互相融合和碰撞，說教式的思想政治工作已很難奏效。弘揚思想政治工作優良傳統和優勢，從觀念上創新強有力的思想政治工作是凝聚人心、發展企業的有效措施。企業思想政治工作是企業發展的生命線，企業的發展需要思想政治工作的不斷創新，企業思想政治工作必須堅持與時俱進、在繼承和發揚優良傳統的基礎上銳意創新。企業思想政治工作要根據企業的發展不斷探索和創造新的內容、新的方式和新的機制、為企業發展提供堅強的思想、組織和政治保證。

關鍵詞： 思想政治工作；創新

【中圖分類號】 F270 【文獻標識碼】 A【文章編號】 2236-1879（2017）20-0310-01

一、實現職工思想政治工作觀念創新

創新是馬克思主義的最基本要求。我們黨的思想政治工作從無到有，從形成、發展、成熟到成為一個完整的獨立的科學體系的發展過程，就是始終遵循了馬克思主義，既繼承前人又突破陳規，大膽創新，銳意進取，把馬克思主義不斷推向前進，并引導革命取得勝利，推動社會主義向前發展的過程。尤其是改革開放以后，隨著全黨工作重心的轉移，經過長期實踐積累和正反兩方面的經驗教訓告訴我們，思想認識必須適應變化了的新情況，不斷根據新的實踐要求進行創新。

創新是職工思想政治工作生命力之所在。隨著時代的不斷變化，經濟成分、利益主體和生活方式日趨多樣化，職工群體也呈現出多樣化趨勢，職工思想政治工作的環境、任務、內容、渠道和對象等方面都發生了一系列變化。職工思想政治工作只有緊跟時代變化，堅持解放思想、實事求是，一切從實際出發，及時調查了解新情況，認真研究新問題，積極開辟新途徑，探索新方法，創造新經驗，才能始終保持職工思想政治工作的生機和活力。

創新是當今職工思想政治工作面臨的主要挑戰。隨著我國改革開放的進一步擴大，以及網絡文化的發展，各種思想文化相互激蕩，西方不良思潮和消極文化趁機侵入，一些深層次的矛盾進一步顯現，一些封建殘余思想也沉渣泛起。面對新形勢、新情況，思想政治工作在繼承和發展優良傳統的基礎上，必須在內容、形式、方法、手段、機制等方面努力進行創新和改進，特別是在增強時代感、加強針對性、實效性、主動性上下工夫。這為我們不斷探索創新與發展新形式下職工思想政治工作指明了方向。

二、凝聚職工思想政治工作內容創新

“理想信念教育”是新形勢下創新與發展職工思想政治工作的一條主線。職工思想政治工作必須抓住這個核心，在職工中廣泛開展愛國主義教育，認真實踐科學發展觀，引導廣大職工正確認識社會發展規律，自覺運用“三個有利于”標準來審時度勢，判斷是非，正確處理好國家、集體和個人之間的關系；引導不同層次的職工樹立崇高的生活理想、職業理想、道德理想、和政治理想。要對廣大職工進行“四信教育”，即進一步堅定對馬克思主義的信仰，堅定對社會主義的信念，增強對改革開放和現代化建設的信心，增強對黨和政府的信任。

“社會主義價值觀”是新形勢下創新與發展職工思想政治工作的一個根本。職工思想政治工作必須抓住這個根本，世界觀、人生觀的教育都是要充分體現到價值觀上。在社會變革時期，職工思想政治工作更要抓住價值觀這個根本，大力宣傳和弘揚解放思想、實事求是的精神，緊跟時代、勇于創新的精神，知難而進、一往無前的精神，艱苦奮斗、務求實效的精神，淡泊名利、無私奉獻的精神。采取多種形式的精神文明創建活動，加強職業道德建設，努力提高職工整體素質，建設一支高素質的職工隊伍。

“凝聚人心”是新形勢下創新與發展職工思想政治工作的一個切入點。隨著工作重心的轉移，針對職工思想狀況的變化，思想教育要從單向性向多向性拓展，從注重灌輸性向注重滲透性拓展，從重點向全面拓展，職工思想政治工作要通過動之以情，曉之以理，把職工的心攏在一起，勁擰在一起，力出在一起，真正使“人心工程”凝聚“人心”。

“關愛職工生活”是新形勢下創新與發展職工思想政治工作的一個突破口。職工思想政治工作要注重解決職工的實際問題，把解決職工思想問題與實際問題相結合，是新時期職工思想政治工作必須堅持的原則之一。工會要關心職工的生活，積極開展送溫暖活動，幫助職工解決困難，全心全意為職工服務。

三、靈活職工思想政治工作方式創新

思想政治工作的環境、任務、內容、渠道發生了變化，思想政治工作的方式方法也需要創新。首先要“偏重灌輸”向“注重滲透”轉變。必須改變以往主要依靠灌輸的工作方式，把思想政治工作內容滲透到日常各個領域的工作中，起到潛移默化的效果。其次是須由“單向性”向“多向性”轉變。首先要努力形成合力，發動企業和社會各方面的力量共同投入思想政治工作，擴大覆蓋面，增強實效性。黨組織應領導和聯合工會、共青團等群眾組織，利用群眾團體特有的相融性與親和力，開展思想政治工作，形成一種齊抓共管型的政工模式，使思想政治教育既保持經常性、連續性，又簡明扼要、具有實效，力求做到不影響企業生產經營的正常進行，不削弱企業內部的組織管理，不搞勞民傷財的形式主義活動。三是須由“重點覆蓋”向“全面覆蓋”轉變。思想政治工作難免會出現一些覆蓋不到的“盲區”，為了擴大覆蓋面，必須對不同的問題采用不同的辦法。通過個別教育的方法才能解決的，就用個別教育的方法；對老同志采用一些老辦法可以，對年輕人則要用新辦法，不能用一個模式硬套?？傊诜绞椒椒ㄉ弦ψ龅角泻蠈嶋H，靈活多樣，富有針對性。

總之，科學發展觀的本質和核心是以人為本。要通過思想政治工作不斷增強員工的主人翁意識和使命感、責任感，最大限度地把員工的思想和行動統一起來、意志和力量凝聚起來、聰明和才智發揮出來。

參考文獻

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