基層黨建工作創新的難點與解決途徑分析

任華玲

摘 要 黨的基層組織是黨行動和戰斗的基礎，是執政的組織基礎。黨的十八大報告提出“全面提高黨的建設科學化水平”的總體涉己，并要求基層黨組織成為團結帶領群眾落實黨的任務的戰斗堡壘。在這樣的時代的要求下，黨委著眼于基層黨建工作的創新、大膽探索、擠擠時間，有效增強基層黨工作的生機與活力。只有不斷的創新，才能提升黨的活力和組織凝聚力，促進黨工作的順利進行。本文首先分析基層黨建工作創新的重要性，分析基層黨建工作創新的現狀和難點，并針對現狀提出了主要的解決措施。

關鍵詞 基層黨建工作 創新難點 重要性 現狀措施

中圖分類號：D20 文獻標識碼：A

1基層黨建工作創新的重要性

1.1社會穩定的有生力量

我國是社會主義國家，將會長期保持黨執政的局面，其中共產黨在發揮這重要的作用，基層黨建工作有利于穩定社會，保持社會原有的價值觀和意識形態，穩定社會秩序。但是傳統的基層黨建工作已經不能滿足當前社會發展的需求，基層黨建設工作進行改革和創新是社會發展的必然趨勢。

1.2更好地服務于民眾

黨的宗旨就是全心全意為人民服務，基層工作的方向代表的廣大人民群眾的利益，是服務人們的重要途徑。但是就目前發展來看基層黨建工作已經背離了最初的宗旨，這也是社會的主要矛盾。所以基層黨建工作更新理念，創新工作方式和服務手段是化解社會矛盾的重要方式，并且有利于團結人民群眾，保證社會和諧穩定的局面。

1.3提高基層黨員的先進性

基層黨建工作創新有利于提高基層黨的工作積極性，給他們提供提升自己能力的機會，為黨建工作的順利進行提供條件。黨員是我國現代化建設的主要力量，在社會上有著舉足輕重的地位，因此只有加強黨員的綜合素質才能有效提高基層黨建工作的水平，而基層黨建工作創新是推動黨員加強自身素養的根本。

2基層黨建工作創新的現狀和難點

2.1黨建工作與實際工作脫節

在基層黨建工作創新的過程中，由于工作范圍涉及較廣、創新的內容復雜基層黨建工作創新具有很大的盲目性和隨意性。而且創新工作的進展較慢，缺乏創新的動力和激情，這是導致基層黨建設工作和實際工作脫節的主要原因。黨建工作沒有結合實際搶礦，忽視了當前存在的主要問題，而且沒有尊重群眾的建設性意見，背離了為人民服務的宗旨和理念，從而和民眾的關系漸行漸遠，導致基層黨建工作失去了本身的意義。

2.2黨建創新人才缺乏、創新意識不高

創新型人才是基層黨建工作進行光欣和改革的基本，但是由于缺乏創新型人才，黨建工作很難進展，這主要是因為一些工作崗位束縛了人們的思想，缺乏對人才的鼓勵，而且缺乏相應的機制以至于人們在創新上缺乏積極性，沒有創新意識。這是當前基層黨建工作在創新過程中面臨的主要問題之一。

2.3基層黨建工作的理論體系不完善

基層黨建工作的體系還存在一些不足之處，黨建工作缺少根本目標，工作人員對自己的工作有很大的不確定性，而且許多基層黨建工作仍然沿襲傳統的理論體系，在新時期和新的環境下，這已經不能滿足當前社會的發展需求。因此要想進行基層建工作創新首先要完善理論體系，為基層黨建工作創新提供理論依據。

3基層黨建工作創新的主要措施

3.1在創新中將實際工作與黨建工作相結合

黨建工作的核心就是實際生活，因此黨建工作要聯系實際，已實際生活緊密結合發揮黨建工作的重要作用。黨建工作源于生活，所以要想進行黨建工作創新要維持好群眾與黨的管理，將人們群眾的想法貫徹到黨建工作當中。

3.2加強基層優秀黨員的選拔和培養

黨員是黨建工作的執行者，他們的綜合素質直接影響了黨建工作的水平和質量。因此提高基層工作人員的素質是提升工作效率的重要途徑。為此，要加強基層優秀黨員的選拔和培養，優化人才結構，從而避免人才匱乏的現象。同時為了提高他們的綜合能力還可以讓他們定期參加培訓，提高他們的專業技能為黨建工作提供條件。同時還要鼓勵他們積極創新，培養他們的創新意識，推進基層建工作的創新進程。

3.3創新理論體系

創新理論體系可以為黨建工作明確方向，滿足黨建工作的需要保證黨建工作的順利開展。同時在創新理論體系的過程中可以從以下幾個方面進行，首先，理論體系可以在原有的基礎上進行創新和改革，滿足社會現代化建設的需求。其次，理論體系要充分考慮人民的根本利益，結合社會發展的實際情況，保證理論體系的可行性、科學性和可持續發展。此外，理論體系要符合當地的發展，具有本地區的特色建立具有特色的黨建工作理論體系。

隨著時代的發展，人們的思想不斷地更新，同時對基層黨建工作提出了更高的要求，基層黨建的工作也引起了人們的關注，如何以創新的方式應對時代的挑戰成為基層黨建工作面臨的重要問題。基層黨建工作是社會主義階段的重要問題，它對維持社會穩定和市場秩序有重要的作用。因此在新形勢下，基層黨建工作要跟上時代的仇劉，與時俱進針對創新的難點尋求解決的途徑從而提高基層黨建工作的水平。

參考文獻

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