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新形勢下醫院思想政治工作建設的發展與創新研究

2017-11-20 19:42:38林菲
企業文化·下旬刊 2017年10期
關鍵詞:創新發展醫院

林菲

摘要:在醫院日常的經營管理中,思想政治工作建設有著重要的作用與意義。對于醫院來說,內部的思想政治工作建設不僅能夠協助醫院優化內部的管理環境,還能夠有效的幫助醫院更好的服務大眾。思想政治工作建設是醫院經營管理的政治依靠,更是一種切實有效的內部管理方式。良好的思想政治工作,能夠協助醫院處理好內部的人員管理關系,為醫院指明未來的發展方向。醫院的思想政治工作建設,在新的形式下,必須進行有效的路徑開拓。通過對思想政治工作建設的優化,從而進行深度的創新路徑發展研究,最終才能夠切實的滿足醫院現實的需要,協助醫院實現更高效的經營運轉。

關鍵詞:醫院;思想政治工作建設;創新發展;有效路徑研究

從醫院的內部人員結構來看,醫院屬于密集型的人才集結地。醫院的內部人員結構中,呈現著較高的文化階層關系。無論是對待新鮮事物的接受能力,還是在具體事情的處理能力,都體現出醫院的內部職工多數都是具有高水準的能力與素質的。因而,這對于醫院內部的思想政治工作建設來說,既是一個較大的難點,又是一個較高的起點。那么,在新形勢下,醫院內部的思想政治工作建設就必須嚴格要求自己,不斷的進行創新研究與探索,尋求更好的思想政治工作建設新發展,來為醫院后續的發展鋪設堅實的道路。

一、綜合概括醫院的思想政治工作建設在新形勢下的主要內容

思想政治工作建設,在實際的工作中是基于處理內部思想矛盾、匯聚人員力量、掌控全局來進行具體的思想政治工作。思想政治工作憑借著自身的職能作用,協助醫院管理好內部的思想文化建設,有效的避免人員沖突的發生,這對于醫院的發展來說是最佳的思想環境。由于醫院的內部人員綜合素質較高,這就對其內部的思想政治工作建設有了更高的要求。因此,需要結合新形勢下的基本要求,來進行醫院思想政治工作建設的發展與創新研究。立足于更高的發展起點,充分的結合新形勢下醫院的實際情況,進行深度的創新建設研究,制定最適宜的思想政治工作建設目標與任務。以此,來實現醫院思想政治工作建設的創新發展。

二、醫院在新形勢下進行思想政治工作建設的重要意義

醫院在新形勢下,為了更快的適應新型的市場經濟環境,勢必要進行深度的思想政治工作建設。這是基于現實的發展環境所決定的。由于,醫院內部人員的思想動態,會受新形勢下社會體制的革新而發生相應的波動。而這種思想動態的波動,不僅有積極的,還有消極的部分。那么,對于醫院在新形勢下的發展來說,如果任由這些消極思想動態繼續的波動,那將直接影響著醫院實際的發展道路變的不平坦。這些消極的思想動態有的是在工作作風上、有的在工作情緒上、有的在內部人員關系上。那么,對于醫院來說,如果哪一個環節出現了思想波動情況,都會嚴重影響醫院為大眾的健康服務,這種不利的影響無論是對醫院的外部形象來說,還是內部的經營發展來說,無疑都是起到反面作用的。基于這種不利因素,醫院勢必要通過內部與外部的實際情況,來進行有效的思想政治工作建設創新研究。以此,來排除那些不利于醫院經營發展的因素,幫助醫院塑造優質的外部形象與內部思想動態環境。因此,對于醫院來說,在新形勢下,進行有效的思想政治工作建設創新研究有著重要的意義。

三、淺談醫院在新形勢下進行創新思想政治工作建設的措施研究

(一)在競爭思想觀念上進行有效的提升

在新形勢下,根據醫院實際的人員綜合素質情況,對思想政治工作建設有了更高的要求。那么,競爭思想觀念的有效提升就是高要求之一。因此,醫院的思想政治工作建設要好好的把握這一關鍵點。基于醫院的獨特性,在實際的醫院日常工作中,能力比拼是常有的情況。那么,在經歷能力比拼后,許多醫院工作者的內心思想就會出現一定的波動情況,如焦慮、心神不定、煩悶等不良的心理思想波動。能力比拼成功的一方會出現積極的思想狀態,很快會以最飽滿的熱情來投入實際的工作中。而比拼失敗的一方會出現種種的消極情緒思想波動,很難以良好的狀態投入到實際的工作中。那么,這種消極的競爭思想觀念不但不利于醫院工作者自我價值的體現,還會影響醫院工作者對患者的良好健康服務。因此,通過對醫院工作者競爭思想觀念上進行有效的提升,讓比拼失敗把消極情緒變為進取的動力,奮發圖強的進行更高的醫學探索,從而更好的服務與醫院的健康事業。

(二)提高醫院高層管理人員的思想政治素養

醫院的高層管理人員,是醫院內部管理的核心所在。因此,通過提高醫院高層管理人員的思想政治素養,不僅能夠幫助醫院實現良好的內部管理環境,還能夠為基層的醫院工作者樹立優質的榜樣。制定高層管理者的評選計劃。以此,來評選出最佳的醫院高層管理者,來優化醫院內部的管理結構思想政治素質。在具體的醫院管理工作中,堅持人性化的思想態度,充分的發揮醫院高層管理者正確的思想政治引導作用。

(三)制定長效的技能與思想政治素質考評體系

把醫院的內部技能考評與思想政治考評聯系到一起,制定對醫院全體工作者的綜合考評方針。制定相關的綜合性考評體系,以此,來要求醫院的全體工作者認識到思想政治素質的重要性,在提升自身業務技能的同時更要強化自身的思想政治素質。以此,來更好進行醫院的健康服務。

四、結語

本文綜合概括了醫院的思想政治工作建設在新形勢下的主要內容,論述了醫院在新形勢下進行思想政治工作建設的重要意義,最終淺談了醫院在新形勢下進行創新思想政治工作建設的措施研究。通過醫院思想政治工作建設的創新發展研究,協助醫院的健康服務事業實現更為長效的發展。

(作者單位:海口市瓊山區婦幼保健院)

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