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基層礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作現(xiàn)狀分析及對(duì)策建議

2017-11-23 05:42:12彭澤露王欣星
自然資源情報(bào) 2017年12期
關(guān)鍵詞:礦山基層管理

彭澤露,王 碩,王欣星

(1.…銅仁市國(guó)土資源勘測(cè)規(guī)劃院,貴州…554300;2.…銅仁市國(guó)土資源局,貴州…554300)

1 概況

礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作是礦政管理工作的重要組成部分。國(guó)家為了更好地服務(wù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,及時(shí)掌握資源家底和礦山開(kāi)發(fā)利用情況,制定了一系列法律法規(guī)指導(dǎo)和規(guī)范礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作。該工作具體包括礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量登記、礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)和礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)三大項(xiàng)內(nèi)容[1],填報(bào)管理主要依托于國(guó)土資源部信息中心開(kāi)發(fā)的礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量登記系統(tǒng)、礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)和礦山開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)(2015年起改為礦山開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)直報(bào)),三者分別形成登記庫(kù)(俗稱(chēng)“DJK”)、統(tǒng)計(jì)庫(kù)(俗稱(chēng)“TJK”)和開(kāi)發(fā)庫(kù)(俗稱(chēng)“JCK”),數(shù)據(jù)庫(kù)均為Access標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)庫(kù)格式,系統(tǒng)庫(kù)之間相輔相成,互為依托,構(gòu)成了基層礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作的基本框架(圖1)。

圖1 礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作基本框架圖

2 工作簡(jiǎn)述

2.1 礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量登記

礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量登記是指縣級(jí)以上人民政府國(guó)土資源行政主管部門(mén)對(duì)查明、占用、殘留、壓覆礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量的類(lèi)型、數(shù)量、質(zhì)量特征、產(chǎn)地以及其他相關(guān)情況進(jìn)行登記,數(shù)據(jù)填報(bào)依托礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量登記系統(tǒng)[2]。該項(xiàng)工作主要統(tǒng)計(jì)礦山各階段或年度礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量情況,一年一庫(kù),分年度統(tǒng)計(jì),形成登記庫(kù),各年度庫(kù)之間沒(méi)有必然聯(lián)系。基層礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量登記工作主要為指導(dǎo)礦山企業(yè)按要求進(jìn)行填報(bào)和進(jìn)行合規(guī)性審查,填報(bào)依據(jù)為經(jīng)專(zhuān)家審查通過(guò)并備案的儲(chǔ)量報(bào)告,審查依據(jù)為相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范及數(shù)據(jù)的邏輯性檢查。

2.2 礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)

礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)是指對(duì)礦山基本情況、資源儲(chǔ)量變化情況、礦山經(jīng)濟(jì)、礦產(chǎn)品、采選環(huán)、綜合回收、壓覆和備案資源儲(chǔ)量等情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)填報(bào)依托礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)[2]。該項(xiàng)工作分年度統(tǒng)計(jì),一年一庫(kù),形成統(tǒng)計(jì)庫(kù),主要反映儲(chǔ)量登記統(tǒng)計(jì)制度建立以來(lái)轄區(qū)內(nèi)各類(lèi)礦區(qū)和礦山的基本情況和儲(chǔ)量變化情況等。在儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)工作中,必須遵循平衡原理,須用上一年度的儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)庫(kù)生成本年度儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)庫(kù),保證本年度初資源儲(chǔ)量與上年度末資源儲(chǔ)量相等,以此形成年度基礎(chǔ)庫(kù)底數(shù),用于儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)填報(bào)[3]?;鶎拥V產(chǎn)資源儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)工作主要是指導(dǎo)礦山企業(yè)填報(bào)數(shù)據(jù)和對(duì)上報(bào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行審核,填報(bào)依據(jù)為經(jīng)專(zhuān)家審查通過(guò)并備案的儲(chǔ)量年報(bào)和企業(yè)自身簽字蓋章的相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù),審核依據(jù)為相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范及數(shù)據(jù)的邏輯性檢查。

2.3 礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)

礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)是指對(duì)礦山基本情況、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、礦產(chǎn)品產(chǎn)銷(xiāo)情況、采礦技術(shù)指標(biāo)、選礦技術(shù)指標(biāo)、礦山用地及環(huán)境及儲(chǔ)量變化情況等依法進(jìn)行統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)填報(bào)依托礦山開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)[2](2015年起改為礦山開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)直報(bào))。該項(xiàng)工作分年度統(tǒng)計(jì),形成開(kāi)發(fā)庫(kù),主要統(tǒng)計(jì)轄區(qū)內(nèi)持證有效礦山的生產(chǎn)、加工、經(jīng)營(yíng)與銷(xiāo)售情況等。基層礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)工作要與儲(chǔ)量登記、儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)相銜接,對(duì)上報(bào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行審查,填報(bào)依據(jù)為經(jīng)專(zhuān)家審查通過(guò)并備案的儲(chǔ)量年報(bào)和企業(yè)自身簽字蓋章的相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù),審查依據(jù)為相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范及數(shù)據(jù)的邏輯性檢查。

3 礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作中存在的問(wèn)題

通過(guò)礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作,發(fā)現(xiàn)基層礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作中存在的問(wèn)題主要為:①基層礦政管理部門(mén)人員調(diào)整頻繁,缺乏礦政管理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,不能全面貫徹落實(shí)礦產(chǎn)資源登記統(tǒng)計(jì)工作制度;②礦山企業(yè)缺乏誠(chéng)信和礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,沒(méi)有或不能夠按要求履行礦產(chǎn)資源登記統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作義務(wù);③礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作管理軟件設(shè)置欠優(yōu)化,造成填報(bào)儲(chǔ)量數(shù)據(jù)非常容易出錯(cuò),累計(jì)儲(chǔ)量數(shù)據(jù)修正困難和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等數(shù)據(jù)填報(bào)不準(zhǔn)確;④基層礦政管理和礦山企業(yè)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員缺乏專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),不能有效掌握軟件操作及相關(guān)要求。

3.1 缺乏礦政管理人才

基層礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作兼顧資源儲(chǔ)量和資源開(kāi)發(fā)管理兩大方面,因基層工作人員調(diào)整比較頻繁,造成熟練的礦管人才缺失,難以全面貫徹落實(shí)礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作制度。具體表現(xiàn)為:①工作制度、流程不夠熟悉。由于沒(méi)有掌握礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作相關(guān)法律法規(guī)和技術(shù)規(guī)范,造成工作程序比較簡(jiǎn)單隨意,不能有效指導(dǎo)礦山企業(yè)開(kāi)展礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作,往往只能按照上級(jí)機(jī)關(guān)要求統(tǒng)計(jì)而統(tǒng)計(jì),不能清楚認(rèn)識(shí)礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作的重要意義。②合規(guī)性審查不嚴(yán)?;鶎拥V政管理部門(mén)往往是只要礦山企業(yè)提交了資料就予以審查認(rèn)可,沒(méi)有嚴(yán)格履行審查程序,造成礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作中經(jīng)常出現(xiàn)缺填、漏填甚至錯(cuò)填現(xiàn)象,填報(bào)的數(shù)據(jù)邏輯關(guān)系不正確,軟件檢查不通過(guò),更經(jīng)不起專(zhuān)業(yè)技術(shù)性審查。③資料歸檔不規(guī)范。基層礦政管理部門(mén)基本沒(méi)有礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作資料專(zhuān)檔,造成查閱資料十分困難,經(jīng)常因?yàn)檎也坏教顖?bào)信息的相關(guān)佐證資料而煩請(qǐng)礦山企業(yè)重復(fù)性提交資料,不僅影響了礦政管理的行政效率,還使礦山企業(yè)對(duì)礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作產(chǎn)生了抵觸情緒。

3.2 企業(yè)缺乏誠(chéng)信和人才

礦山企業(yè)在礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作填報(bào)過(guò)程中,經(jīng)常沒(méi)有將礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作需要的真實(shí)數(shù)據(jù)上報(bào)給礦政管理部門(mén)。具體表現(xiàn)為:①企業(yè)缺乏誠(chéng)信,沒(méi)有向礦政管理部門(mén)上報(bào)礦山實(shí)際情況。比如儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)需要填報(bào)累計(jì)查明、年初保有、開(kāi)采消耗、年末保有資源儲(chǔ)量,開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)需要填報(bào)銷(xiāo)售量、價(jià)格、收入、工業(yè)總產(chǎn)值等重要指標(biāo)數(shù)據(jù)。由于這些指標(biāo)數(shù)據(jù)與礦山企業(yè)的稅費(fèi)計(jì)算是直接關(guān)聯(lián)的,關(guān)系到礦山企業(yè)的切身利益,不少礦山企業(yè)為了自身利益,向礦政管理部門(mén)少報(bào)或瞞報(bào)重要指標(biāo)數(shù)據(jù)以逃避相關(guān)稅費(fèi),造成礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與實(shí)際嚴(yán)重不符。②缺乏專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,不能有效履行礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作義務(wù)。礦山企業(yè)往往沒(méi)有專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作的技術(shù)人員,需要時(shí)一般由礦山其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員兼任或者臨時(shí)外聘。由于填報(bào)人員對(duì)填報(bào)要求或礦山情況不夠熟悉,收集和填報(bào)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不能真實(shí)反映礦山企業(yè)實(shí)際情況,造成礦山企業(yè)不能有效履行礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作義務(wù)。

3.3 軟件填報(bào)設(shè)置欠優(yōu)化

為了做好礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作,國(guó)土資源部信息中心專(zhuān)門(mén)開(kāi)發(fā)了礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量登記系統(tǒng)、礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)和礦山開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)分別用于填報(bào)和管理礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量登記、礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)和礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)工作。但是,在礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際填報(bào)過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)存在以下問(wèn)題:①儲(chǔ)量單位為千噸或千立方米,但實(shí)際各類(lèi)勘查報(bào)告都是以萬(wàn)噸或萬(wàn)立方米為單位,填報(bào)時(shí)非常容易忘記換算造成出錯(cuò);②儲(chǔ)量數(shù)據(jù)中的年初累計(jì)儲(chǔ)量數(shù)據(jù)經(jīng)常錯(cuò)誤,造成系統(tǒng)換算后的累計(jì)查明儲(chǔ)量數(shù)據(jù)也與實(shí)際不符;③礦山中心點(diǎn)坐標(biāo)獲取難度較大,工作人員很難通過(guò)礦區(qū)范圍計(jì)算中心點(diǎn)坐標(biāo);④礦山經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中工業(yè)總產(chǎn)值、綜合利用產(chǎn)值、工業(yè)增加值、資產(chǎn)等數(shù)據(jù)涉及財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),填報(bào)時(shí)把握不準(zhǔn)。

3.4 缺少專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)

礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作包括礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量登記、礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)和礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)利用統(tǒng)計(jì)三項(xiàng)內(nèi)容,需要通過(guò)專(zhuān)業(yè)的軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)的填報(bào)、審查和上報(bào)。專(zhuān)業(yè)的統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)操作人員提出了新的要求,但近幾年上級(jí)國(guó)土資源主管部門(mén)均沒(méi)有組織開(kāi)展相關(guān)工作培訓(xùn),各基層礦政管理部門(mén)及礦山企業(yè)只能依靠自身摸索開(kāi)展該項(xiàng)工作。他們?cè)诠ぷ髦谐3R驗(yàn)椴欢?jì)算機(jī)操作、不會(huì)軟件安裝、不會(huì)軟件操作、不懂填報(bào)數(shù)據(jù)之間的邏輯關(guān)系等原因,造成統(tǒng)計(jì)工作推進(jìn)緩慢、填報(bào)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤和數(shù)據(jù)邏輯錯(cuò)誤,檢查不通過(guò),嚴(yán)重影響了礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)度和質(zhì)量。

4 礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作建議

礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作是礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量和礦山開(kāi)發(fā)管理的重要組成部分,有利于摸清資源家底和礦產(chǎn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,能有效地把握市場(chǎng)發(fā)展方向,將資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì),為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。做好礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作,需要專(zhuān)業(yè)礦政管理人員貫徹執(zhí)行礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作制度,需要礦山企業(yè)積極誠(chéng)信履行礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作義務(wù),需要科學(xué)系統(tǒng)的管理軟件支撐,更需要廣大礦政管理及礦山企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的共同努力。針對(duì)基層礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作中存在的問(wèn)題,提出如下以下幾點(diǎn)建議意見(jiàn):

4.1 引進(jìn)礦政管理人才

礦產(chǎn)資源行政管理是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性非常強(qiáng)的工作,要做好礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作,就要安排專(zhuān)業(yè)的礦政管理人才到基層礦政管理部門(mén)貫徹執(zhí)行礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作制度。因此,礦政管理部門(mén)一方面要根據(jù)礦政管理崗位的特殊性,通過(guò)一定的優(yōu)惠政策引進(jìn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才到基層礦管崗位工作,不隨意調(diào)整崗位,保障基層人才隊(duì)伍建設(shè);另一方面要嚴(yán)格執(zhí)行礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作制度,實(shí)行誰(shuí)審查誰(shuí)負(fù)責(zé)制度,嚴(yán)把數(shù)據(jù)審查關(guān),確保填報(bào)數(shù)據(jù)真實(shí)可靠。

4.2 加強(qiáng)礦政管理,促使企業(yè)誠(chéng)信履行義務(wù)

礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作需要摸清累計(jì)查明、新增、開(kāi)采、保有資源儲(chǔ)量及礦產(chǎn)品銷(xiāo)售量、價(jià)格、收入、工業(yè)總產(chǎn)值等數(shù)據(jù)。有些礦山企業(yè)為了自身利益,不愿意將重要指標(biāo)數(shù)據(jù)填報(bào)給礦政管理部門(mén)。因此,礦政管理部門(mén)要加強(qiáng)日常監(jiān)管,及時(shí)通知礦山企業(yè)依法履行相關(guān)義務(wù)并督促開(kāi)展相關(guān)工作;要求礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作要與礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)工作、礦業(yè)權(quán)年檢(2017年改為信息公示)相銜接,確保數(shù)據(jù)填報(bào)的正確性,還要對(duì)企業(yè)填報(bào)的信息進(jìn)行合規(guī)性審查,保證礦山重要指標(biāo)性數(shù)據(jù)正確,避免企業(yè)提供虛假數(shù)據(jù)逃避相關(guān)稅費(fèi)。

4.3 優(yōu)化管理軟件,提高工作效率

針對(duì)礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作中管理軟件填報(bào)設(shè)置欠優(yōu)化問(wèn)題,國(guó)土資源管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)及時(shí)聯(lián)系軟件開(kāi)發(fā)單位,反饋相關(guān)問(wèn)題,優(yōu)化軟件設(shè)置,提高工作效率。如將儲(chǔ)量單位修改成萬(wàn)噸或萬(wàn)立方米,與各類(lèi)勘查報(bào)告中的儲(chǔ)量單位保持一致,避免換算出錯(cuò);提供累計(jì)儲(chǔ)量數(shù)據(jù)修正方式,避免年初累計(jì)儲(chǔ)量數(shù)據(jù)錯(cuò)誤造成系統(tǒng)換算后的累計(jì)查明儲(chǔ)量數(shù)據(jù)也錯(cuò);設(shè)置礦山中心點(diǎn)坐標(biāo)自動(dòng)獲取算法,根據(jù)礦區(qū)范圍坐標(biāo)自動(dòng)生成中心點(diǎn)坐標(biāo);管理軟件的幫助文檔應(yīng)加強(qiáng)礦山經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等數(shù)據(jù)填報(bào)指導(dǎo),最好能夠舉例說(shuō)明,用通俗語(yǔ)言說(shuō)明礦山經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中工業(yè)總產(chǎn)值、綜合利用產(chǎn)值、工業(yè)增加值、總資產(chǎn)等數(shù)據(jù)如何正確填報(bào)。

4.4 建立培訓(xùn)機(jī)制,提高技術(shù)水平

礦政管理部門(mén)和礦山企業(yè)開(kāi)展礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作都需要專(zhuān)業(yè)的技術(shù)人才。因此,礦政管理部門(mén)應(yīng)該將礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作納入日常業(yè)務(wù)培訓(xùn),要求基層礦政管理部門(mén)和礦山企業(yè)選派專(zhuān)人參加培訓(xùn),建立培訓(xùn)機(jī)制。通過(guò)培訓(xùn),一方面讓基層礦管部門(mén)掌握工作依據(jù)、流程及要求,另一方面使礦山企業(yè)掌握礦產(chǎn)勘查與開(kāi)發(fā)應(yīng)履行的相關(guān)義務(wù),最終提高基層礦政管理部門(mén)及礦山企業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)技能水平,為更好、更快、更高效地做好礦產(chǎn)資源統(tǒng)計(jì)工作打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

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