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建立市場需求預警機制,促進畢業生高質量充分就業

2017-11-24 20:47:04
長江叢刊 2017年35期
關鍵詞:建構高質量機制

王 波

建立市場需求預警機制,促進畢業生高質量充分就業

王 波

就業市場需求預警機制的有效建立和運作,是保障和支持高等院校畢業生群體扎實實現高質量充分就業目標的重要前提條件,分析高等院校畢業生就業預警機制的建構及其具體運作,對于保障和支持我國高等院校畢業生順利實現最優化的就業實踐活動目標,具備不容忽視的支持和保障作用。本文圍繞相關問題展開了簡要的論述分析。

市場需求預警機制 高校畢業生 高質量充分就業

遵照現有的部分研究分析資料,基于勞動力就業市場背景之下的需求預警機制的建立,對于保障和支持高等院校畢業生群體切實實現基于較高質量水平背景之下的充分就業,具備不容忽視的支持保障作用。有鑒于上述研究背景,本文圍繞建立市場需求預警機制,促進畢業生高質量充分就業展開了簡要闡釋。

一、就業市場需求預警機制的內涵

所謂就業市場需求預警機制,其實質就是要在高等院校畢業生群體具體參與就業市場求職實踐活動之前,預先針對真實就業市場環境中各獨立企業組織可能形成和發布的人員招聘需求,展開系統化的發現、分析,以及判斷,并在此技術上為高等院校畢業生群體切實提供針對性的就業市場求職活動實踐性參與對策,保障和支持高等院校畢業生群體,在真實就業市場環境中,能夠穩定且順利地獲取到最優化的就業效果。

二、建立高校畢業生就業市場需求預警機制的必要性

第一,高等院校畢業生群體就業工作的組織開展質量,是深刻影響我國社會主義和諧社會建設目標實現狀態的代表性因素。高等院校畢業生就業工作的組織實施質量,深刻關聯我國基層廣大人民群眾的基本利益訴求,深刻影響我國國民經濟和社會建設事業的繁榮有序組織推進。第二,受多元化主客觀因素的共同影響干預,現階段我國依然有部分高等院校在專業設置,以及專業性教學培養方案設計等方面,與真實勞動力就業市場環境中的人員招聘需求之間存在顯著分歧,誘導部分高校畢業生在實際就業活動過程中,因無法找到恰當的對口崗位,而出現一定表現程度的就業困難。

三、高校畢業生就業市場需求預警機制構建途徑

第一,切實建構形成以就業市場需求導向與高等院校學生教學培養工作定位相結合的就業市場預警導向機制,要督導高等院校教學單位工作人員,切實加深和強化針對真實就業市場環境基本需求情況的全面認識,保障和支持高等院校教學單位在具體制定形成的學生教學培養工作方案過程中,能夠具備充分的科學性和針對性。第二,切實建構形成以高等院校人才培養工作與就業市場真實需求相結合的高等院校人才培養工作實踐機制,保障和支持我國高等院校畢業生群體能夠切實獲取到數量充足的對口工作崗位,保障和支持高等院校畢業生群體的最佳就業實踐活動目標能夠穩定順利實現。第三,組織實施針對高等院?,F有在校學生群體的擇業傾向和就業意向調查干預,結合調查過程中獲取的相關結果,針對高等院校在校學生群體的就業思想觀念和就業實踐技能展開針對性的干預優化,保障和支持我國高等院校畢業生群體順利獲取到最佳就業實踐活動效果。

四、在市場需求預警機制下促進畢業生高質量充分就業的主要舉措

第一,高等院校想要保障和支持其畢業生群體切實實現高質量充分就業目標,必須采取有效措施,系統分析現實勞動力市場環境,對高等院校畢業生群體在基本理論知識和實踐應用能力層面所提出的具體要求,保障和支持在需求預警機制的建構和運作背景之下,高等院校人才培養工作的針對性和有效性能夠顯著改善提升,助力高等院校在校學生群體在未來職業生涯中實現良好優質的成長發展。第二,要切實針對高等院校在校學生群體組織實施系統科學且行之有效的基礎性就業實踐活動技能干預優化,提升高等院校畢業在真實就業實踐環境中的綜合競爭能力,保障和支持高等院校畢業生群體實際具備的綜合性素質能力,能夠充分吻合和滿足我國各類企業的人才素質需求,且在實際就業活動過程中順利獲取到最佳預期效果。

五、結語

勞動力就業市場實踐環境中需求預警機制的建構,是保障和支持我國現代高等院校畢業生群體實現高質量充分就業實踐工作目標的重要前提條件,本文通過分析建設行業企業用人需求以及建筑類高校畢業生發展現狀的調研數據,從擇取就業市場需求預警機制的內涵、建立高校畢業生就業市場需求預警機制的必要性、高校畢業生就業市場需求預警機制構建途徑、在市場需求預警機制下促進畢業生高質量充分就業的主要舉措四個具體方面展開了簡要的分析論述,旨意為相關領域的基礎研究人員構筑和提供經驗性參考借鑒支持條件。

[1]蔣直平,劉潭明.實現畢業生充分高質量就業的路徑探析——以中南大學畢業生就業工作為例[J].中國大學生就業,2010(20):19~20.

[2]吳穎穎,周貞云,臧梓何.大學生就業能動力作用及其協同路徑研究——基于社會管理創新下就業協同分析[J].科技信息,2014(02):253~257.

[3]吳軒轅.促進高職院校畢業生充分就業措施分析——基于湖南交通職業技術學院就業狀況調研[J].佳木斯教育學院學報,2014(02):266~267.

[4]吳荷平,顧現朋.高校畢業生充分就業路徑構建探析——基于馬克思主義社會發展理論的視角[J].繼續教育研究,2015(04):64~67.

山東建筑大學招生就業工作處)

本文系中國建設教育協會教育教學科研課題,課題名稱《建設行業人才發展情況調研報告—以山東建筑大學為例》(課題編號:2015030)。

王波(1982-),男,漢族,工學碩士,山東建筑大學招生就業工作處,講師,研究方向:大學生就業。

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