領導干部必須以“三嚴三實”為標準狠抓作風建設

廖益民

領導干部必須以“三嚴三實”為標準狠抓作風建設

廖益民

作風建設是黨的建設的一項重要內容，事關黨的形象乃至前途命運，黨的歷代領導核心歷來都十分重視作風建設。當前，領導干部必須以“三嚴三實”為標準狠抓作風建設，這是因為這個標準對古今中外的優秀文化具有高度概括性和傳承發展性，是黨的作風建設的新標桿。踐行“三嚴三實”標準狠抓作風建設要在“五心”上下功夫。

領導干部 作風建設 三嚴三實 標準

習近平總書記在關于推進作風建設的一次講話中，有過“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實”的重要論述，稱為“三嚴三實”講話，這是習近平關于作風建設的一大建樹，也是我黨關于作風建設的又一重要指導方針，領導干部抓作風建設從此有了新的標準。

一、狠抓作風建設是我黨的優良傳統

(一)狠抓作風建設是第一代領導集體克敵致勝的法寶

毛澤東開了重視作風建設的先河，在他的領導和重視下，革命隊伍先后采取過許多可圈可點的重要舉措：

1927年三灣改編時提出把黨支部建在連隊上。這是保證革命隊伍有別于一群烏合之眾的重要舉措，是提高人民軍隊戰斗力的思想作風保障。1930年毛澤東在江西省尋烏做了一場影響深遠的社會調查，他在調查報告里第一次提出了“沒有調查，沒有發言權”。“尋烏調查”為我黨深入群眾，進行調查研究樹立了榜樣，從此，在黨內大興調查研究之風，使革命無往而不勝。1944年9月8日毛澤東同志在張思德同志追悼會上提出了“為人民服務”，它成為了中國共產黨的核心宗旨。

抗戰時期在延安開展整風運動。它是中國共產黨歷史上第一次大規模的整風運動，是黨的建設史上的一個偉大創舉，通過延安整風，使全黨確立了一條實事求是的辯證唯物主義的思想路線，使干部在思想上大大地提高一步，使黨達到了空前的團結。

(二)狠抓作風建設是第二、第三代領導集體贏得改革成功的不二法門

以鄧小平同志為核心的黨的第二代領導集體對作風建設同樣十分重視，在黨的十一屆三中全會上,開始重塑作風建設，重新確立了作風建設的核心內容是實事求是的思想路線,用科學的論斷“執政黨的黨風問題是關系到黨的生死存亡的問題”告訴全體黨員,作風建設的極端重要性，作風建設的好壞直接關系國家發展的走向。

可以說，我們黨之所以歷盡曲折而不斷勝利、千錘百煉而愈加堅強，改革開放攻堅克難不斷取得新成就，很重要的一點就是靠始終重視和不斷加強黨的作風建設。

二、新時期領導干部作風建設的標桿

(一)“三嚴三實”是對古今中外為官做人處事之道的高度概括

戰國時期的孟子是較早提出為人處事之道的先賢。他說：“古之欲明明德于天下者，先治其國；欲治其國者，先齊其家；欲齊其家者，先修其身；欲修其身者，先正其心；欲正其心者，先誠其意；欲誠其意者，先致其知”，

近代以來人們對清代中興名臣曾國藩一生的評價盡管毀譽參半，但是其嚴于治軍、治家、修性，實踐了立功、立言、立德的封建士大夫的最高追求，被后世視為道德修養的楷模卻是不爭的事實。毛澤東在1917年給友人信中說過：“吾于近人，獨服曾文正……”；蔣介石更是把曾國藩奉為終身學習的楷模。

周恩來堅決反對“一人得道雞犬升天”的封建潛規則。新中國成立伊始，作為政務院總理的他在“組閣”時婉拒了民主人士關于讓鄧穎超在政府里擔任一項職務的提請，這一做法成為黨史上的美談。

彭德懷謀堅持實事求是，善于獨立思考，敢于客觀評價大躍進，而不懼撤職罷官，上萬言書，他不為別的，只求“我為人民鼓與呼”，為民請命不惜抗命，用被打倒的代價詮釋了實求是作風。

不僅是古今的中國優秀分子講究修身正已，外國人同樣如此：新加坡把公務員的人生信仰、道德操守放在第一位，提倡誠實、正直的道德觀念，貪污受賄是最可惡的行為，廉潔、誠實、秉公守法才是為人之道。

綜上所述：三嚴三實”就是對包括上述古今中外的修身正己之道典型的凝煉與提升，是理論化的概括與升華。

(二)“三嚴三實”是對中華民族優秀傳統文化的傳承和發展

習近平總書記說過：中國人民的理想和奮斗，中國人民的價值觀和精神世界，是始終深深植根于中國優秀傳統文化沃土之中的。只有堅持從歷史走向未來，從延續民族文化血脈中開拓前進，我們才能做好今天的事業。中國傳統文化就是非常注重修身的，中國傳統的為政之道也是十分重視修官德的。“三嚴三實”與這種優秀的文化傳統一脈相承，又結合共產黨人的崇高價值追求和高尚政治品格，結合新的時代特點和發展需要，是當代中國共產黨人繼承和弘揚優秀傳統文化的生動成果，是更高的標準和要求，是更高的覺悟和境界。

(三)“三嚴三實”是整頓當前一些部門和干部作風不嚴不實的利器

一些部門和干部作風仍然存在不嚴不實問題，或律已不夠，或濫用權力、或辦事不盡責，當前尤以懶政不作為這種作風為甚，可以說《人民的名義》中的孫連城就是這些人的典型代表，這些人自以為“只要不貪不占，少做事就少犯錯，平衡著陸最重要”。為官做人得講規矩、有權不可任性、實干才能興邦，空談誤國，世界上怕就怕認真二字，共產黨最講認真，“三嚴三實”面對作風上的問題，有針對性的是整頓上述不良作風的一道利器。

三、領導干部應該如何狠抓作風建設

(一)繼續前行 不忘初心

習總書記說過：“明鏡所以照形，古事所以知今。”黨的作風是黨的形象，是觀察黨群干群關系、人心向背的晴雨表。黨的作風正，人民的心氣順，黨和人民就能同甘共苦。實踐證明，只要真管真嚴、敢管敢嚴，黨風建設就沒有什么解決不了的問題。作風建設永遠在路上。

(二)身體力行 保持真心

人民群眾歷來最反對的是理論與實際相脫節。因此作風建設不能僅僅停留在學習上，更不能講一套，做一套，而應該要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓下去，善始善終、善做善成，防止虎頭蛇尾，要主動讓全黨全體人民來監督，讓人民群眾不斷看到作風建設實實在在的成效和變化，領導干部一定要帶頭身體力行，做到知行合一，抓作風建設要有真心實意、動真格。

(三)積極進取 爭取民心

積極進取體現在抓作風建設要增強時代感，順應時代潮流；抓作風建設要體現問題導向，用問題倒逼機制精準落實應對措施；抓作風建設要堅持正確原則，大力發揚我黨的理論聯系實際、密切聯系人民群眾、批評與自我批評三大優良作風。

作風建設與反腐廉政建設是緊密聯系在一起的。狠抓作風建設是習近平同志確保我黨改革開放宏偉大業繼往開來的利器，是實現偉大中國夢的重要抓手，這既是我們黨的堅定意志，同時也是人民的深切期望，是民心所向。

(四)守住底線 常懷戒心

隨著以反對“四風”為重要內容的黨的群眾路線教育實踐活動進一步深入，各級領導班子和領導干部作風明顯好轉。出實策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功，這是一大進步。但我們同時看到，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，在一些地方并未徹底掃清。少數領導干部理想信念動搖,宗旨意識淡薄,精神懈怠；貪圖名利,弄虛作假,不務實效；脫離群眾,脫離實際,不負責任；鋪張浪費,奢靡享樂,甚至以權謀私、腐化墮落。總之是出現這樣或者那樣的問題，如違規組織公款旅游，違規接受宴請，違規公車私用，違規公款消費，違規大辦婚慶，違反財經紀律等。

警鐘須長鳴，在作風建設的道路上，為人做官底線不能跨越，講規矩守紀律紅線不能突破，敬畏法律高壓線不能觸碰，這是領導干部要時刻牢記在心的。

俗話說得好，識時務者為英雄，當今之時務就是黨中央在作風建設上明確提出要保持常抓不懈和高壓態勢，每一個真正的共產黨員都要主動適應新常態，講規矩，守紀律，提高貫徹執行“三嚴三實”要求的自覺性，做一個有識之士，做一名無愧于共產黨員稱號，無愧于人民公仆，無愧于時代的“英雄”。

[1]王燕飛.淺淡“三嚴三實”的歷史淵源[J].黨史博采:理論,2015(5):30～40.

[2]中共中央宣傳部組織部.習近平總書記系列重要講話讀本[M].北京:學習出版社,人民出版社,2016.

中共柳城縣委員會黨校)

廖益民(1962-)，男，漢族，廣西柳城人，本科，講師，研究方向：黨建及經濟社會。