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李彤:能謀善斷總攬全局

2017-11-27 01:00:10張曉利
中國醫(yī)院院長 2017年19期
關(guān)鍵詞:醫(yī)院

文/本刊記者 張曉利

李彤:能謀善斷總攬全局

文/本刊記者 張曉利

經(jīng)驗(yàn)、知識、信息、思維,四維度的卓越,決定了他不僅具有能謀善斷的才智,更有總攬全局的氣概。

2017年,對于天津市第三中心醫(yī)院(以下簡稱“三中心”)黨委書記、院長李彤是非比尋常的一年。

時隔一周,李彤翻開微信朋友圈,讀到稱贊第十三屆全運(yùn)會醫(yī)療保障工作的文章時,仍不自覺地嘴角上揚(yáng)。三中心,作為全運(yùn)村三村唯一的醫(yī)療保障機(jī)構(gòu),以專業(yè)診療、暖心服務(wù)交出了一份滿意的答卷。

還有另一件事同樣讓李彤印象深刻,即今年轟動一時的“6·29傷醫(yī)”事件。雖然想來仍感到緊張氣息,但李彤知道,他和他的團(tuán)隊(duì)打了一場勝仗。以快速判斷、決策,扭轉(zhuǎn)了局面,呈現(xiàn)了多層面的正向轉(zhuǎn)變。

這兩件事注定了2017年的不尋常,雖性質(zhì)懸殊頗大,但都獲得了積極反響,讓李彤不禁感慨“領(lǐng)導(dǎo)者判斷和決策的重要性”。

1986年畢業(yè)于第四軍醫(yī)大學(xué)的李彤,三十余年來,從醫(yī)師到心臟中心主任,再到醫(yī)院領(lǐng)航者,他一直很熱忱,一直在思考,一直在踐行。

這樣一位醫(yī)院管理者,順理成章地給人一種印象:其決策是多年磨礪和積淀的厚積薄發(fā),是其戰(zhàn)略布局的釋放。

強(qiáng)于決策

中國有古語云:“將之道,謀為首。”作為三中心的掌舵者,李彤的足智多謀和決策力體現(xiàn)在大事小情間。

李彤2006年到三中心,2014年履新院長,擁有敏銳的洞察力和當(dāng)機(jī)立斷的決策力。

“‘6·29傷醫(yī)’事件中,作為院長,得決策往哪個方向發(fā)展。我覺得第一重要的是搶救傷者,讓他保住生命、脫離危險(xiǎn)、順利康復(fù)?!崩钔颉吨袊t(yī)院院長》分享著他當(dāng)時的考量。確保傷者脫離危險(xiǎn)后,他開展了嚴(yán)懲罪犯、安撫職工的情緒、控制輿情三個層面的把控。

事后,李彤感慨:“應(yīng)急管理是一門大學(xué)問,對醫(yī)院管理要求更高。”在整個事件過程中,李彤放眼整體、總攬全局、快速控制局面的處理,贏得了衛(wèi)生主管部門的贊揚(yáng)。

接到全運(yùn)會的保障任務(wù),李彤笑言:“能安排給我們醫(yī)院,也是天津市政府對我們醫(yī)院以往工作的認(rèn)可?!?/p>

對待這一任務(wù),李彤有清晰的分析:這次保障任務(wù)不僅代表著醫(yī)院,也代表著天津衛(wèi)生系統(tǒng),更是為天津這張名片做貢獻(xiàn)?!捌渌ぷ鞫家獮檫@一醫(yī)療保障服務(wù),一定要交出一份滿意的答卷?!崩钔@樣號召全員職工。

這僅是李彤決策力的一隅,平時管理中更是不乏其例?!叭绻f,清晰、理智的決策,能讓醫(yī)院走向正確的方向。那么,創(chuàng)新才能使醫(yī)院脫穎而出。”李彤總結(jié)。

智在創(chuàng)新

基于醫(yī)改形勢,醫(yī)療的獨(dú)特性和復(fù)雜性,李彤開始追求深度改革。他注意到,處理一件事往往要跨學(xué)科、跨部門?!叭魡渭円揽俊稍洪L牽頭,副院長負(fù)責(zé)管理不同處室的垂直管理模式’已無法游刃有余。”

李彤以服務(wù)流程改造為例,往往涉及門診、信息化建設(shè)、財(cái)務(wù)等多方面,三中心率先成立項(xiàng)目管理部。自此,醫(yī)院管理體系變?yōu)轫?xiàng)目管理與日常行政管理并行的立體化管理體系。

所有的思維都喜歡在邏輯主線上展開的他,深諳“規(guī)矩方圓說”。于是,在探索伊始,他就籌劃好了整套落地之路。

李彤首先通過競聘覓得資深臨床專家和青年骨干組成項(xiàng)目攻關(guān)組;強(qiáng)調(diào)以疑難問題作為立項(xiàng)切入點(diǎn),然后充分調(diào)研,設(shè)計(jì)出恰當(dāng)、創(chuàng)新的實(shí)施方案。同時,賦予分配、運(yùn)行、監(jiān)督、驗(yàn)收職能。“如此才能徹底解決管理中的‘老大難’問題?!?/p>

讓李彤欣喜的是,項(xiàng)目管理部不僅促進(jìn)跨部門、跨學(xué)科的橫向溝通協(xié)作,還培養(yǎng)了一批具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的復(fù)合型人才。

合縱連橫管理的探索,風(fēng)生水起。事實(shí)上,每一步都是李彤認(rèn)真思量的足跡。他能謀善斷、多維考量的風(fēng)格在學(xué)科建設(shè)上也體現(xiàn)得淋漓盡致。用他的話說,要不遺余力建學(xué)科,打造醫(yī)教研協(xié)同發(fā)展的主戰(zhàn)場。

他將學(xué)科建設(shè)擺在核心位置,依托龍頭帶動新學(xué)科,啟動全院學(xué)科評估,做出統(tǒng)籌規(guī)劃與適時調(diào)整。在“兵家必爭”的人才上,他設(shè)置每年500萬元的專項(xiàng)資金,并另發(fā)科研輔助金。

李彤主張的模式是成功的。3年來,該院疑難危重比例、四級手術(shù)數(shù)量、微創(chuàng)操作質(zhì)量均有大幅提升,而藥占比、平均住院日、人均住院費(fèi)用均處于天津市同級別醫(yī)院最低水平。

除了苦練 “內(nèi)功”外,李彤還善于捕捉醫(yī)改形勢。近年來,三中心立足于醫(yī)療惠民,牽手河?xùn)|區(qū)12家社區(qū)醫(yī)院組建區(qū)域醫(yī)聯(lián)體;整合120急救系統(tǒng)、雙向轉(zhuǎn)診、院內(nèi)綠色通道,建立急危重癥救治平臺;構(gòu)建行政、專業(yè)雙軌管理機(jī)制,建立孕產(chǎn)婦中心。

目前,醫(yī)院著力打造“1+3+X”醫(yī)聯(lián)體建設(shè),即三中心在對接天津市河?xùn)|、河北、東麗三區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委的同時,吸納部分民營醫(yī)院以及跨省市的??坡?lián)盟,逐步實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)有效共享。

在李彤的規(guī)劃中,借助醫(yī)科大學(xué),實(shí)現(xiàn)醫(yī)教研一體化發(fā)展是三中心的未來方向。

和諧加分

目前,三中心已是天津五大醫(yī)學(xué)中心之一,有著樂觀的前景。如何讓醫(yī)院“潮平兩岸闊,風(fēng)正一帆懸”,李彤心中的答案是,除了精湛的醫(yī)療技術(shù),和諧的醫(yī)療環(huán)境同樣重要。

他借力平安醫(yī)院建設(shè),輔以人性化的服務(wù)將其詮釋、落地。他認(rèn)為,醫(yī)療質(zhì)量是基礎(chǔ),服務(wù)是前提,糾紛處理渠道是紐帶,安保是保障。

“我認(rèn)為,患者關(guān)心的就是如何看病不難、也不貴,我們就對準(zhǔn)這兩點(diǎn)下了不少功夫?!崩钔告傅纴?。

他認(rèn)為,掛號難、多學(xué)科就診以及做不到急病急診,是百姓認(rèn)為看病難的主要原因,于是他對癥下“藥”,對急危重癥患者開通綠色通道,成立了全國胸痛中心,引進(jìn)了人工心肺技術(shù),并建立了MDT診療模式。

與此同時,采用DRGs科學(xué)管控、處方點(diǎn)評等規(guī)范合理用藥,使藥占比下降,以緩解看病貴。

有了醫(yī)療質(zhì)量,還得讓服務(wù)有溫度。住院患者“營養(yǎng)包餐制”“無陪伴制”是醫(yī)院人性化舉措的亮點(diǎn),患者紛紛點(diǎn)贊。在此基礎(chǔ)上,李彤院長提出“質(zhì)量、服務(wù)、溝通、安全、聯(lián)動”五個重要環(huán)節(jié),深化平安醫(yī)院建設(shè)。

他要求積極加強(qiáng)醫(yī)患溝通,暢通患者投訴渠道,做到關(guān)口前移,努力把矛盾和糾紛解決在萌芽狀態(tài);強(qiáng)化安全保衛(wèi)力量,組建了天津市首家醫(yī)院應(yīng)急隊(duì),建立了醫(yī)院治安防控網(wǎng)絡(luò)。

他將平安醫(yī)院分為平安的就醫(yī)環(huán)境、平安的行醫(yī)環(huán)境、平安的醫(yī)療服務(wù)、平安的糾紛處理機(jī)制。他表示,這些目標(biāo)都在打造中,一步步走向未來。

李彤 天津市第三中心醫(yī)院黨委書記、院長

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