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電力系統黨建與精神文明建設問題

2017-12-25 06:51:07李敏
環球市場信息導報 2017年44期
關鍵詞:電力企業制度建設

◎李敏

電力系統黨建與精神文明建設問題

◎李敏

電力系統對人們的生活、生產具有較多影響,其能否安全、可靠地運行與人們財產及生命安全、生活質量等息息相關,為了確保電力系統正常運轉,需要更多地重視電力系統黨建、精神文明建設等方面的工作,促進電力系統員工隊伍凝聚力的提升,為電力系統各項工作的開展提供更多保障。下面對電力系統黨建和精神文明建設的相關問題進行具體分析,以供參考。

文章對電力系統黨建及精神文明建設的相關內容進行分析,從完善黨建和精神文明建設制度、黨建及精神文明建設創新等角度對相應的對策進行闡述,以期為電力系統黨建和精神文明建設工作的開展提供一定啟發和參考。

電力系統黨建和精神文明建設工作中的問題

黨建和精神文明建設落實不到位。 隨著網絡信息技術的發展,人們獲取信息的途徑逐漸增多,個性逐漸增強,對黨建和精神文明建設工作的開展產生一定影響。此外,隨著“三集五大”體系建設工作的逐漸開展,電力系統組織結構的整合優化工作取得一定成績,然而黨務工作崗位較專業部門相比人員不足,并且一些電力企業對經濟利益的最大化較為重視,對黨建、精神文明建設工作的重要性有所忽視,基層黨組織工作的落實效果較差,并且在缺少相應的黨建和精神文明建設工作考評機制的情況下,無法更好的調動黨建及精神文明建設工作積極性,對工作落實效果產生一定影響。(王大鵬.淺析電力系統黨建與精神文明建設問題[J].民營科技,2014(11):233-233.)

電力企業黨建制度方面的問題。黨建制度能夠為黨建工作的開展提供更多依據支持,但是目前部分電力企業黨建工作制度存在問題,未能結合新時期電力企業工作實際對黨建制度進行調整,無法為黨建、精神文明建設等工作提供更多科學指導。此外,精神文明建設工作的細化、量化存在問題,對相關工作的開展產生影響,如何對黨建制度及精神文明建設工作中的細化和量化問題進行處理成為人們需要考慮的問題。(朱凱.電力系統黨建與精神文明建設問題的研究[J].赤子,2014(7):21-21.)

電力系統內部的一些員工黨建觀念薄弱。 若想為電力系統運行提供更多保障,需要使黨建和精神文明建設工作貫穿于電力企業各方面工作的始末,提高員工思想覺悟和科學文化素質。但是在實際工作開展過程中,很多員工未能形成正確的黨建及精神文明建設觀念,對黨建、精神文明建設工作的重要性未能產生足夠重視,對黨建工作內容的理解存在偏差,致使黨建及精神文明建設工作無法順利開展。

創新意識的缺失。通過黨建和精神文明建設工作能夠使電力系統內部員工思想政治教育、黨性修養、科學文化素養等有所提升,因此對電力系統安全穩定的運行具有重要意義。但是,部分電力企業依舊沿用傳統工作方式方法開展黨建、精神文明建設工作,未能結合新時期特點對工作進行調整,未能對活動形式進行豐富,對活動內容進行調整和優化,致使很多員工存在厭煩心理,黨建和精神文明建設工作不能取得應有的作用和效果。

加強黨建和精神文明建設的對策

對黨組織戰斗堡壘作用進行充分發揮。黨建、精神文明建設工作能夠推進電力系統發展,進而使電力系統更好地回報社會,為了提高黨建和精神文明建設工作水平,需要對黨的先進性優勢進行充分發揮,借助黨組織活動、精神文明建設活動為電力系統運行及日常工作的開展提出更多優秀建議,并且借此機會使綜合管理目標、各項效益指標更好的完成,為電力企業運營發展奠定堅實基礎。

黨建及精神文明建設制度的完善。完善的黨建制度和精神文明建設工作制度能夠為相關工作的開展提供更多保障,基于此電力企業需要對系統內部黨風廉政建設、黨員教育培訓、組織建設等方面的制度和機制進行健全,在日常工作開展過程中能夠對相應的制度進行嚴格執行,進而為黨建和精神文明建設工作的開展和企業經濟效益的提升提供更多保障。最后,長效管理機制的完善同樣對黨建和精神文明建設工作的開展較為重要,通過這一措施能夠使系統內部員工思想道德水平有所提升,能夠對自己的行為進行有效約束,促進兩方面工作的開展。(王超.電力系統黨建與精神文明建設分析探討[J].東方企業文化,2015(18):170,172.)

對電力系統內員工的主體作用進行充分發揮。 電力系統內部員工可謂是黨建和精神文明建設工作的重要主體,為了推進黨建及精神文明建設工作的開展,需要對員工的主體作用進行充分發揮,黨建工作者需要以員工的角度和立場考慮問題,幫助員工解決工作和生活中的困難,對其思想層面的疑慮進行解答,確保黨建、精神文明建設工作能夠順利開展。此外,黨建和精神文明建設相關工作人員需要對個體差異性方面的問題進行考慮,針對員工的不同情況通過有針對性的方式進行教育,讓員工感受到尊重和關愛,減少抵觸情緒,能夠積極主動的糾正自己的錯誤思想和行為。

對網絡信息技術進行充分利用。電力系統黨建和精神文明建設工作需要與時俱進,因此相關工作人員需要對現代科技手段進行充分利用,通過多媒體播放器、教學軟件程序、互聯網技術等進行黨建教學,通過視頻、音頻、圖片等豐富的形式開展黨建和精神文明建設相關理論知識的教學和宣傳工作,使枯燥的理論和內容變得更加生動、鮮活和有趣,提高員工學習和觀看的積極性。

圍繞基層群眾展開黨建和精神文明建設工作。群眾的支持和理解對黨建、精神文明建設等方面的工作而言非常重要,其不僅能夠對黨建和精神文明建設工作成果進行檢驗,同時在基層群眾的支持下電力系統工作人員能夠對群眾需求、遇到的電力問題等進行了解,進而針對這些需求和問題對黨建及精神文明建設工作進行及時調整,提高工作的科學性及針對性。此外,需要對居民用電情況調查等方面工作產生更多重視,在了解基層情況的基礎上能夠對工作方向進行把握,為黨建和精神文明建設工作水平的提升提供更多支持。

總結全文,為了向人們提供更加優質的電力服務,為電力系統安全、穩定的運行提供更多保障,需要對電力系統黨建和精神文明建設等方面工作產生更多重視,加強對其中問題的研究,制定相應的解決措施及方案對問題進行處理,為黨建和精神文明建設水平的提升提供更多支持。本文已經對電力系統黨建和精神文明建設相關問題進行分析,希望對相關工作的開展有所幫助。

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