◎劉麗
現行財稅制度下企業納稅籌劃
◎劉麗
對于企業而言,需要對現行財稅制度進行分析,并做好納稅籌劃工作,適應新形勢及新制度的變化,應對多種納稅風險。企業應在實際工作中,以新會計準則為其前提,兼顧企業運營特點,從不同角度,對納稅籌劃工作進行分析,及時發現問題,并進行科學整改,促進企業整體效益的提高。
企業實施納稅籌劃活動是指在符合財稅制度的前提下,在合理合法的情況下,對納稅情況進行了解,并開展相應的籌劃活動,從而進一步緩解企業納稅負擔,最大程度緩解資金運行壓力。
崗位職能效果弱化:從本企業納稅管理現狀來看,雖然開展納稅籌劃活動,但是未設立職能相對獨立的納稅管理部門,而是將籌劃工作交給財務部進行統一管理。從崗位設置上來看,企業稅務會計職能雖然獨立,但是崗位職能多存在重合現象。例如,成本會計與稅務會計一人兼任。從整體管理效果看,由于涉稅業務所涉及到的層面比較淺,基本上納稅籌劃工作的開展陷入僵局,且缺乏相對完善的信息管理機制。
存在較大涉稅風險:隨著國內經濟環境的不斷改善,加之中小企業享受國家更多扶持政策,一定程度上促進企業不斷發展。很多企業深刻意識到,只有充分利用稅收優惠政策,并對其開展合理的納稅籌劃,才能不斷優化窮也內部經濟活動。 主要體現在以下幾個方面:①納稅籌劃與企業實際情況存在較大偏差上,導致納稅籌劃缺乏合理性及規范性。②很多管理人員籌劃意識匱乏,且受到專業能力的制約,導致企業納稅籌劃方案單一,嚴重影響到企業納稅籌劃的順利開展。③稅務工作缺乏系統性的管理與監督,由于企業稅務管理崗位職能比較混亂,導致監督缺口。
優化崗位職能,完善財務體系。本企業在開展納稅管理時,應在相關籌劃活動中加以充分重視。為此,應在財務管理部門的基礎上,設置職能相對獨立的納稅管理部門,并與財務部進行有效區隔。與此同時,在崗位設置方面,杜絕崗位職能重合現象,招聘專業的稅務管理人員,正確執行納稅籌劃工作。立足于整體管理,對涉稅業務進行不斷優化,以更為專業的態度,不斷對涉稅層面進行深入挖掘。建立完善的信息管理機制,對核算流程進行規范,并對財務部門及納稅管理部門的崗位責任進行明確劃分,提高實際工作效率。此外,對會計基礎性工作的完成質量進行不斷強化,制定核算標準,并對相關管理制度進行確定,使會計工作更具規范化,促進其高質量、高效率完成。2016年5月份開始,國家要求更多行業全面推行營改增稅收政策。作為一般納稅人的本企業,應對其生產環節成本控制加以重視,詳細列支費用扣除項目,明確相關要求。在可抵扣范圍擴展的情況下,要對進項稅款抵扣額度進行相應提高。
正確區分稅種,降低企業稅負。本企業的性質的一般納稅人,采用獨立會計核算方法,因此需要自負盈虧。現階段,根據企業實際情況,其需要繳納以下幾種稅種,分別為增值稅、增值稅附加稅、土地使用稅、房產稅、企業所得稅、印花稅、個人所得稅等。調查結果顯示,本企業最近幾年納稅情況比較良好,且經營利潤率逐年上升,但是稅負始終比較高。為此,要正確對所繳納的稅種進行分析,并利用納稅籌劃活動,進一步降低稅負,顯著提高企業自身的利潤。例如,作為一般納稅人,開展對外采購時,正確選擇采購對象,若對方為一般納稅人,則采用增值稅專用發票,可抵扣一部分。通常情況下,若僅考慮稅額多少,應盡量避免與小規模納稅主體開展業務往來,從而顯著減少對企業本身利潤的制約。但是,很多小規模納稅人為贏得更多市場,通常選擇降低銷售價格來吸引客戶,在此種情況下,企業要加以區分,并開展分別計算,對業務往來稅負及收益進行分析,從而明確合作者,達到經濟效益的最大化。
加強溝通協調,提高結算管理。通常情況下,外部因素對企業自身涉稅問題所產生的影響比較明顯,但是隨著各級稅務機關不斷改進服務質量,很多企業在獲取涉稅信息上發生顯著改善。為此,本企業要在外部環境不斷優化的基礎上,積極與當地稅務部門加強聯系,協調溝通相關稅務問題,盡量獲得更多的培訓信息,為企業自身提供更多有利信息,方便納稅籌劃活動的實施。例如,安排專業人員深入到稅務部門,參加培訓及學習,了解納稅最新動向,掌握更多納稅優惠信息,從而應用到實踐工作紅,豐富納稅籌劃內容。例如,對于銷售環節而言,本企業受到生產規模的限制,在進行銷售結算時,往往可推行多種結算方法。不同結算方式,可對企業銷售收入產生較大影響,由于賒銷收入本身的確認時間應該以合同內容為基礎,因此對其開展科學設計及合理規劃,可直接影響到年終所得稅的納稅額,并明顯減少計稅基數,實現稅負減少的目的。
樹立管理意識,降低涉稅風險。納稅籌劃開展過程中,企業往往需要面臨很多風險因素,這些風險具有不確定性,如稅法變更、執法不嚴、稅法理解偏差等。因此,在設計納稅籌劃時,應在相關方案中突出風險防范意識,并對可能產生的風險加以分析,采取必要措施進行合理控制。例如,詳細捜集國家及地方的稅務信息,保證稅務變化信息能夠及時了解和掌握,最大程度避免發生籌劃風險。與此同時,為進一步降低企業稅負,應對企業損益開展科學分析及合理處理,利用納稅籌劃,降低企業虧損額度?,F行財稅制度明確規定,企業若在虧損狀況下開展經營管理,年度性虧損可進行一定彌補,主要彌補措施為該年度五年后執行虧損補償。也就是說,即使企業當年度經營虧損得到扭轉,也可不繳納所得稅。作為稅務籌劃人員,應充分利用此項稅法,對前年度虧損情況進行分析及彌補,充分利用稅收優惠政策,為企業減少稅務負擔。
綜上所述,作為一般納稅人的企業,在其開展納稅籌劃過程中,應首先符合現行財稅制度,并在此基礎上,對稅法進行深入研究,挖掘可行性。其次,對企業內部及外部環境進行分析,掌握稅負情況,為降低稅負提供可靠思路。最后,企業應不斷對納稅籌劃崗位職能進行完善,并對涉稅風險加以關注,采取有效措施進行預防及整改,在遵行現行制度的前提下,對納稅籌劃工作進行不斷完善,促使其在合理、合法的條件下順利實施。
(作者單位:吉林省白河林業局)