[摘 要] 師生關系是人類社會具有崇高意義的一種人際關系,是德育過程實施、運作的基本媒介,對教育教學的效果起著巨大的作用。師生關系的和諧程度越高,學生對教師情感的依戀就越深,實現預期的德育目標就越容易。可以說,良好的師生關系是教育成功的基石。
[關 鍵 詞] 師生關系;教育基石;德育
[中圖分類號] G715 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2017)36-0214-01
良好的師生關系應是尊師愛生的師生關系。師生間要營造民主、寬松、進取的心理氛圍。良好的師生關系,要求教師必須有正確的學生觀,正確處理教師的主導作用和學生主體地位的關系,不能形成獨斷專行、一切以教師為中心的師生關系,更不能采取應付的態度,無視學生的缺點錯誤,縱容、姑息學生以求友好的做法。
如何形成良好的師生關系呢?下面我從以下幾個方面談談自己的看法。
一、為人師表是形成良好和諧師生關系的前提和保證
夸美紐斯曾說過:“教師的職務是用自己的榜樣教育學生。”學生是有向師性的,教師的言行、為人處世的態度都會被學生視為榜樣。我們常說言教不如身教,教師如以良好的風范出現,將對學生產生吸引力和感召力,起到耳濡目染、潛移默化的作用。這就要求教師要深入學生的內心世界,了解學生的心理特點,加強自己的政治理論修養,使思想教育具有說服力。同時要加強自己的道德修養,用自己高尚的情操為學生樹立一個榜樣,以自己的言行教育學生。就拿我曾經帶過的一個班來說,新生剛入學時在班里做值日就是一個老大難問題,無論你怎么樣強調,總是做得不徹底,有的學生就掃那么一兩行,多掃一點都覺得委屈,有的學生甚至根本就不做。面對這種情況,我也不再強調了,我決定用自己的行動來感化和帶動他們。每天,我到班上的第一項任務就是做值日,教室里、教室外、衛生區不厭其煩地掃著,有的學生一看老師在那兒做值日就坐不住了,趕快拿起笤帚和老師一起掃,有的學生則偷偷地去了衛生區。這時,我的心情是喜悅的,因為我看到了學生的進步,哪怕是再臟再累也是值得的。
二、要付出真誠的愛
孟子說:“愛人者,人恒愛之;敬人者,人恒敬之。”高尚的道德情操和對學生真誠的愛是教育工作永不衰竭的原動力。
沒有愛,就沒有教育。愛是教育學生的前提,一個好的教師必須既是愛教育事業,又是愛學生的典范。從學習、思想、生活上關心他們,對教育他們要有信心、決心和正確的教育方法。教師應該把整個心靈獻給學生,只有熱愛學生,才能撥動學生的心弦,教育才能收到實效。正如高爾基所說:“誰愛孩子,孩子就愛她,只有愛孩子的人,才能教育好孩子。”
教師的愛不僅獨特,可以發揮父母所無法企及的力量,而且有著魔力般的神奇。它有“親其師”的動力,還有“信其道”的效應;它可以使浪子回頭,使“愚”者生輝;美好的人生被老師的愛所喚起,健康的人格為教師的愛所釀就。
三、做學生的良師益友
唐代詩人柳宗元主張“交以為師”,提倡“師即友”的情操。要構建和諧的師生關系,要把重點放在師生關系的平等性上,這就要求教師應有意淡化教師身份,深入學生之中,設身處地地去了解和理解學生,從而使師生之間有效溝通和交往,潛移默化地對學生發揮德育影響,做他們的良師益友。例如,我曾帶過的班級中有這樣一個學生,當我第一天跨進教室的時候,還沒有說幾句話,他就和我較上勁了,當時我并沒有理睬他,繼續講我的事情。等到下了晨檢,我把他叫到辦公室而且還給他拿了一把椅子讓他坐下,他好像還有點懷疑什么,用異樣的眼神看著我,我微微一笑對他說:“怎么了,有什么不對嗎?”他好像變了一個人似的,先前的自大傲慢一下子全沒了,他對我說:“老師,您為什么不嚷我,不狠狠地批評我,反而對我這么好呢?”我說:“因為我把你當作我的朋友呀!朋友之間怎么能隨便就大呼小叫呢?老師知道你也是急于和老師交朋友才吸引老師的注意力的,對嗎?”他好像有什么話要說但又咽了下去,然后使勁點頭。我知道他現在一定在懊悔先前的所作所為,同時也暗下了一個決心……從那以后,我們真的成為好朋友,我一有時間就找他聊天,他和我也無話不談,從談話中我也了解到了他身上的一些壞習慣并及時幫助他
改掉。他真的變了,同時還帶動了身邊的一些學生改掉了身上的壞毛病。
做良師益友并不難,應該放下老師的架子,仔細地觀察,經常談話,敏銳地抓住他們在想什么。不僅要在生活上關心每一位學生,還要在學習上幫助他們,更重要的是幫助學生解決思想上的問題,如厭學問題、自卑問題等。做這些工作的前提是和學生交朋友,使學生和老師達到無話不談的境地,只有這樣,才能收到好的效果。師生之間如果能交心,坦誠相待,互相信任,就會拉近師生關系,使學生自覺接受老師的幫助和管理。相反,常常吹胡子瞪眼地訓斥學生,學生就會變得粗暴無禮,不服老師的管教,和老師對著干,這樣的老師難以得到學生的尊敬,只會使學生反感,他的教育也只能徒勞無功。
學校從古至今就是一種特定的環境,師生關系是必然的,不容師生選擇的關系,是特定條件下的朋友關系。只要我們堅持以上三點對待每個學生,對他們嚴格管理,循循善誘,曉之以理,動之以情,這樣才能形成良好的師生關系,師生之間的信任度才能不斷提高,師生關系才能自然和諧,同時也激發了學生對老師的尊敬、愛戴、感激、信任,也會使教育取得良好的效果。
參考文獻:
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