工會(huì)如何在企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)中發(fā)揮作用

盧麗華

摘 要：習(xí)近平總書(shū)記在中央首次召開(kāi)的群團(tuán)工作會(huì)議上指出，政治性是群團(tuán)組織的靈魂，是第一位的。群團(tuán)組織要始終把自己置于黨的領(lǐng)導(dǎo)之下，在思想上、政治上、行動(dòng)上始終同黨中央保持高度一致，自覺(jué)維護(hù)黨中央權(quán)威，堅(jiān)決貫徹黨的意志和主張，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，經(jīng)得住各種風(fēng)浪考驗(yàn)，承擔(dān)起引導(dǎo)群眾聽(tīng)黨話、跟黨走的政治任務(wù)。在當(dāng)下經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時(shí)代，工會(huì)作為一個(gè)代表工人階級(jí)的群眾性組織，如何在企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)中發(fā)揮作用，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順行助力，本文從三個(gè)方面做一淺談。

關(guān)鍵詞：工會(huì)；企業(yè)；黨風(fēng)廉政建設(shè)

強(qiáng)身健體，在工作中查找自身的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

按照《工會(huì)法》有關(guān)規(guī)定，工會(huì)實(shí)行財(cái)務(wù)“一支筆”審批制度，這對(duì)工會(huì)在獨(dú)立使用各種經(jīng)費(fèi)方面提出了更加嚴(yán)格的要求。企業(yè)工會(huì)組織都掌握著一定的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、會(huì)費(fèi)等，為確保這些費(fèi)用全部透明服務(wù)于基層、服務(wù)于職工，我認(rèn)為，工會(huì)組織首先要認(rèn)真查找自身在工作中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，堅(jiān)持“四個(gè)原則”，做好經(jīng)費(fèi)的管理和使用。

一是堅(jiān)持服務(wù)原則。工會(huì)組織在參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，要本著為職工辦好事、辦實(shí)事的原則合理使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工會(huì)費(fèi)。要根據(jù)生產(chǎn)和職工需要，適時(shí)開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、技能培訓(xùn)、文體活動(dòng)、送溫暖等活動(dòng)，切實(shí)將各種經(jīng)費(fèi)服務(wù)于職工。

二是堅(jiān)持財(cái)務(wù)“一支筆”的原則，嚴(yán)格費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)程序。按照《工會(huì)法》有關(guān)規(guī)定，工會(huì)實(shí)行財(cái)務(wù)“一支筆”審批制度，同時(shí)要具備經(jīng)手人、審核人的簽字確認(rèn)，白條一律不予報(bào)銷(xiāo)。我單位廠工會(huì)在會(huì)費(fèi)管理上實(shí)施三人監(jiān)管，即一人持卡、一人財(cái)務(wù)、一人出納。在費(fèi)用審核后，最終由工會(huì)主席進(jìn)行簽字；同時(shí)要在每半年進(jìn)行一次核賬，盡管費(fèi)用不多，但嚴(yán)格管理程序。

三是每年必公示原則。在每年召開(kāi)的職工代表大會(huì)上，工會(huì)要向全體職工代表公布上年各項(xiàng)費(fèi)用使用情況，以得到職工代表的監(jiān)督。我廠工會(huì)在公示費(fèi)用使用的同時(shí)，還要公示職工互助金借款使用情況，對(duì)沒(méi)有按期還款的職工責(zé)令填寫(xiě)新的借款單，或視情況逐月從獎(jiǎng)金中抵扣，以此更好地將有限的互助金普及到其他廣大職工會(huì)員中。

四是堅(jiān)持厲行節(jié)約的原則。我廠工會(huì)在舉辦慶祝節(jié)日職工文體活動(dòng)和開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽時(shí)，所購(gòu)買(mǎi)的獎(jiǎng)品都是深入市場(chǎng)進(jìn)行多家對(duì)比的，堅(jiān)決拒絕中間商的加入。

圍繞中心，協(xié)助企業(yè)行政理順廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

隨著企業(yè)的發(fā)展，大多企業(yè)在管理上實(shí)施扁平化，很多單位的工會(huì)主席兼任紀(jì)委書(shū)記，這無(wú)疑是企業(yè)對(duì)工會(huì)組織的信任。對(duì)此，工會(huì)組織在查找和理順自身廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的同時(shí)，還承擔(dān)著抓好企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重任。為切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”，我廠工會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平系列講話精神，嚴(yán)格貫徹落實(shí)全省領(lǐng)導(dǎo)干部、省國(guó)資委系統(tǒng)、集團(tuán)和公司警示教育大會(huì)精神，開(kāi)展以“忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)”為主題的警示教育和“打鐵還需自身硬”自查自糾活動(dòng)；同時(shí)利用清潤(rùn)冷軋微信群、《冷軋快訊》廉潔教育專(zhuān)刊、上廉潔教育黨課等形式，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員定期開(kāi)展廉潔從業(yè)專(zhuān)題教育，并與全廠科級(jí)干部和關(guān)鍵崗位人員簽訂了《黨風(fēng)廉政責(zé)任狀》和《廉潔從業(yè)承諾書(shū)》，為全廠營(yíng)造風(fēng)清氣正的濃厚氛圍；此外，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重點(diǎn)、難點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和職工關(guān)注的熱點(diǎn)，積極開(kāi)展即時(shí)、季度和年度效能監(jiān)察，有力助推了企業(yè)的健康發(fā)展，切實(shí)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中體現(xiàn)了新作為。

其中，《冷軋廠關(guān)于自制座椅，解決職工崗位辦公設(shè)施問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)察項(xiàng)目》，為全廠崗位職工解決了座椅問(wèn)題，該項(xiàng)目被《中國(guó)冶金報(bào)》刊發(fā)并配以短評(píng)，稱(chēng)贊企業(yè)具有優(yōu)秀的文化和經(jīng)營(yíng)理念；為了確保各條產(chǎn)線中貴重金屬的領(lǐng)取、使用和回收得到有效管理，廠工會(huì)及時(shí)開(kāi)展了“關(guān)于加強(qiáng)工藝件（含修復(fù)）供應(yīng)商服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)的專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)察”，規(guī)范了貴重備件的管理程序，有效避免了廉政風(fēng)險(xiǎn)；我廠三條鍍鋅線為連續(xù)生產(chǎn)線，板帶的焊接全部使用焊機(jī)焊接，其中焊輪為焊接板帶的關(guān)鍵工藝件，焊輪的使用壽命、質(zhì)量、消耗量直接關(guān)系到生產(chǎn)節(jié)奏、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)成本等。為了有效管理焊輪的使用，廠工會(huì)積極開(kāi)展“焊輪壽命周期管理的專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)察”，有效避免了損失，為企業(yè)挽回了經(jīng)濟(jì)損失。

全力以赴，幫助企業(yè)制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施

為確保各效能監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施到位，冷軋廠工會(huì)在進(jìn)行監(jiān)察的同時(shí)，還協(xié)助和督導(dǎo)各車(chē)間、科室制定了多項(xiàng)整改措施，幫助企業(yè)理順了各項(xiàng)管理流程。其中，為減少關(guān)鍵備件質(zhì)量異議的出現(xiàn)，督導(dǎo)廠設(shè)備管理科修訂完善了《冷軋廠物料質(zhì)量異議管理辦法》，并建立不合格備件臺(tái)賬，定期與公司經(jīng)營(yíng)部、供貨廠家協(xié)商解決進(jìn)行索賠，維護(hù)邯鋼的利益。同時(shí)要求車(chē)間和作業(yè)區(qū)按照備件壽命周期管理要求，跟蹤到貨備件的使用壽命，對(duì)未達(dá)到使用壽命的備件，要填寫(xiě)《質(zhì)量異議報(bào)告》，以此規(guī)范了索賠工作，形成長(zhǎng)效機(jī)制。為提高深加工產(chǎn)品產(chǎn)量，廠工會(huì)分別向三條鍍鋅線下發(fā)提速監(jiān)察建議書(shū)，并提出了組織工藝、機(jī)械、電氣技術(shù)人員對(duì)產(chǎn)線速度現(xiàn)狀進(jìn)行摸底，分析總結(jié)了制約產(chǎn)線的提速方案、標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，明確各提速措施的責(zé)任人，以及每月匯報(bào)產(chǎn)線提速措施實(shí)施情況和提速時(shí)間進(jìn)度表等10余項(xiàng)監(jiān)察建議，有效促進(jìn)了產(chǎn)線速度的提升。此外，在公司推行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)過(guò)程中，及時(shí)對(duì)崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作進(jìn)行了監(jiān)察。在監(jiān)察過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)了冷軋廠標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)方案中推進(jìn)措施和步驟不完善，沒(méi)有明確各車(chē)間完成任務(wù)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，沒(méi)有建立冷軋廠崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作檢查評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)法進(jìn)行有效的量化打分。對(duì)此，廠工會(huì)依據(jù)有關(guān)管理規(guī)定，特提出制定崗位標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)計(jì)劃，明確各項(xiàng)目時(shí)間節(jié)點(diǎn)，建立冷軋廠標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)檢查評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各車(chē)間開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)檢查起到了極大的促進(jìn)作用。

結(jié)語(yǔ)

多年來(lái)，廠工會(huì)始終循著正確的政治方向，扎扎實(shí)實(shí)地履行著一個(gè)基層工會(huì)組織的職責(zé)，為企業(yè)分憂，為職工解難，在抓好企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中發(fā)揮著作用，在企業(yè)生產(chǎn)的不斷發(fā)展和壯大中找準(zhǔn)了自身的位置。正如習(xí)近平總書(shū)記談話時(shí)指出的，工會(huì)工作做得好不好、有沒(méi)有取得明顯成效，關(guān)鍵看有沒(méi)有堅(jiān)持正確政治方向。只有堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，工會(huì)工作才能方向明確、不走偏路，才能做得有聲有色、扎實(shí)有效。

（作者單位：河北鋼鐵集團(tuán)邯鋼公司冷軋廠）