撰文_方阿宇
10月11日,“2018年全國百強雇主”評選活動正式發布獲獎榜單,廈航憑借優良的運營及人力資源管理方面的優異表現,從3萬多家企業中脫穎而出,獲得殊榮。這也是廈航自 “民航業最佳雇主”“人力資源管理杰出獎”之后,又一次斬獲人力資源管理領域的重要榮譽。
“年度全國百強雇主”是國內最具權威影響力的雇主品牌評選之一。與去年相比,今年評選企業增幅達76%,評選標準更加嚴格。評審委員會根據中國雇主發展現狀,從企業的組織體系、文化體系、培訓體系、激勵體系等6個維度出發,對企業當前的雇主品牌狀況進行評價,最終評選出100家獲獎企業。除廈航外,今年獲獎的還有南方航空、華為、騰訊、百度等優秀企業。
近年來,廈航在人力資源管理方面,圍繞“機制興才、人才強企”的戰略主線,不斷堅持自我革新,創新提出了新時代人才治理體系,通過拓展人才邊界、精準人才培養、完善職業通道,實現人才成長,在薪酬福利方面舍得投入,致力于打造“幸福廈航”。