新形勢下如何發揮國有企業基層黨支部的戰斗堡壘作用

許國華

作為一名國營施工企業的政治思想工作者，我認為雖說國營施工企業和市場經濟接軌了好多年，企業的生存和發展在逐步向正規化建設管理并軌，可是在運轉中還有許多矛盾交織在一起，這些矛盾集中反映到人們的思想認識中，在一定程度上阻礙了生產力的進一步發展。作為企業基層黨支部，如何針對這些矛盾對員工進行教育，進一步地解放思想，理順發生的各種矛盾關系，通過思想溝通，解決和化解矛盾的再次發生，統一認識，努力增強其現實性、針對性和實效性，使企業的發展順利推進，這就靠在新形勢下有效發揮國營基層黨支部的堡壘作用。如果堡壘作用發揮好了，對企業的發展起會到不可估量的作用，下面就新形勢下如何發揮國有企業基層黨支部的戰斗堡壘作用，談幾點建議。

一、選好黨支部的帶頭人

黨支部書記是支部的領導核心人物，要有一個好書記和堅強有力的黨支部領導班子。因為黨支部要完成黨章和上級企業黨組織賦予的各項任務，做好自己的工作，必須有一個好的領導班子來領導。首先要選好“領頭羊”，書記必須是能夠堅決執行黨的路線方針、政策黨性強、業務熟、公正廉潔、作風正派、有威望、團結人、年富力強、有能力、有熱情帶領員工實現完成各種任務的人；其次必須建設一個高素質、結構合理、領導團結的班子，班子成員必須黨性強，在群眾中有較高威望、有一定技術專長、管理水平較高、有領導能力的老、中、青梯隊搭配，彼此相得益彰，班子成員做到補臺不拆臺，在班子中人人平等，才能實現班子效益領導，同心協力為黨的事業，為完成本單位的任務而努力工作；最后是堅持黨的原則，服從上級的指示精神，善于集中班子成員的集體智慧和力量，要結合實際、善于聽取和采納班子成員的不同意見和建議，使領導班子成員活動始終處于最佳狀態。

二、錘煉一支過硬的黨員隊伍

黨支部的整體素質如何，直接關系到黨支部的戰斗力，進而關系到每個黨員的單項戰斗力，黨支部要想使全體黨員提高業務知識，錘煉一支過硬的黨員隊伍，帶頭學習業務知識，實事求是地為現場辦實事。例如：這兩年，鋼結構分公司接了許多京廣線既有線工程，玉林、漯河、梓山湖、婁邵、漢十高鐵、信陽等工地都是時間緊、任務重，安全系數低，管理人員少，點多線長，黨支部為了使全體黨員和生產骨干都能人人獨當一面，分別組織他們從現場施工管理學習入手，制定和掌握現場施工方案和施工全過程，做到人人都會；二是由于管理人員比較少，黨支部班子成員和生產骨干進行明確分工，分類把關，確保安全生產，特別是成都三號線鋼結構加工安裝施工，對方要求安裝實行搭滿堂腳手架，這樣一來，進度較慢，搭一跨滿堂腳手架一周期需要6天時間，只干一天活，黨支部知道此事后，親臨成都，對施工方案進行優化，利用飛機起降原理，地上鋪成槽鋼，搭成推移活動架子。在確保安全的情況下進行，上面安裝時架子落地，保證平衡安全，移動時架子上升騰空，輪子落地推動，達到每天移架子作業，大大提高了施工進度從而降低施工成本，為現場解決了一大難題。因此黨支部除了為現場解決實際施工困難外，還必須把對黨員的教育、管理和監督放到重要地位，一刻都不能放松，班子成員要經常深入到黨員群眾中，調查和了解黨員的工作狀況，分析和研究黨員的思想變化，關心和解決改善黨員的生活狀況，切實解決黨員在生活和思想上遇到的實際困難，把對黨員的教育、管理、監督融入對黨員的關愛和理解之中，例如：今年鋼結構分公司黨員、總工程師黃卓恒同志，家住農村，去年母親因中風住院，頭顱動手術，花了大筆資金，現在生活較困難，今年父親就得了地中海貧血癥，O型血中含鐵，這種血型很少，非常難找，現在轉到省大醫院治療，治療費用昂貴。面對現實問題，作為黨組織，積極想辦法，找工會等組織，申請補助，行政也想辦法幫助，讓困難的黨員渡過難關。這樣對黨員的學習、管理、監督、幫助，都起到了較好的作用，使困難的黨員也體貼到組織的關懷，本人在單位發揮黨員的積極作用也起到了實效性。黨支部為了使全體黨員做到各盡其責，發揮各自的特長。黨支部首先要做到：1.經常性地對黨員在思想方面進行共產主義、愛國主義、集體主義黨性教育，在關鍵困難時候提供熱情幫助，使全體黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。2.結合黨支部中的每個黨員的自身實際能力，適當分配黨員一定的工作并且委以重任。例如：鋼結構分公司預備黨員敬軒，由于業務熟、工作能力強，分配他到漢十高鐵項目部獨當一面。當作業隊長，要求他一是要和漢十高鐵項目部黨支部多溝通，根據鋼結構分公司黨支部的布置和要求，根據每個階段的生產任務不同，開展黨員創先爭優和干部“一崗兩責”活動也不同，敬軒將結合自己黨支部和漢十高鐵項目部黨支部開展的活動有效融于一體。二是根據現場實際經常和漢十高鐵項目部技術、物資部溝通，按照施工計劃，超前安排、超前落實、提前完成任務。從去年到目前為止，我們施工的產品質量進度均受到漢十高鐵項目部的好評，并且成了七局、武漢公司的生產亮點，獲得了業主的獎勵。3.按照黨紀黨規，嚴格監督黨員，防止黨員在改革開放和市場經濟條件下，私欲膨脹、違法違紀。4.按照黨章規定和條件，發展新黨員，特別是在一線的知識分子，生產骨干中發展優秀分子入黨，黨支部做到成熟一個發展一個，為黨組織增添新的活力，只有擁有有活力的黨員隊伍，黨支部才有堅強的戰斗力。

三、抓好黨支部的基礎工作

目前受各種因素影響，有部分黨支部工作沒有按照上級黨組織要求規定標準開展活動，造成了不好影響，因此黨支部要始終嚴格“三會一課”制度，應該學習的必須學習，積極營造濃厚的學習氛圍，努力建設學習團隊，特別是形勢與任務學習，一是把黨的政策宣傳給黨員、群眾；二是通過“三會一課”把黨支部每個時期要開展的活動和施工內容融合一體，進行統一安排，這樣針對性非常強，落實比較方便；三是通過開展各種活動，貫徹黨的方針政策，讓黨員和群眾時刻感受到黨組織的存在，時刻在關心他們的工作和生活，如有困難黨組織采取積極有效的措施解決他們存在的困惑和困難，讓他們都體貼到組織的溫暖，這樣就能夠充分調動他們的積極性，為企業多做更大的貢獻。

四、抓好黨支部紀檢工作和黨風廉政建設

黨風的好壞，關系到黨的形象，關系到人心向背，因此黨支部要牢牢把握“立黨為公、執政為民”這一本質，深刻認識加強黨風廉政和自身作風修養的重要性，按照八個堅持八個反對，同時嚴格按照習近平總書記在全國國有企業的講話精神和黨的十九大中紀委二次全會會議精神要求，堅持 “黨要管黨，從嚴治黨”，堅持“四個意識”、“八項規定”，堅持反腐敗永遠總在路上。做到“反腐敗無禁區，零容忍”的原則。嚴格執行企業制定的各項廉政規定，增強廉潔自律意識，黨支部為了抓好此事工作，要求分公司領導班子成員做到把好三關作用；一是組織班子成員加強黨政廉政建設學習，提高領導班子成員理論素養，把好自廉關；二是建好制度，抓好落實以制度管人、以制度管事，在制度面前人人平等，把好管廉關；三是抓好宣傳，明白事理，干干凈凈做人，把好倡廉關。通過活動，領導班子成員做到了廉潔從政、克己奉公、依法辦事，并且真正做到了用制度規范行為，靠制度管人管事的有效機制，充分發揮了領導的模范作用，在對考核考評、評先評優方面以及重大決策上保證了公平、公正、公開，自覺接受全體同志的監督并且按照程序報批，同時班子成員堅持自重、自警、自勵，以身作則，帶頭抵制了不正之風，自覺做好勤政廉潔的表率，同時也解決了群眾反映的突擊問題，得到了群眾的擁護和愛戴，團結帶領群眾實現了各項工作目標。

五、必須密切聯系群眾

黨的各項工作不能全部由黨員來完成，必須依靠群眾，那么我們就必須聯系群眾，密切聯系群眾也是黨支部重要的工作內容。黨支部在日常業務工作中，應認真傾聽群眾的呼聲，要堅持全心全意為人民服務，特別是領導干部，更要主動聽取群眾意見，才能不斷改進工作方法，提高服務水平和服務效率，群眾才能滿意，才能勤思工作，企業發展才有雄厚的實力。同時注重發揮黨員干部的先鋒模范作用，要求廣大黨員時時嚴格要求自己，作好表率，用自己的言行樹立起黨員先鋒形象，形成人人爭先，向黨組織靠攏，人人爭先干實事的氛圍。在黨員群眾中掀起比先進、比貢獻的熱潮，為企業的發展奠定思想基礎。

六﹑幾點想法

1.政治思想工作探討：雖說重點在黨支部，但是項目經理部的部分行政支部委員也要參與其中。因為政治思想工作是一個整體，而不是單打一，書記對上級精神領會的再透，制定的制度再好，其他人不執行，等于零。只有黨政領導共同學習，統一思想，形成整體動力，企業才能有真正的發展實力。

2.黨支部工作要分階段分時期，其工作性質不同，工作內容也不同，比如說項目部黨支部在配合生產過程中，行政要和黨支部做到相互通氣，生產上相互了解，開展活動時互相配合，這樣才能形成完成生產任務的整體，才能確保生產安全和進度，不會形成“兩層皮”。

3.黨政領導必須嚴格執行上級文件精神。每季度上級依照文件要求，對下級單位進行逐項檢查，并將其作為考核依據。發現問題，及時進行指正糾偏。