適應形勢任務要求 積極開展政工研究

石杰

摘 要：近幾年來，社會的發展形勢一直發生改變，對此我們要積極探索出最適合現如今形勢要求的政治工作新方法和新途徑，以求在緊貼當下形勢任務的同時，還能積極開展相關方面的政工研究。

關鍵詞：適應形勢；任務要求；積極開展；政工研究；

一、統一思想認識，切實增強政工研究的責任感

在加緊政工研究的思想問題上，存在著少部分同志具有不同觀點的情況發生，有的同志認為政工干部作為干部階級工作任務一定相對繁重，沒有業余時間進行課題研究；有的同志認為研究工作屬于上級研究部門的任務，和自身沒有關系，自己只用落實工作就可以；更有同志認為研究工作對于現在的政工干部屬于太高深，現在理論水平達不到這種高度的政工干部是無法展開研究工作的。這種現象的出現需要我們做到“三個認清”來提高思想認識：

第一，政治工作創新發展在客觀上需要開展政工研究工作。采用多種不同的形式進行授課討論和報告，對于國內外新信息，多樣化任務和新出現的各種事物進行學習和討論，使部隊建設的過程中對于這些新的因素有所了解，有所利用，有所展開。這是對政治工作提出的新要求，是需要所有的政治干部必須要認識到的。創新發展需要政治工作來推動，服務功能和作戰功能需要政治工作來確保，這些工作都是需要廣大的政治干部投身于政治工作的研究，使部隊政治建設中出現的新情況得到解決，才能更加符合這個時代給予政治干部的使命和任務。

第二，推動工作落實的有效途徑是開展政治工作研究。半年總結和建中總結是進行整治工作的良好時機。這個時候需要總結工作中出現的問題，并且對于經驗教訓有一個深刻的認識。這是政治工作中，溝通理論和實踐的橋梁，這也是對工作進行落實的方法。在這個時候，作為政工領導就需要引導眾多的政工干部進行政治研究工作，從新方法入手進行積極探索，用理論研究成果來指導實踐過程，讓政治工作的針對性更強，更加有效。

第三，對于政工研究工作有明確履職盡責定位，認清楚這是對政工干部的必然要求。正職領導干部需要堅持利用各種機會對政工研究的重要進行強調，在交班會或者政工例會，乃至于干部大會的時候，就需要對于那些先進個人，那些政治工作研究成果突出的人進行表揚，并且讓他們談談心得體會和收獲。這樣對于先進者的認可也能夠讓后進者有一個認識，認識到自己在政工研究這項工作的差距和不足，從而產生一種見賢思齊的感覺。只要整個部隊中都有這種見賢思齊的作風和氣氛，那么政工研究工作才能出現更多的成果，才能有更好的作為。

二、精心確定課題，切實增強政工研究的針對性

在進行政治工作的過程中需要政治工作的保證作用，需要對部隊進行深入調查，需要對于形式進行緊跟，需要對研究課題精心策劃，更要增強政治共的前瞻性和針對性。這其中又分為三點需要來進行

第一，對于整治工作中出現的新情況新問題需要圍繞政治共做進行展開。研究解決新的情況中出現的新問題時，就要對政治工作的創新發展進行研究。這是解決問題的重要途徑，也是各個黨政機關的重要責任。在最近幾年當中，市場經濟的大潮卷著信息化的發展突如其來，不對的思想政治工作米那里只能和很多的新問題新癥結，這是之前所沒有的。對于如此情況我們不能進行回避，或者單純的等待著上級來拿出建設性的意見。政治工作者我們就更需要針對這種情況作出回應，來研究來找出途徑和辦法。

第二，圍繞中心任務進行研究的展開。政治工作的中心任務是服務。在最近幾年當中，職能任務的拓展越來越寬闊，總隊負擔的勤務任務的種類和臨時勤務任務越來越多；了。新增的人物也原來越多，這就對思想政治工作提出了嚴峻的挑戰。在越來越多思想的沖擊之下，部隊的內部需要經常展開思想工作的宣傳，展開不對隊伍的建設，對于黨支部的建設和文化工作都需要進行展開，對于安全預防措施也要完備。這是對于我們的工作的確保。畢竟正政治工作的核心就是在完成部隊應有的任務中，對于服務質量的保證，對于作戰功能的保證。

第三，圍繞部對的安全發展而展開研究工作。安全工作是部隊的基礎工作，也是作為部隊一切工作前提和保證的“保底工程”。在最近的幾年中，因為種種因素的影響讓部隊的安全風險增加了很多。這就對部隊的安全保證措施和安全穩定提出了新的挑戰，還是很嚴峻的挑戰。在這個時候，我們就需要進行未雨綢繆的策劃，需要對未來的形勢防患于未然。這就需要我們對于官兵的思想要有嚴格的把控，爭取做到安全措施的萬無一失。

三、抓好成果轉化，切實增強政工研究的實效性

指導實踐和推動工作，是政治研究工作的根本目的。我們需要重視政治研究工作，更需要注重對于研究工作的好成果進行轉化。這就要我們不斷的把研究成果變成工作思路和工作措施。這樣才能對于政治工作的落實有更加實際的意義。只有如此一般的理論結合實際才能讓我們對于政治工作的完成有更好的對應方法。

第一，運用研究成果做好工作謀劃。在工作的籌劃過程中，一定要將研究成果帶入到日常的工作當中。要讓研究成果對工作計劃的制定，對于工作部署的方案和各種預備案都要起到促進作用。這些年，在積極運用研究成果的方面，已經有了很大的進步。這些研究成果在謀劃輿論戰之中和心理戰法律戰當中都起到了非常積極的作用，在處理突擊和反恐的作用中也有具體的運用。在對很多的政工研究成果進行了落實和引用之后，在明確實際任務的指導思想和主要措施，都能夠節省寶貴時間，確定了充足的預備案質量。

第二，運用研究成果做好指導。政工研究成果需要轉化成基層工作的方法，基層工作的思路和基層工作的對策。這就需要兩級政治機關在對研究成果進行轉化的過程中，進行不斷地額完善和豐富，達到理論指導切實落地，能夠對實踐工作真正做到指導的作用。達成理論研究和實踐指導有一個相得益彰，相互促進的良好局面。有了這樣的良好局面，提高基政工干部的政治工作能力，尤其是任務中政治工作能力就不再是一句紙上的行文，而是切切實實的能夠做出一系列的工作來。

第三，運用研究成果來解決問題。理論研究終究是要落地的，終究是要用來解決問題的。這是政治研究工作的出發點和落腳點。我們之所以要重視理論研究，就是因為在大量的實踐過程中遇到了有很多的問題，這些問題都是之前的理論不能解決的之前的研究者沒有碰到的。時代在社會在進步，我們遇到的問題已經是越來越新了。新的思想，新的思路，心思的對策都要實踐，為了讓實踐手段能夠繼續按照我黨的部隊管理思路走下去就需要進行政治研究工作，但是也不能過度的坐而論道，一切都是要以實踐為主。那么也可以反過來說，研究的結果需要切實的落實在實際研究工作當中。不能落實下來的研究工作也就沒有任何的意義了。

四、加強組織領導，確保政工研究經常化制度化

政工研究龔總的珍貴性在于經常，而工作展開的難點也在于經常。所以我們需要政工研究當成一個政治共中的常規內容，甚至作為重要常規內容來進行。一旦形成了政工研究和工作落實進行相互反饋，相互促進的良性循環，政工工作的展開就更加順暢了。想要達成這種順暢，那么就需要做到如下的三點。

第一，領導帶頭。常言說道：車無頭不行，鳥無頭不飛。政工研究工作需要相關的領導起到帶頭作用。兩級正職首長和政治部領導需要結合檔位中心組進行理論學習，根據自己分管的實際工作，深入進行部隊調研，并且帶頭親自撰寫研究報告和研討文章，對于研究成果也要積極反應。在最近的三年中，總隊部門以上以上的領導在各大刊物中發表的有價值有分量的文章就有36篇之多，可見領導干部已經為政工研究工作做出了表率作用。

第二，搭建研究平臺。需要開辦多種政工研究類型的刊物和開設專題網頁等等，搭建平臺，為政工干部的理論研究工作的結論發表提供平臺，讓更多的政工干部的研究成果能夠及時的進行發表和肯定。

第三，簡歷健全的獎懲機制。不對于優秀的人員進行及時獎勵就是對于優秀人員的否定，更是對于后進者的鼓勵，這和我們的工作目的正好相反。軍隊辦事一向是賞罰分明而且是立竿見影的。對于政工研究中特別優秀的個人和群體需要進行廣為宣傳。不但要進行宣傳，還要進行獎勵。在每一年的年初制定任務，在每一個月的時候都要有通報，每一個季度更是需要有展評，每半年進行講評一次，在年終的時候還要有所總結。對于優秀的干部要進行評獎、送學，甚至和提拔進行掛鉤。這樣就成了研究成果依靠理論研究，成果進步依靠理論研究的學術氛圍。

五、結語

通過研究就可在第一時間發現建設部隊中的新情況新動態，可實時性的根據動態調整目前各領域的人員分配情況，從根本上提升了相關政工干部的綜合素質，從一定基礎上推動了后期政治工作的具體落實。

參考文獻：

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