余晴 陳貞全
摘 要 自中共十八大以來,中國繼續(xù)深化“放管服”各方面的改革。本文沿著深化“放管服”這條主線,分析其對孝感市經(jīng)濟發(fā)展的影響,對改革成果,以及十八大以來的有關(guān)數(shù)據(jù)進行分析研究,探究湖北省孝感市如何促進當?shù)卣姓毮艿霓D(zhuǎn)變,如何建設(shè)人民滿意的服務(wù)型政府,進而激發(fā)市場主體的活力,看其如何促進經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,以期待為推動湖北孝感經(jīng)濟的發(fā)展提供些許借鑒與思考。
關(guān)鍵詞 十八大 放管服 政府職能 經(jīng)濟發(fā)展
中圖分類號:D601文獻標識碼:A
黨的十八屆三中全會提出的“市場在資源配置中起著決定性的作用”,可見在不斷的思考與探索中人們對市場的地位越來越重視,其中“放管服”改革是政府自內(nèi)而外展開的革命,政府將過多的權(quán)力下放給市場和群眾,將生產(chǎn)經(jīng)營和投資自主權(quán)歸還給企業(yè),從而最大限度地發(fā)揮市場的活力。為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶來內(nèi)驅(qū)動力,為人民企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到企業(yè)大眾雙滿意,提高政府公信力和執(zhí)行元素來吸引“管道”資源,收集新的動能,增強實體經(jīng)濟,營造良好的環(huán)境。
1孝感深化“放管服”改革的具體措施
1.1權(quán)力事項的減少與下放
大幅減少權(quán)力事項,做到明確分類、清除排查、不缺失、不遺漏。為了實現(xiàn)權(quán)力的透明度,孝感市通過對市、縣編制行政審批項目目錄和權(quán)責(zé)表,建立了動態(tài)調(diào)整機制,減少了不必要的行政服務(wù)費,并且規(guī)范業(yè)務(wù)資格。推進權(quán)力下放,為優(yōu)化審批管理打下基礎(chǔ),2016年7月,改革房地產(chǎn)項目,由從前的核準改為備案管理。推進商事制度改革,給企業(yè)“減壓、減負”,激發(fā)市場主體的內(nèi)在活力,穩(wěn)定社會基層動力。為營造一個公平有序的市場環(huán)境而添磚加瓦。政府將權(quán)力事項進一步下放給鄉(xiāng)鎮(zhèn),讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民同樣感受到辦事過程的便捷,感受到行政改革的優(yōu)越性,使得公眾能更快捷的查詢信息,維護自身的利益,減少侵權(quán)行為。
1.2優(yōu)化審批,解決辦證難題
為了更好地服務(wù)企業(yè),孝感深化“簡政放權(quán)”,減少行政權(quán)力的干涉范圍,提高政府辦公室的透明度,提高行政審批的效率。孝感對審批過程進行了系列改革與創(chuàng)新,為服務(wù)增速,孝感市政務(wù)服務(wù)“智慧”平臺,實施“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)”,該系統(tǒng)可實現(xiàn)足不出戶就能做到網(wǎng)上申報、網(wǎng)上預(yù)審、網(wǎng)上審批,讓信息傳遞增速,節(jié)省群眾辦事時間,截至目前,62個行政執(zhí)法的行政權(quán)力和政府事務(wù)服務(wù)項目已經(jīng)完成了流程再造。到2017年,所有單位都在處理鏈接、報告材料和處理時限方面進行了最大限度的簡化和壓縮,總共減少了20個工作鏈接。清理12個不必要的申報后,35個項目在現(xiàn)有承諾時間的基礎(chǔ)上將處理時間縮短了68天。如孝感安陸實施了“三聯(lián)動、三暢通、三覆蓋”的政府行政改革制度。簡化行政審批事項,優(yōu)化流程,提高行政效率,加快項目進度。
1.3加強對政府與市場監(jiān)管
孝感市制定和實行了多種措施,截至2016年10月,孝感市確定監(jiān)督檢查項目227項,涉及41個部門,采取嚴格的手段對市場進行監(jiān)管,同時對政府部門不作為、亂作為、人情化的現(xiàn)象進行全面的治理,大力推行“雙隨意一公開”監(jiān)督機制,明確“紅項中介”,對重點機構(gòu)進行抽查和整改,在不依賴企業(yè)管理自治的前提下,嚴格執(zhí)行國家發(fā)展和改革委員會和中央政府關(guān)于批準企業(yè)投資項目的通知。要求與減少相對應(yīng)的先決條件不應(yīng)打折扣,應(yīng)予以減少。孝感又分別對完黨務(wù)、政務(wù)和辦事透明化制度進行了完善,探索綜合行政執(zhí)法改革,實施聯(lián)合懲罰機制,形成多部門共同監(jiān)管,讓亮清單、常督查,監(jiān)管機制常態(tài)化。對企業(yè)信用進行全面監(jiān)督、并定制相應(yīng)的法律處理不守信用的市場現(xiàn)象,營造誠實守信的良好市場氛圍。完善法規(guī),建立規(guī)范,引導(dǎo)行為。努力建立統(tǒng)一的公開,公平的市場體系。如此一來,這些舉措更加清晰地劃分了政府與市場的權(quán)責(zé),有助于強化、創(chuàng)新政府管理制度和市場監(jiān)管機制。
1.4提高市場主體的活力
政府應(yīng)該幫助市場刺激自己的活動,讓市場在資源配置中發(fā)揮決定性作用,幫助改善市場交易秩序,營造公平競爭的市場競爭環(huán)境。規(guī)定統(tǒng)一的市場規(guī)則,消除部門和地方保護主義,讓市場競爭性與主導(dǎo)性更加充分,為各企業(yè)提供公平有效的資源,使其參與市場競爭的機會,出臺相應(yīng)的政策法規(guī),積極構(gòu)建知識產(chǎn)權(quán)保護工作模式,包括授權(quán)確權(quán),行政執(zhí)法,司法審判,刑事執(zhí)法,仲裁和調(diào)解,以及快速維權(quán)。制定環(huán)境保護的生態(tài)環(huán)保的價格政策體系,保障低收入群體的利益,搭建一個公平競爭的市場平臺,落實監(jiān)管與審查制度,形成反壟斷執(zhí)法體系,形成市場價格環(huán)境,自由流動要素,靈活的價格反應(yīng),公平有序的競爭,適者生存。這對提高經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量和效率,促進政府服務(wù)效率和動力的全面提升具有重要意義。
1.5優(yōu)化政府服務(wù)
提高服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,節(jié)省各項流程的和成本,加大政府信息的公開,加強行政人員的作風(fēng)管理,進行考核評價和專項督查,大力提供政策宣傳培訓(xùn)服務(wù),進行媒體宣傳,鼓勵并且接受群眾的監(jiān)督,及時協(xié)調(diào)、反饋、幫助解決人們在項目中,工作中遇到的困難,逐步落實結(jié)構(gòu)性減稅政策,讓企業(yè)和群眾做到舒心,順心,提高滿意度。建立友善的政商關(guān)系孝感市政府優(yōu)化服務(wù),重視民生的發(fā)展優(yōu)化社會救助工作的流程,提高救助水平,加強對精準扶貧,低保,特困供養(yǎng),孤兒養(yǎng)育的幫扶。
2“放管服”改革存在問題
(1)權(quán)債問題。檢驗機構(gòu)存在項目責(zé)任不合理的現(xiàn)象,少數(shù)企業(yè)在申請國家和省級預(yù)算資金時提供虛假材料。導(dǎo)致項目問題,卻追究辦理人員的責(zé)任,再如企業(yè)上(下轉(zhuǎn)第254頁)(上接第250頁)交材料后,備案管理人員就必須辦理,但是,如果項目出現(xiàn)問題,審批官員必須承擔(dān)連帶責(zé)任。如此一來便導(dǎo)致了人員不擔(dān)當、不作為的現(xiàn)象。關(guān)鍵還是在于制定實施的部門權(quán)責(zé)清單沒有落在實處。
(2)服務(wù)缺少高效性。雖然進行了優(yōu)化服務(wù)的各項措施,到并能完全做到高效即時,不能徹底解決企業(yè)和群眾的痛點問題,滿足群眾期盼,導(dǎo)致服務(wù)對象對改革的期望值不高,服務(wù)群眾最后一公里的梗阻問題還沒有完全打通。政府的行政效能需要提高,服務(wù)型政府的建設(shè)需要改進。
(3)信息流通問題。孝感市政府信息、醫(yī)療信息、教育信息等缺乏系統(tǒng)交換平臺,導(dǎo)致信息流通的不順暢、從而使得企業(yè),無法做到信息互通,群眾的辦事時間不能得到有效縮減。
3關(guān)于深化“放管服”改革工作建議
一是明晰監(jiān)管職責(zé)。按照管理企業(yè)投資項目的規(guī)定批準和備案。對項目進行監(jiān)管。建議進一步明確各行業(yè)管理部門的職責(zé),區(qū)分界限,加強項目監(jiān)督。二是進一步實施“雙隨機一開”的工作。要做到隨機抽查的過程公開,不可官商串通,需要做到對各個企業(yè)公平公正,它不受其他利益相關(guān)者的影響,行政權(quán)力的運作必須嚴格按照要求確保執(zhí)法公正。三是完善企業(yè)內(nèi)的獎懲機制,在企業(yè)部門間實現(xiàn)信息互通,加強落實對誠信檔案、黑名單、紅名單的登記與公布。嚴格把握市場的進入與退出的條件、推進違規(guī)獎懲機制,區(qū)別對待失信與守信企業(yè)。四是建立容錯機制。鼓勵創(chuàng)新審批方式,對于創(chuàng)新中的失敗采取寬容的態(tài)度,讓那些在不故意違反法律法規(guī)的前提下,允許有利于審批效率的行為,以消除審批部門和審批人員擔(dān)心公共責(zé)任和質(zhì)疑個人失職的問題。五是加大“配送服務(wù)”改革力度。立指標,要追求工匠精神,認準目標,抓住重點,做好計劃,要在在各個階段把改革都落到實處,不能只有形式,沒有內(nèi)容,要狠抓管理措施和監(jiān)管方式上,保證各個重點的正常進行,確保企業(yè)和群眾的利益。六是進行多元化管理,有針對性的分層級分類型進行管理監(jiān)督“放管服”改革的進程,想要做到“管到位”就要管住、管好、管到位,對行政管理人員制定嚴格的管理標準,負責(zé)混亂的人員受到嚴厲處罰,嚴懲,相關(guān)的績效考核標準得到改善。七是要加強市場信用,增強監(jiān)管力度,將恪守信用作為行業(yè)的主基調(diào),定期公布市場失信清單,守信名單,加強信用承諾,建立完善的獎懲制度。
參考文獻
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