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《朝野類要》入仕制度詞匯考釋

2018-04-27 11:42:06李春梅
世界家苑 2018年1期

摘 要:《朝野類要》是宋人趙升所編纂的一部辭書式筆記,內(nèi)容龐博史料真實(shí),全書收錄三百三十個(gè)詞條,其中包括典章制度朝野掌故習(xí)俗用語(yǔ)等方面的詞條。文章嘗試考釋關(guān)于入仕制度詞匯。其中考釋詞匯有及第、奏補(bǔ)、捧香等。

關(guān)鍵詞:《朝野類要》;入仕制度;及第;奏補(bǔ)

《朝野類要》與普通的文人筆記不同之處,是這部筆記具有的辭書特征。歷來(lái)的書目著錄,或是將其歸入史部政書類、故事類,或是將其歸入子部雜考類。這些歸類都反映了《朝野類要》的這種特征。全書分為五卷,以類編排,分為班朝、典禮、故事、稱謂、舉業(yè)等二十門類,每個(gè)門類又分為三百三十事,事再立標(biāo)題,逐一解釋。全書兩萬(wàn)余字,介紹宋代的典章制度、案牘文辭、習(xí)俗用語(yǔ)的由來(lái)與變遷,故“與其稱之為筆記,倒不如將其釋為辭書更為貼切”。這部出自布衣之手的筆記,給我的第一印象就是簡(jiǎn)潔實(shí)用。宋代有一套完善的官僚體系,但體系中的辦事人員卻并不完全熟悉各自的職責(zé),反而需要借助外力來(lái)幫助他們完成各項(xiàng)事務(wù)。而這部筆記的出現(xiàn)在一定程度上解決了部分官吏所面臨的困境。從書中的文字可以感受到作者是一個(gè)有一定文字素養(yǎng),而且善于學(xué)習(xí)觀察的人,這也為他指出了一條生存之路,同時(shí)為我們留下這樣一部短小精悍的作品。讀過(guò)之后,對(duì)宋代的官制有了一個(gè)初步的認(rèn)識(shí),對(duì)進(jìn)一步了解宋代的官制有很重要的指導(dǎo)意義。

下面就有關(guān)于入仕制度方面的詞匯做一個(gè)簡(jiǎn)單的解釋,宋代入仕制度除科舉之外,朝廷還制定了其它一些制度作為人們進(jìn)入仕途的補(bǔ)充。文章擬對(duì)《朝野類要》中關(guān)于入仕制度的詞匯作考釋。這類型的詞匯有及第、奏補(bǔ)、捧香等。

一、及第

文、武舉正特奏名,皆為及第出身。

按:《宋史·選舉志》云:“凡士貢于鄉(xiāng)而屢絀于禮部,或廷試所不錄者,積前后舉數(shù),參其年而差等之,遇親策士則別籍其名以奏,徑許附試,故曰特奏名。”也就是說(shuō),所謂特奏名,就是凡解試合格而省試或殿試落第的舉人,積累到一定的舉數(shù)和年齡,不經(jīng)解試、省試,即由禮部特予奏名,直接參加殿試,并賜出身或官銜的一種科舉制度。就是說(shuō)通過(guò)特奏名入仕的,也是及第出身。

二、奏補(bǔ)

文、武臣入仕及格,即依本身官照格法,遇大禮奏蔭弟侄子孫。若侍從以上,許降資授異姓。如官雖及而考未及,則身后恩澤。

按:又稱為蔭補(bǔ),奏蔭等。蔭補(bǔ)制度是我國(guó)封建社會(huì)長(zhǎng)期存在的一種選官制度,蔭補(bǔ)官員與其它途徑出身的官員共同構(gòu)成了封建官僚隊(duì)伍。文武官員依據(jù)自身官職,可以以各種方式恩蔭子弟,宋代蔭補(bǔ)權(quán)的泛濫,是中國(guó)歷史上任何王朝都無(wú)法匹敵。南宋陳亮《國(guó)子策》:“今朝廷之選用,固已無(wú)間于文武若奏補(bǔ)矣。”

三、捧香

后妃親屬該恩得官者,謂之捧香恩例。

按:這也屬于恩蔭的一種,《宋史》卷一五九,乾道二年詔:“非泛補(bǔ)官,如宗室、戚里女夫捧香,異姓上書獻(xiàn)頌,隨奉使補(bǔ)官...”

四、西官

親王南班之婿,號(hào)曰西官,即所謂郡馬也,俗謂”裙帶頭官”。

按:這是宋代親王女婿的別稱。裙帶本是婦女服飾上的附件,但人們一提到裙帶就能想到裙帶官,即指憑妻女姊妹的關(guān)系而得到的官職。宋代學(xué)者周輝在《清波雜志》卷三中有一則記載:“蔡卞之妻七夫人,頗知書,能詩(shī)詞。蔡每有國(guó)事,先謀之于床第,然后宣之于廟堂。時(shí)執(zhí)政相語(yǔ)曰:‘吾輩每日奉行者,皆其咳唾之余也。蔡拜右相,家宴張樂(lè),伶人揚(yáng)言曰:‘右丞今日大拜,都是夫人裙帶!”

五、軍班

內(nèi)外諸軍兵并班直軍頭司等人,年勞或有功得官皆是。

按:軍班,指行伍之人,這是宋代行伍出身的人獲得官職的一種途徑。

六、年勞

內(nèi)外百司吏職,及諸州監(jiān)、司吏人,皆有年勞補(bǔ)官法俗,謂出職是也,免銓試,徑注差遣。

按:年勞,任職的年數(shù)和勞績(jī)。官吏考績(jī)擢升的標(biāo)準(zhǔn)之一。這主要是針對(duì)宋代在中央及地方各級(jí)官府內(nèi)從事具體行政工作的胥吏。《朝野類要》卷一云:“故令于等子年勞,諸州排軍受事人員之職。”

七、雜出身

非及第、奏補(bǔ)、年勞之類者,謂之雜出身。

按:這主要是指非正途出身的官員。這一類官員在在宋代與其他途徑出身的官員區(qū)別對(duì)待。宋孫逢吉《職官分紀(jì)》卷48記載:“仍朝散大夫、中散大夫依舊存留左右字,以分雜出身及無(wú)出身人。”

八、保引

內(nèi)外百司差遣,皆以恩例保引親屬,系籍待試,或超補(bǔ),非比州縣泛常差補(bǔ)也。

按:保舉引薦,是宋代胥吏進(jìn)入吏職的一個(gè)重要途徑。《長(zhǎng)編》卷144,壬戌詔曰:“若朝官遷員外郎,須三年無(wú)私罪,而有監(jiān)司若清望官五人為保引,乃磨勘遷郎中、少卿監(jiān)亦如之。”

九、進(jìn)納

有因納粟賑糶及助邊者,有只納粟則得不理選限文資者,俗謂之買官。此不可以就試出身也。

按:進(jìn)納官制度又稱貲選制度,即交納錢糧買取官爵。宋李綱《與右相條具事宜札子》:“綱昨過(guò)衢州,竊見(jiàn)都督行府札子,頒降官告,勸誘上戶進(jìn)納。”

十、封贈(zèng)

生曰封,死曰贈(zèng),自有格法典例。外有年及百歲,即加封一資而致仕也。

按:這主要是指對(duì)有功諸臣的父母、妻子等人授封榮典。宋代的封贈(zèng)制度在很大程度上是和官員的品階相對(duì)應(yīng)的。《宋史》卷12中有“康州刺史李樞以已官封贈(zèng)父母”的記載。

十一、歸附等

歸正,謂元系本朝州軍人,因陷蕃,后來(lái)歸本朝。歸順,謂元系西南蕃蠻溪峒頭目等,納土歸順,依舊在溪峒主管職事。歸明,謂元系西南蕃蠻溪峒人,納土出來(lái)本朝,補(bǔ)官或給田養(yǎng)濟(jì)。歸朝,謂元系燕山府等路州軍人歸本朝者。忠義人,謂元系諸軍人,見(jiàn)在本朝界內(nèi),或在蕃地,心懷忠義,一時(shí)立功者。

按;這主要是指原本不在宋朝管理范圍之內(nèi)的各種不同身份的人,以各種方式又臣服于宋政府的統(tǒng)治,接受其管理。《宋史》卷28記載宋高宗曾“賜岳飛軍錢十萬(wàn)緡,招歸正復(fù)業(yè)人耕湖北”。

十二、腳色

初入仕,必具鄉(xiāng)貫戶頭、三代名銜、家口年齒、出身履歷,若注授轉(zhuǎn)官,則又加舉主,有無(wú)過(guò)犯。崇、觀間即云:“不系元祐黨籍”,紹興間即云:“不系蔡京、童貫、朱勔、王黼等親屬”,召保官結(jié)罪。慶元間人加即:”不是偽學(xué)”。近漸次除去。

按:即指官員入仕時(shí)要填寫的的履歷表。宋代腳色所要填報(bào)的項(xiàng)目和內(nèi)容,系朝廷統(tǒng)一規(guī)定。首先是個(gè)人及家庭的基本情況,有“鄉(xiāng)貫、戶頭、三代名銜(即祖宗三代的功名官銜)、家口、年齒、出身履歷”等項(xiàng)目。其次,是填寫社會(huì)關(guān)系和政治立場(chǎng),內(nèi)容與當(dāng)時(shí)所發(fā)生的政治事件密切相關(guān),所以各個(gè)時(shí)期有所不同。

入仕凡十二事,這一部分主要是記錄了宋代官員在科舉之外進(jìn)入仕途的方式,這是對(duì)人們進(jìn)入仕途的一種補(bǔ)充,這是和前代有所不同。從中可以看出,通過(guò)其它方式進(jìn)入仕途的人員要比科舉考試多得多,而其中最主要的方式就是恩蔭制度,不僅涉及官員,就連后妃也可以借此恩蔭家人,其泛濫程度為歷代所少見(jiàn)。這是中古以來(lái)世卿世祿制度的殘余狀態(tài),也是特權(quán)階層的象征。此外還有一些官員是通過(guò)軍功進(jìn)入仕途。還有一部分流外人員即胥吏在資歷達(dá)到某種程度,又有人保引之時(shí),也可以進(jìn)入仕途。

盡管宋代科舉制度已經(jīng)十分發(fā)達(dá),通過(guò)科舉錄取的官員人數(shù)較之以前也相當(dāng)多,但通過(guò)其它途徑進(jìn)入仕途的官員也不在少數(shù),甚至超過(guò)科舉人數(shù)。短短十二條,簡(jiǎn)潔明了的呈現(xiàn)出宋代官員入仕的其它途徑,可以從中看到,宋代在官員入仕方面形成了一套嚴(yán)密的制度,有其進(jìn)步的方面,例如官員在入仕時(shí)要填寫履歷表;也有其令世人詬病的蔭補(bǔ)制度。但總的來(lái)說(shuō),宋代的文官制度在中國(guó)封建社會(huì)中達(dá)到了一個(gè)峰值,這些制度是在前人的基礎(chǔ)之上不斷發(fā)展,在宋代逐漸趨向完善,并走向了定型。可以說(shuō)宋代的官僚制度上承隋唐,下啟明清,在中國(guó)的封建官僚體系中占有十分重要的地位,是我們了解宋代歷史不可以回避的一個(gè)方面。

參考文獻(xiàn)

[1]【宋】趙升撰,王瑞來(lái)點(diǎn)校:《朝野類要》,北京:中華書局,2007年。

[2]【宋】孫逢吉撰:《職官分紀(jì)》,上海:上海古籍出版社,1992年。

[3]【元】《宋史》,北京:中華書局,1985年。

作者簡(jiǎn)介

李春梅(1992—),女,漢族,山西省柳林縣,首都師范大學(xué)在讀碩士研究生,研究方向:中國(guó)古代經(jīng)濟(jì)史。

(作者單位:首都師范大學(xué))

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