淺論煤炭企業“智慧黨建”平臺的創建與實施

位貝貝

【摘 要】煤炭企業作為我國工業生產的重要組成部分，其黨建工作有重要的實踐意義。近年來，黨中央帶領中國社會全體組織譜寫了社會經濟發展新篇章，開創了特色社會主義發展的新境界，我國煤炭企業黨建工作取得了質的飛躍。在新時代，我們有必要對煤炭企業“智慧黨建”平臺做進一步的探討。

【關鍵詞】煤炭企業；智慧黨建；平臺；創建

引言：

現階段，煤炭建設項目在不斷地發展和完善，尤其是在當前各項科學技術發展的帶動下，煤炭企業黨建工作水平正在穩步提高，這對于企業的長遠發展有重要意義。黨的十九大報告對新時代黨的建設提出了新的要求，現階段，黨建工作道路將進一步向縱深方向發展，這充分表現出我國黨建工作的有序性和徹底性。為此，煤炭企業應該加強對黨建工作的重視。

一、開展“智慧黨建”工作的重要意義

信息化、網絡化技術是黨建工作的有利武器，把握科技發展潮流，通過打造智慧黨建，增強黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，有利于讓黨員群眾真正得方便、受實惠。智慧黨建能增強黨員與黨員、黨員與黨組織、黨員與群眾之間的聯系。利用網絡的多維性和開放性開展智慧黨建工作，能夠為黨員和黨組織之間搭起聯系的橋梁，解決黨員失聯問題的重任，增強黨員與黨組織、黨員與黨員、黨員與群眾之間的聯系，縮短黨員間的心理距離。智慧黨建有助于更好地實現黨內民主，便于群眾黨外監督。黨內民主是保證黨的決策科學化的一種制度保障，而黨員要參與決策，行使黨章賦予的民主權利，首先必須獲取充分的信息。智慧黨建的實踐將能夠暢通黨務公開渠道、思想建設渠道及民意表達渠道，讓集體決策權在初始端、中間環節，落實終端的全過程體現黨員意愿，擴大了黨內民主，規范權力的范圍。

互聯網時代對黨組織建設工作有了新的特點和新的要求，現階段，我們要牢固把握黨的執政能力建設、先進性及廉潔性建設這一原則，積極踐行新時期我黨路線方針，保持在理論上清醒，政治上堅定，深入學習貫徹黨的十九大精神，把堅持和實踐黨的群眾路線落到實處，始終根植人民，造福人民，高度認識全黨保持同人民群眾血肉聯系的重要性，以求真務實的作風認真做好新時期黨的群眾工作。只有這樣，方能充分發揮智慧黨建工作在社會進步中的重要作用。

二、煤炭企業“智慧黨建”平臺

（一）推進“智慧黨建”制度體系建設

黨建“智慧黨建”工作制度體系的構建是保障煤炭企業工作順利有序推進的基礎性措施。近年來，我國黨建工作者做了多方努力，實踐表明，建立規范性的制度是必不可少的重要環節。這就要求黨建組織建立具有針對性的工作目標，加強工作測評與管理。在管理制度方面，包括培訓制度、工作章程、考核測評和獎懲制度等，都要進行量化考核，明確責任和任務，將黨建工作落到實處。在構建制度過程中，煤炭企業要充分考慮自身和地方實際情況，有針對性地制定相應的規章制度，將責任落實到位。保證“智慧黨建”黨建工作的全面性、系統性、效益性與前瞻性，為黨建工作的順利開展提供制度保障。

（二）以提升煤炭企業經濟實力為出發點

煤炭企業應該通過充分發揮黨組織的政治優勢、組織優勢來引導和調動廣大干部職工的積極性和創造性，增強企業的凝聚力，促進企業的生產經營工作。企業要不斷擴大黨組織的活動范圍，把黨建工作滲透到企業改革發展和生產經營每個環節，把企業改革發展和生產經營中的難點作為“智慧黨建”工作的重點，找準企業黨建工作與生產經營的結合點，做到黨建工作與經濟工作中心合拍共振，相互促進，相互提高。以提升企業經濟實力為出發點，不僅可以促進“智慧黨建”工作的順利展開，還可以用其工作成果來檢驗其好壞。

（三）加強職工隊伍建設

強化黨支部建設是在煤炭企業中實現“智慧黨建”規范化管理的重要措施。管理人員應該通過明確企業員工政治工作的責任與義務，合理設置黨的組織，切實加強一線支部建設，這也有利于社會主義核心價值體系的建立。企業應該結合工程技術、經營管理人員和黨務工作者的配備情況，積極建立現代化的人員管理模式，促進企業向現代化的方向轉型。與此同時，“智慧黨建”工作需要與員工發展相匹配，管理人員應該從理念、行為到企業形象各方面展開管理機制的改革創新工作，大力提升企業員工的精神追求與政治素養，提高企業的綜合素質水平。

三、“智慧黨建”平臺標準化體系設計和建設方案總體體系設計

“智慧黨建”可以將互聯網思維引入黨的建設的各個領域。它是新時期黨建實踐領域技術創新的一項重要內容，能夠促進黨建工作更加智慧化。“智慧黨建”的體系要緊密結合黨建工作整體布局，總體體系設計如圖1所示：

相關人員只有明確“智慧黨建”平臺系統需要的功能，才能明確在“大黨建”系統下“智慧黨建”應承載的主要功能是什么，據此進行科學設計，才不會偏離總體目標。

（一）信息管理功能

信息管理功能依托于黨建大數據庫實現。數據庫是“智慧黨建”運行的重要基礎。該功能是指利用信息技術對黨員和黨務工作進行數據化管理，以實現信息資源效能的最大化。“智慧黨建”數據庫應至少包括以下三個方面的子數據庫：一是黨員、黨組織信息數據，包括黨員信息和各級黨組織信息；二是黨組織活動數據庫，包括各級黨組織活動開展情況和網上黨支部的建立；三是資源數據庫，包括各種規章、制度、黨員教育資料、網絡學習資料以及各種相關軟件資源等。同時，“智慧黨建”建設標準包括：第一，覆蓋面，即各類信息的覆蓋占比、信息的完整性。第二，準確性，即各類信息的準確率。第三，共享度，即各類信息在不同黨組織之間的共享程度，是否支持黨員和組織對信息的上傳、下載等。

（二）教育傳播功能

教育傳播功能是指利用互聯網技術進行黨員教育。為此，相關人員應該從以下幾方面做起：首先，通過網絡、手機報、手機移動端、微信、微博、手機電視、直播等新型傳播陣地，加強網上思想輿論陣地建設，掌握網上輿論主導權。其次，利用網絡的即時性和實時性傳播特點，結合社會熱點事件，第一時間展示客觀的事實和真相，進行正能量傳播。

（三）黨務管理功能

黨務管理功能是指利用信息技術，提高黨務工作效率，擴展黨員管理渠道，可以更便捷地進行黨務工作的動態管理。煤炭企業應該從以下幾方面做起：首先，實現黨務管理的智能化，運用網絡技術，通過新型媒體平臺簡化繁雜的黨務工作；其次，提高組織管理的覆蓋面，解決傳統管理模式下管理難題；最后，推進不同組織層級之間的黨務信息系統互通互聯，為各級組織實施科學、決策提供及時、準確、全面的信息支持服務。

四、結束語

在新時期，煤炭企業創建“智慧黨建”平臺不僅需要結合黨建制度、基礎設施、黨建方式等內容，更需要本著為人民服務的基本原則，綜合考慮黨中央下達的最新指示精神。具體而言，煤炭企業應該深入開展思想工作，并改革創新黨建工作制度等，將集體創新主力軍作用發揮出來，真正做到全員參與，提高黨建工作的現代化建設。

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