互聯(lián)網(wǎng)下的廣電企業(yè)內(nèi)部審計探討

楊娟

隨著我國經(jīng)濟不斷的急速發(fā)展，在現(xiàn)在的企業(yè)單位與事業(yè)單位中，內(nèi)部審計是內(nèi)部管理的一個重要的步驟。廣電企業(yè)為了能夠更好的適應(yīng)現(xiàn)代飛速迅猛發(fā)展的經(jīng)濟環(huán)境，就要著手重視廣電企業(yè)的內(nèi)部審計，只有做好企業(yè)的內(nèi)部審計工作，才能使廣電企業(yè)更好的發(fā)展下去。目前，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)已經(jīng)越來越普及，在各行各業(yè)都有很高的普及性。隨著互聯(lián)網(wǎng)的飛速迅猛發(fā)展，對廣電企業(yè)內(nèi)部審計工作就提出了更好的要求。本文簡要的探討了在互聯(lián)網(wǎng)的大背景下廣電企業(yè)內(nèi)部審計工作如何良好的開展。

當(dāng)前的時代背景下，互聯(lián)網(wǎng)的科學(xué)技術(shù)不斷的更新，在各行各業(yè)都扮演著舉足輕重的作用。在廣電企業(yè)的內(nèi)部審計中融合互聯(lián)網(wǎng)計算機技術(shù)，是時代發(fā)展的必要結(jié)果，可以說對廣電企業(yè)的傳統(tǒng)內(nèi)部審計工作進(jìn)行了非常大規(guī)模的改革。在廣電企業(yè)的管理工作中進(jìn)行嚴(yán)格的內(nèi)部審計工作是非常必要的，在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下，如果能夠良好的將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與廣電企業(yè)內(nèi)部審計工作有效的結(jié)合起來，對開展內(nèi)部審計工作可以起到很大程度上的幫助，能夠更好的讓企業(yè)進(jìn)行管理工作，推動廣電企業(yè)良好的發(fā)展。

一、互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下廣電企業(yè)內(nèi)部審計目前存在的問題

（一）廣電企業(yè)內(nèi)部審計人員素質(zhì)較低

廣電企業(yè)有很大一部分人員都是社招，相關(guān)的審計部門的人員也不全部都是專業(yè)的審計人員，對審計方面的知識知之甚少，審計經(jīng)驗也不夠充分。這就導(dǎo)致了企業(yè)的內(nèi)部審計工作開展較難，實施起來也不夠有效。審計人員知識的單一性也就造成了很多審計人員單單把注意力放在了資金方面的審計，從而忽略了其他方面的專業(yè)知識，使企業(yè)內(nèi)部審計工作的范圍受到了扼制。通過社招進(jìn)來的一部分審計人員，缺乏相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)和相應(yīng)的法律法規(guī)知識，專業(yè)知識的缺失造成了企業(yè)內(nèi)部審計工作的開展受到了阻礙，使內(nèi)部審計工作的效果受到了降低。

（二）廣電企業(yè)內(nèi)部審計方式較為落后

改革開放以來，互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)得到了飛速的發(fā)展，我們廣電企業(yè)中也從中受益良多。但是在企業(yè)內(nèi)部審計工作中來看，這方面的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用還是比較落后的，很多的內(nèi)部審計方式還停留在老舊的模式當(dāng)中，即使是運用了互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)也是不夠全面的。運用計算機互聯(lián)網(wǎng)模式進(jìn)行的內(nèi)部審計管理越來越被企業(yè)所普及，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)所帶來的新型內(nèi)部審計管理模式和工作方式逐漸被廣泛運用。從目前的效果來看，將新技術(shù)投入到審計工作中之后，內(nèi)部審計的工作方式和管理模式得到了有效的提高，促進(jìn)了廣電企業(yè)內(nèi)部審計工作的有效開展，并且得到了良好的效果。

（三）廣電企業(yè)內(nèi)部審計部門不夠重視

在廣電企業(yè)中，相關(guān)審計部門得不到公司的重視。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)往往注意效益，忽略的內(nèi)部審計工作。內(nèi)部審計部門一般缺少自主性，很多情況下，內(nèi)部審計工作沒有得到有效的支持，很多情況下，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)將內(nèi)部審計與財務(wù)審計單純的混在一起，造成了內(nèi)部審計工作收到嚴(yán)重的干擾，影響了內(nèi)部審計工作的效果。大多數(shù)情況下，企業(yè)擁有內(nèi)部審計部門，但是卻沒有真正的完成內(nèi)部審計工作，內(nèi)部審計工作也就基本上形同虛設(shè)，喪失了它的客觀存在性，嚴(yán)重的情況會造成企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)問題，甚至影響企業(yè)的發(fā)展。

二、互聯(lián)網(wǎng)下廣電企業(yè)內(nèi)部審計工作實施具體方案

（一）大力提高廣電企業(yè)內(nèi)部審計人員的專業(yè)素質(zhì)

在廣電企業(yè)行業(yè)當(dāng)中，內(nèi)部審計工作覆蓋面特別廣泛，所以內(nèi)部審計工作人員所需要的專業(yè)知識是非常高的，廣電企業(yè)內(nèi)部審計人員的知識覆蓋面普遍較為低下，內(nèi)部審計人員往往只是了解財務(wù)會計方面的知識，卻嚴(yán)重的缺乏互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和相關(guān)的法律法規(guī)，所以就需要加強內(nèi)部審計人員各個方面的專業(yè)知識進(jìn)行集中培訓(xùn)，提高互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)知識和法律法規(guī)知識。在廣電企業(yè)內(nèi)部施行考核制，不斷的對內(nèi)部審計人員進(jìn)行不定時考核。而且不能單單的只加強內(nèi)部審計人員的相關(guān)專業(yè)知識，更需要提高自身的素質(zhì)水平，增強責(zé)任意識。

（二）大力提高廣電企業(yè)內(nèi)部審計工作制度的完善性

對廣電企業(yè)而言，內(nèi)部審計工作是一項非常重要的工作內(nèi)容，如果要想做好內(nèi)部審計工作，必須首先建立一個完善健全的內(nèi)部審計制度，制定一系列的相應(yīng)的法律法規(guī)進(jìn)行制約，同時也需要各個部門對審計部門工作進(jìn)行配合。只有廣電企業(yè)內(nèi)部有了完善的內(nèi)部審計制度，才能在內(nèi)部審計人員的日常工作和檔案文件管理中形成一套行之有效的措施，大力提高廣電企業(yè)內(nèi)部審計工作制度的完善性，才能共同推進(jìn)廣電企業(yè)內(nèi)部審計工作的良好開展。

（三）建設(shè)建立全面的內(nèi)部審計部門機構(gòu)

要保證內(nèi)部審計部門的獨立性，設(shè)立單獨的部門與工作人員，決不能為了走捷徑，在企業(yè)內(nèi)部尋找替代者。要設(shè)立專門的內(nèi)部審計部門機構(gòu)，這樣有助于提高企業(yè)的內(nèi)部審計質(zhì)量，還能夠提高企業(yè)的內(nèi)部管理。相關(guān)的內(nèi)部審計人員需要不斷的豐富自身的專業(yè)知識，更要注意提高自身的政治思想教育，提高綜合素質(zhì)，這樣才能夠更好的完成審計工作，完善企業(yè)的經(jīng)營管理，更好的推動企業(yè)的綜合發(fā)展。

三、結(jié)語

在社會不斷的發(fā)展進(jìn)程中，廣電企業(yè)為了適應(yīng)時代的發(fā)展，廣電企業(yè)人要做好內(nèi)部審計工作。運用好互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)，創(chuàng)新內(nèi)部審計模式，將內(nèi)部審計做到日常化，極大程度上創(chuàng)新了廣電企業(yè)的內(nèi)部審計模式。做好內(nèi)部審計工作可以控制好企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)資金、人員調(diào)度等，迎合互聯(lián)網(wǎng)時代下的廣電企業(yè)內(nèi)部審計發(fā)展，對企業(yè)內(nèi)部的審計工作做好充分的分析，通過對這一項目的分析，提升我們廣電企業(yè)內(nèi)部審計的工作，促進(jìn)內(nèi)部審計工作的有效開展，對推動廣電企業(yè)的良好發(fā)展有著積極的意義。（作者單位為安陽廣電網(wǎng)絡(luò)發(fā)展中心）