論人工智能環境下會計人才培養所面臨的挑戰及見解

王立法

摘要：2016年2月，花旗銀行與牛津大學曾合作公布一則報告稱，人工智能將代替人們從事各種工作。該報告推斷，在英國，人工智能可以替代工作崗位的比例將達到35%，美國的比例將是47%。而在中國，這一比例將高達77%，會計也是其中之一?；诖耍谌斯ぶ悄芘畈l展這一大背景下，如何培養高素質、高技術的高端會計專業人才則是本文的研究主題。

關鍵詞：人工智能 培養高端會計專業人才 管理會計

機器人在人工智能高速發展的過程中，開始被用于操作一些簡單、循環、反復的工作。而在會計這一行業，則有很多關于數據的計算、錄入等瑣碎繁復的基礎工作。伴隨著人工智能的發展，機器人逐漸滲透進入會計行業，代替財務人員完成此類工作。屆時，基礎工作從業人員將會大幅減少。進而，培養適應時代發展的高級會計專業人員的工作將會被提上日程。

一、名詞解釋

人工智能會計，顧名思義，指在會計行業中運用人工智能技術，通過龐大的信息來分析模仿人類的思維和意識活動，以達到對會計行業的相關工作的處理。而人工智能，是近十年來新興的、研究、開發用于拓展、延伸和模擬人的智能的理論、方法、技術及應用系統的一門高新技術。

二、人工智能對會計行業中的促進作用

（一）人工智能有效提高會計信息的準確性

眾所周知，會計人員每天處理的數據很多，內容龐雜、繁瑣、工作繁重。在人工智能普及之前，由于各種數據計算、處理的技術設備的缺乏，會計人員主要是通過手工來記賬、算賬、對賬。面對龐雜、繁瑣的數據，其工作量、工作難度之大可想而知。加之長時間反復的工作，會計人員的身體和心理都面臨著很大的挑戰，疲憊感與倦怠感也將明顯增加。因此，手工做賬會不可避免地出現一些低級錯誤，會計信息失真的問題多半也是來源于此。人工智能的普及將會很好地解決這一問題。人工智能是通過機器人來代替人們工作，機器人會根據已經設定好的程序，有條不紊地處理海量的、循環繁瑣的數據。由于機器人沒有人的各種生理或心理的反應，所以，就可以最大限度地減少手工做賬中的計算錯誤，從而提高會計信息的準確性。

（二）提高會計的工作效率，減少基礎會計從業人員

對于傳統的核算類會計人員從事的有關數據的錄入、計算、過賬、科目匯總表的編制、材料的收發統計等工作量大、工作內容繁瑣、耗時的基礎工作，會計從業人員處理起來效率較低，而對于人工智能會計系統來說，完全可以替代會計人員，勝任此類工作。所以，不僅可以提高會計工作的效率，還可以使核算類會計人員大幅度減少，從而可以減少企業的部分開支，減輕企業負擔。

（三）合理安排會計人員的崗位，優化人力資源的配置

在會計行業中，會計的兩個基本的職能是核算和監督。人工智能會計系統應用以后，機器人可以代替更多的基礎人員完成簡單、繁復的核算工作，核算崗位的會計人員將大幅度地減少。此時，便可以多出更多的人力資源，讓這一部分人去接受監督崗位工作的培養，所以，既可以提高會計人員的素質和技能，將這些高端的會計人員安排在更加重要、處理更加復雜事情的工作崗位上。又可以優化人力資源的配置，提高人力資源的利用效率，從而提高企業的經濟效益。

（四）進行數據的處理分析，提高企業的競爭力

企業如果想要在激烈的市場競爭中立于不敗之地，提高企業的競爭力，就要做出有益于企業進一步發展的戰略性決策，企業現實的經營情況是決策的基礎。因此，決策之前要對企業的經營情況做出理性分析。而傳統意義上的數據處理比較消耗時間。相比于傳統的手工處理，人工智能會計系統在數據的錄入、計算、分析、統計等方面具有更大的優勢。在往年的成功經驗的基礎上，通過合理地運用人工智能會計系統，可以將企業歷年的數據進行系統高效地處理與分析，總結出存在的不足與可借鑒的優勢，找到其中的經濟規律，總結出企業的各項經濟支出對該企業收益的貢獻率，分析貢獻產生的原因，并擴大其影響，從而找出成本的最小區間，做出合理的財務預算，取得利潤的最大化，增強企業的市場競爭力。

三、人工智能大背景對會計人才培養的影響

（一）從基礎核算等低端型人才向高端型人才轉變

現代社會是信息的時代，更是科學技術高度發達的時代。雖說科學技術是第一生產力，但科技并不是萬能的，占主導地位、起決定作用的仍然是人類自身。雖然在數據的輸入、處理、分析等方面人工智能會計系統可以代替核算類會計人員，但如果面對的是高度復雜性與多變性的工作，人工智能是無法做出準確判斷的。此類問題仍然需要靠專業的會計人員來解決。因此，在競爭激烈的會計行業中，我們順應時代發展的潮流，不局限于傳統的思維方式，培養更多的高端會計人才。有研究指出，當企業固定資產出現明顯減值的情況時，人工智能系統將無法做出有效的判斷，會使企業出現信息失真等問題，最終使企業蒙受損失?；诖祟惽闆r，就需要大量的高端型會計人才進行處理。所以說，人工智能技術促進了會計人才由低端向高端的轉化。

（二）使傳統財務會計人才向管理會計人才轉變

人工智能系統產生后，人工智能會計系統將會進行一些基礎的記賬、算賬、對賬等會計核算，這樣會大大地提高會計工作的效率，從而使傳統財務會計人員減少，促使會計職能結構的改變，由此導致現有會計人員向管理會計人才轉變。另一方面來說，會計人員也不再單單進行處理重復、機械、瑣碎的數據，還可以通過溝通、協作、建議、評估、判斷等工作創造更多的價值。隨著管理會計人才對財務信息的掌握分析，可以更好的在企業生產的各個方面做出恰當的評估、判斷、建議等。以第三方的角度來說，甚至可以幫助企業管理者做出合理有效的決策。

（三）掌握核心技術，做人工智能會計系統的設計者

人工智能會計系統主要應用會計專業方面的知識，因此，人工智能會計系統的設計是由兩方面決定的。一是計算機研究人員，二是專業的會計人員。而在這個設計過程中，計算機研究人員不是人工智能會計系統研究的主導者，他只是起一個輔助作用。因此會計工作者要提高自身專業知識水平，發揮出其在會計行業的特殊優勢，掌握會計專業的核心技術。這樣才有利于和計算機研究人員加強合作、互相幫忙、取長補短；在雙方的密切配合下，更好對人工智能會計系統軟硬件的開發、維護和升級等方面發揮關鍵作用。

四、結術語

人工智能的發展對會計這一行業來說既是機遇又是挑戰。伴隨著人工智能技術的發展，傳統的核算類基礎工作將會被淘汰。然而，只要抓住人工智能發展這一機遇，在會計行業進行改革，將該技術與會計相結合，培養專業高端的會計人才、管理會計人才，便可以實現人工智能與會計行業的雙贏，促進會計行業的發展。