張鵬東
(蘭州財經大學,甘肅 蘭州 730000)
我國會計的發展相較于西方是比較落后的,財務會計的理論體系從西方國家引入我國之后經過多年的發展,無論是理論體系還是實踐應用,都已經比較成熟。但是,會計在我國中小企業當中的認識還不夠深入。我國經濟市場近幾年來的不斷發展,與國際化接軌的程度愈加擴大,在這樣的動力驅使下,我國不斷在會計方面尋求與西方發達國家的契合。我國中小企業無論是在體制和部門的規范性還是對內對外的競爭力方面,都有著一定的劣勢。管理會計便是其中薄弱環節之一。雖然目前管理會計在我國中小企業中的應用較少,但是,在已經應用的實踐企業當中,存在著不少問題,文章將就這些問題進行分析,并提出相關的建議,供中小企業在管理會計的運用過程中進行參考。
管理會計又被稱為“內部報告會計”,原因是管理會計主要是對于企業內部的管理,它主要涉及對于企業資金運動的管理,最終目標是提高企業的經營業績,運用企業中的與經營、發展有關的各種信息,幫助企業管理者做出正確的、合理的、科學的經營管理決策,這些信息包括財務信息和非財務信息,從上至下滿足企業各個層級、各個部門對于企業管理的信息需求,它將企業的財務與經營活動進行有機的融合,實現業財一體化,將企業的各個部門聯合起來,組成一個有機整體,不僅提高企業的運行效率、生產效率,而且其提供的信息相較于傳統的財務會計更加全面,更加準確。相較于傳統的會計職能來說,不僅是信息系統和管理系統,更是對于企業戰略的具化,將企業戰略具體到可操作的指標,同時也提供了一套系統的評價管理系統。
管理會計在企業的財務管理活動中正在起到越來越重要的作用。具體表現在如下方面:一是提供內部管理需要的相關信息;二是直接參與企業的戰略制定和執行;三是參與企業的業績評價和考核。
隨著我國經濟的高速發展,市場化經濟程度的提高,國際化程度也在不斷擴大,使得我國企業必須要做出一定的改革,以一種全新的面貌參與到國際市場中去。我國的中小企業占據我國企業的很大一部分,因此提高我國中小企業的整體實力對于提高我國企業的國際化競爭力有著很大的作用。對于一個企業而言,會計部門是一個至關重要的部門,但是僅僅財務會計已經無法滿足一個企業對于資本的充分運用,因此管理會計的應用迫在眉睫。但是,管理會計首先是來自西方國家的理論體系,我國對于管理會計還沒有一個完整的理論體系和實踐經驗,因此,管理會計在我國的應用還不夠成熟普遍,同時,在已經應用管理會計的企業中,對于管理會計的應用還不夠深入,這些問題在我國的中小企業的更加顯著。具體表現在如下方面:
1.企業所處的外部環境限制了管理會計的應用。首先,我國的社會主義市場經濟體制還不夠完善;同時,管理會計的理論是從西方引進的,也并不完全契合我國的特殊國情,我國還沒有建立出一套適合我國實際國情的理論體系;這些都導致管理會計在我國企業的實踐仍不夠成熟。
2.我國管理會計在企業中的地位不容樂觀。由于我國國民特有的意識形態以及國家政策和特殊的經濟體制使得會計在我國的發展比較緩慢,仍然存在認識不到位的現象,更遑論對管理會計的認識了,而且由于我國中小企業大多是個體經營或者是家族經營,對于管理會計的認識更加不足。
1.企業管理者重視程度不夠。會計部門作為企業的一部分,無法獨立于企業而存在的。管理會計是會計的一個分支,管理會計的是否能在企業順利地發揮其作用,與企業的決策是息息相關的;作為企業的一部分,管理會計的職能能否充分地被發揮出來,與管理層對管理會計的重視程度是不可分離的。但是我國中小企業大多是個體經營或者是家族經營,他們對于管理會計的認識不全面,對于管理會計的重視程度還不夠。
2.管理會計人才缺乏。任何一門學科都有其專業的方法和工具,要想這門學科發揮其應有的作用,專業的人才是不可或缺的,管理會計也是如此。我國對于管理會計方面的人才培養不到位,并且管理會計應用實踐經驗相當缺乏,擁有實踐經驗的管理會計人才就更加缺乏。
3.會計信息化程度較低。管理會計對于信息化的程度要求相對較高。因為管理會計不僅需要借助于大量的財務數據進行分析對比,而且需要大量的非財務數據。我國中小企業的資金實力和員工素質等方面都不足以支持他們順利應用管理會計相關工具來獲取這些信息。
針對上面所提出的我國的中小企業在應用管理會計過程中遇到的問題,文章提出以下幾點建議,作為我國小企業在增強自身競爭力,為我國加入國際化進程中做出貢獻過程中作以參考。
從宏觀方面來說,要完善管理會計理論體系,我國關于管理會計的原始理論是引進西方國家的理論體系,經過近二三十年的適應與完善,雖然相較于之前有了很大程度的改善,但是仍然存在很多不足,主要表現在理論體系的構建和實踐應用的經驗。因此,在我國的整體的經濟大環境下,學術界應當更加注重理論體系的完善,并且將西方的理論體系作以參考,結合我國特有的國情,建立一套屬于我國的管理會計理論體系,同時,給與企業應用管理會計相關的政策引導,比如一些技術支持和稅收方面的優惠補助等。還有對于學術界的規范的獎勵政策。
從微觀方面來講:
(一)提高企業決策管理者對管理會計的認識
(二)企業管理者應重視管理會計人才的培養
(三)加快我國中小企業信息化建設
隨著我國經濟不斷發展,國家不斷發展壯大,我國在經濟上與國際接軌的程度不斷擴大,因此,在企業中推廣、引入、應用管理會計的內容就變得十分重要,尤其是對于中小企業來說。希望文章能夠對我國中小企業運用管理會計過程中存在的問題及其應對能有所幫助。