學(xué)習(xí)梁家河大學(xué)問推進(jìn)陜北礦業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

吳群英

讀完《梁家河》，深感“不要小看梁家河，這是有大學(xué)問的地方。”

蹉跎歲月中，年僅15歲的少年習(xí)近平，從首都北京，來到偏僻荒涼、貧窮落后的小山溝——梁家河插隊落戶，巨大的現(xiàn)實反差，迷惘的未來規(guī)劃，沒有讓這個“小娃娃”慌亂怯懦、喪失意志，而是激起了他于國于民的擔(dān)當(dāng)情懷。艱難困苦中，他團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)農(nóng)民群眾一起開荒、種地、放羊、鍘草、挑糞、拉煤、打壩，一定程度上，改變了梁家河的落后面貌。生活磨煉中，他闖過了跳蚤關(guān)、飲食關(guān)、生活關(guān)、勞動關(guān)、思想關(guān)，融入了農(nóng)村生產(chǎn)生活，感悟了國情。

7年培塑時光，他把最美好的青春歲月獻(xiàn)給了陜北高原的廣袤大地，獻(xiàn)給了梁家河的溝溝坎坎。

正如習(xí)近平總書記在回憶梁家河7年往事時深情所說：“我是黃土地的兒子。”“作為一個人民公仆，陜北高原是我的根，因為這里培養(yǎng)出了我不變的信念，要為人民做實事！”“我的成長和進(jìn)步應(yīng)該說起始于陜北這七年。最大的收獲之一，就是讓我懂得了什么叫群眾。這是我獲益終生的東西。現(xiàn)在我還受益于此。”深情之語，足顯這位從延安這片黃土高原走出來的人民領(lǐng)袖的人生格局。

可以說，梁家河是習(xí)近平總書記“邁出人生的第一步”，是他讀懂人生、讀懂人民、讀懂中國、讀懂中國共產(chǎn)黨的重要起點，也是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想形成的重要起點。

一、讀《梁家河》啟示之一：艱苦環(huán)境中的鍛煉更能俊其品質(zhì)堅定信念

在那個上山下鄉(xiāng)的激情歲月，年輕的知識分子們響應(yīng)國家號召，積極投身到建設(shè)祖國的大潮之中。習(xí)近平同志憑著革命家庭對黨樸素的感情和熱愛，把梁家河作為了自己實現(xiàn)革命理想的實踐地。七年的艱苦生活，讓他從不會做飯、不會干農(nóng)活的普通知青，變成了鄉(xiāng)親們眼里能吃苦、好讀書的“好后生”，最后成為為群眾辦好事、干實事的大隊支書。正是有了梁家河這段經(jīng)風(fēng)雨、見世面、戰(zhàn)困難、勇向前的寶貴經(jīng)歷，習(xí)近平同志才會始終居高位而思基層、攬全局而懂細(xì)節(jié)。

二、讀《梁家河》啟示之二：一心為民是廣大人民群眾始終擁護(hù)的根本所在

“你離群眾有多近，群眾就和你有多親”。不管困難有多大，為民辦事的初心不能忘。為了提高了面粉的質(zhì)量，習(xí)近平用公社獎勵給他的三輪摩托車換來鋼磨來磨面。為了增加糧食產(chǎn)量，他冒著風(fēng)險力排眾議帶領(lǐng)大家修淤地壩增加耕地面積。無論是建沼氣池還是辦代銷店、鐵業(yè)社、縫紉社，全部都是為了解決梁家河群眾最迫切的生活需要，沒有一件是為他自己。這份以群眾利益為根本的為民情懷，在潛移默化中培植起了習(xí)近平同志以人民為中心，為人民做實事，人民的利益高于一切的人生觀、價值觀和世界觀，進(jìn)而貫穿于他從政經(jīng)歷的全過程，并且每一步都有看得見、摸得著、具體的實踐為佐證，自然而然地使他成為人民衷心愛戴的領(lǐng)袖。正如習(xí)近平所說的“不要小看梁家河，這是有大學(xué)問的地方”。

三、讀《梁家河》啟示之三：勇于擔(dān)當(dāng)創(chuàng)新見證赤子恒心

面對貧瘠與落后的梁家河，鄉(xiāng)親們一輩輩困守于這片土地，沿襲著面朝黃土背朝天的艱苦生活。習(xí)近平為了改變與提高群眾們的生活質(zhì)量，在當(dāng)時全國批判資本主義的社會背景下，頂住巨大的壓力，承擔(dān)巨大的政治風(fēng)險，帶領(lǐng)群眾辦起了鐵業(yè)社，免費給社員修理農(nóng)具，額外鑄造的農(nóng)具賣給縣里的農(nóng)副產(chǎn)品公司，增加集體收入。辦起了代銷店，不掙大家一分錢，只是為了讓大家少跑冤枉路。針對山高溝深、水土流失、耕地較少的地理情況，戰(zhàn)天斗地、改造自然，打壩淤地，修造梯田。正是在勇于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)，大膽探索、積極創(chuàng)新的勇氣下，梁家河實實在在地發(fā)生了改變。習(xí)近平同梁家河的鄉(xiāng)親們休戚與共、同甘共苦，從這里收獲了在城市里得不到的精神營養(yǎng)，老百姓也在他的身上看到了共產(chǎn)黨員的赤子恒心。

只有經(jīng)歷艱難困苦、酸甜苦辣的洗禮，方知幸福生活來之不易，才有堅定信心、一心為民、擔(dān)責(zé)作為的家國情懷。學(xué)習(xí)《梁家河》，就是要把其中所蘊(yùn)含的精神，貫徹到自身的思想和工作中去。作為一名企業(yè)負(fù)責(zé)人，唯有立足本職，用新時代的擔(dān)當(dāng)作為，來實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量的發(fā)展成果，驗證并筑牢黨員干部新時代的初心使命。

一是筑牢初心使命，要時刻以黨的事業(yè)和人民利益為根本。《梁家河》是一部完美詮釋中國共產(chǎn)黨人“初心”與“使命”的生動教材，展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人忠貞不渝、為民為國的擔(dān)當(dāng)情懷。我們要充分領(lǐng)會其中的精神要義。思想上，不斷增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定同以習(xí)近平同志為核心的黨中央領(lǐng)導(dǎo)集體保持高度一致，聽黨話、跟黨走，奮斗實現(xiàn)百年目標(biāo)。行動上，要從總書記的成長歷程中汲取養(yǎng)分，牢記宗旨意識，按照職工群眾的所需、所盼、所想來履職盡責(zé)，把職工群眾高興不高興、滿意不滿意作為工作最高標(biāo)準(zhǔn)，為民查實事、解難事、辦好事，用黨員干部的“辛苦指數(shù)”提升職工群眾的“幸福指數(shù)”。

二是筑牢初心使命，要堅定發(fā)展目標(biāo)，搶抓發(fā)展機(jī)遇，推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，賦予了陜北礦業(yè)新時代下的新機(jī)遇和新歷史使命。如何在全新的發(fā)展要求下，把握新的戰(zhàn)略定位，實現(xiàn)企業(yè)提質(zhì)發(fā)展的再飛躍。陜煤集團(tuán)頂層設(shè)計的“四新”戰(zhàn)略為旗下企業(yè)發(fā)展標(biāo)定了方向。陜北礦業(yè)公司榆神四期的新千萬噸礦井集群正等待更高效的開發(fā)利用，面對廣闊前景，陜北礦業(yè)要堅定發(fā)展，做到五個轉(zhuǎn)變。一是思想觀念的轉(zhuǎn)變，觀念要以黨的十九大提出的高質(zhì)量發(fā)展為標(biāo)準(zhǔn)，將自身發(fā)展觀念建樹在高質(zhì)量發(fā)展的旗幟之下；二是業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)變，工作水平要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)行深度修煉提高，經(jīng)營要打破思想桎梏束縛，善于借助社會資源為我所用，實現(xiàn)跨界合作上的再進(jìn)步；三是人才轉(zhuǎn)變，要鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)造，把人才隊伍的培育，放在創(chuàng)新實踐上進(jìn)行錘煉提升；四是優(yōu)勢轉(zhuǎn)變，要聚焦能力打造，不斷在生產(chǎn)力提升上下功夫，提升企業(yè)競爭力；五是黨建轉(zhuǎn)變，黨性修養(yǎng)要在攻堅克難的實踐擔(dān)當(dāng)中，以成果、成效的實質(zhì)來檢驗。

三是筑牢初心使命，要堅定改革發(fā)展，持續(xù)推進(jìn)創(chuàng)新，以更高標(biāo)準(zhǔn)檢視發(fā)展活力。改革激發(fā)動力，創(chuàng)新成就發(fā)展。在高質(zhì)量發(fā)展變革下，陜北礦業(yè)公司要實現(xiàn)企業(yè)提質(zhì)，要狠抓三大變革。一抓質(zhì)量變革，著力于結(jié)構(gòu)調(diào)整，提升企業(yè)的市場競爭力與經(jīng)濟(jì)效益；著力于創(chuàng)新精神與工匠精神的培育，激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力與提升質(zhì)量品質(zhì)；著力于體制機(jī)制變革，提升工作執(zhí)行力，激發(fā)內(nèi)在動能。二抓效率變革，著力于技術(shù)創(chuàng)新，提高生產(chǎn)效率；著力于績效評價準(zhǔn)則實施，提高管理效率；著力于學(xué)懂做實，提高能力效率。三抓動力變革，運用好“三項機(jī)制”職能，獎勤罰庸，樹立起正向的選材成才用才機(jī)制；運用好薪酬杠桿動力，營造公平與貢獻(xiàn)環(huán)境，激發(fā)人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)效熱情；組織好“全員雙創(chuàng)”動力，全員共創(chuàng)，全員共享發(fā)展成果；堅定黨性修養(yǎng)，引領(lǐng)發(fā)展前行，堅決以“三大變革”推動實現(xiàn)1+1>2的企業(yè)能力體系。

四是筑牢初心使命，要引領(lǐng)時代作為，展現(xiàn)時代風(fēng)貌，打造中國一流的“三型四化”現(xiàn)代煤炭專業(yè)化企業(yè)。當(dāng)前，實現(xiàn)“煤炭優(yōu)勢明顯”戰(zhàn)略，擺在陜北礦業(yè)公司面前的主要矛盾是，陜北區(qū)域條件下升級高端一流與轉(zhuǎn)型升級推進(jìn)的不平衡、不充分。

如何破解，就要從高質(zhì)量的發(fā)展視角進(jìn)行自我審視。一看自身經(jīng)營指標(biāo)有多高？二看工藝技術(shù)是什么樣的水平？三看管理運行是怎樣的體系？四看人才隊伍素養(yǎng)如何？五看持續(xù)發(fā)展動力何在？

高標(biāo)準(zhǔn)對標(biāo)檢視下，要以著眼未來的站位，奮力實現(xiàn)六方面的高端打造。一是思想觀念上，始終保持在黨的十九大精神觀念上，站在一流高端的視野上；二是技術(shù)上堅持創(chuàng)新合作的道路，堅持“三型四化”的道路，實驗并實施好中國原創(chuàng)的“110、NOO”采煤工藝技術(shù)體系；三是管理上堅持卓越績效評價，自我測量分析，保持運行體系的質(zhì)量高端；四是作風(fēng)上弘揚好集團(tuán)的“四種新風(fēng)氣”，修煉成為受人尊敬的職業(yè)隊伍；五是文化上與時俱進(jìn)，讓創(chuàng)新思維、工匠思維成為我們的行為養(yǎng)成；六是效能上貫徹質(zhì)量第一、效率優(yōu)先的原則，打造成為中國領(lǐng)先的礦區(qū)。

習(xí)近平總書記說過“敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)，體現(xiàn)著共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、浩然正氣、昂揚銳氣，反映著黨員干部強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。”

站位在新時代的發(fā)展機(jī)遇下，我們唯有向習(xí)近平總書記堅如磐石的信念擔(dān)當(dāng)對標(biāo)看齊，以敢闖敢試、敢為人先的實干精神，履職盡責(zé)，奮力開拓，用陜北礦業(yè)公司的發(fā)展成效再現(xiàn)新時代的“梁家河精神”。