企業(yè)發(fā)展高新技術(shù)探索

●葉敬董

一、以發(fā)展科技為中心，全力提升企業(yè)核心競爭力，使企業(yè)成為“國家高新技術(shù)企業(yè)”

科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力；科學(xué)技術(shù)是發(fā)展現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的主要動力，在美國，科學(xué)技術(shù)對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)率高達(dá)85%。科學(xué)技術(shù)是企業(yè)的核心競爭力；科學(xué)技術(shù)是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營無窮智慧力。對科學(xué)技術(shù)的認(rèn)識重視程度的高低，將決定企業(yè)在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)中的生死存亡。

創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂，創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的源動力，創(chuàng)新是決定企業(yè)發(fā)展的前途命運。

天瑞化纖有限公司在筆者的帶領(lǐng)下，公司技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊成立了無紡布材料技術(shù)研究開發(fā)中心，并先后于2018年度和2019年度通過了蒼南縣科學(xué)技術(shù)局和溫州市科學(xué)技術(shù)局的審核和認(rèn)定，近三年公司研發(fā)費用投入約1800萬元，占銷售收入4.3%，用于公司各類新產(chǎn)品的研發(fā)與試制、專利申請和平臺開發(fā)，通過公司技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊共同努力，公司共申請了“一種新型防靜電無紡布”等24項實用新型專利；成功開發(fā)“可生物降解環(huán)保無紡布”等12項浙江省級新產(chǎn)品。2017年，作為項目的主要負(fù)責(zé)人，主持承擔(dān)了蒼南縣經(jīng)濟(jì)和信息化局技術(shù)創(chuàng)新“高強度高色牢度生物降解無紡布”重點項目。通過不懈努力，使企業(yè)無紡布年產(chǎn)量從2014年的5000噸，提高到現(xiàn)在的9000噸，實現(xiàn)公司產(chǎn)值超1.5億元，使用公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)實現(xiàn)了多元化，進(jìn)而擴(kuò)大了公司市場的寬度和深度，企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)和工藝技術(shù)水平取得了顯著提升。2019年12月通過國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。

二、以人才為根本，大力培養(yǎng)企業(yè)發(fā)展“領(lǐng)軍人物”，使人才成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要支撐

人力資源是第一資源，市場競爭說到底是人才競爭，企業(yè)人才的創(chuàng)造性勞動，是企業(yè)發(fā)展的決定性因素。

人才戰(zhàn)略是企業(yè)科技發(fā)展的核心，企業(yè)發(fā)展靠產(chǎn)品、產(chǎn)品靠創(chuàng)新、創(chuàng)新靠科技、科技靠人才。本公司以人才培養(yǎng)作為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的不竭動力。公司從“精神和物質(zhì)”兩個方面激勵人才奮發(fā)向上，大膽提拔年輕有為的人才成為公司重要部門的“領(lǐng)軍人物”，輸送專業(yè)和骨干人員參加專業(yè)技術(shù)交流培訓(xùn)。努力為員工提高薪資和福利待遇。為企業(yè)留住人才，組織各種服務(wù)員工幫扶工作，積極開展各項團(tuán)隊建設(shè)活動，免費為員工提供吃住，落實員工返廠福利政策。近三年來共增加員工薪資、福利400萬元，年遞增薪資5%。幫助技術(shù)、專業(yè)和骨干員工的子女解決求學(xué)難題，為留住人才創(chuàng)造良好的條件。

公司聚焦各類專業(yè)技術(shù)人才在平臺上大顯身手。公司現(xiàn)有員工120多人，現(xiàn)有大專以上科技及專業(yè)人員25人，占職工總數(shù)20%，直接從事科技研發(fā)活動的有15人，占職工總數(shù)11%以上。公司人才擔(dān)任各職能科室平臺負(fù)責(zé)人和骨干，使人才感到有用武之地，有發(fā)揮才干的地方，感到生活很充實，富有成就感。

三、以提升現(xiàn)代化生產(chǎn)能力為主線，提高企業(yè)全要素生產(chǎn)率，致力提升企業(yè)的現(xiàn)代化水平

天瑞化纖有限公司成立以來，一直專注于無紡布行業(yè)及深加工市場的研究和開發(fā)，經(jīng)過全體天瑞職工的不懈努力，公司不斷發(fā)展壯大。

企業(yè)宗旨：立足實業(yè)，服務(wù)客戶，回報社會。質(zhì)量方針：全員參與，有序高效，持續(xù)改進(jìn)，以領(lǐng)先的技術(shù)，一流的品質(zhì)，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，不斷滿足顧客的期望與要求。企業(yè)精神：創(chuàng)新、誠信、追求卓越，客戶至上。

公司先后引進(jìn)7條國內(nèi)先進(jìn)水平的紡粘法丙綸無紡布生產(chǎn)線深加工設(shè)備，為客戶提供一條龍高品質(zhì)服務(wù)；并根據(jù)產(chǎn)品市場需要，經(jīng)過深入的產(chǎn)品研究，經(jīng)過質(zhì)量技術(shù)改進(jìn)，相繼開發(fā)出抗靜電、抗老化、抗菌、阻燃、耐酸堿等多功能性無紡布產(chǎn)品及深加工制品，極大地增強公司產(chǎn)品的市場競爭力。通過近幾年發(fā)展，不斷與國內(nèi)知名企業(yè)達(dá)成長期合作關(guān)系，如旺旺集團(tuán)、上海水星家紡集團(tuán)、華澤集團(tuán)酒業(yè)公司、古井貢酒業(yè)等集團(tuán)公司。

天瑞公司的進(jìn)步與發(fā)展得到了各級政府與社會各界的認(rèn)同和贊譽，先后多次被各級政府授予：國家高新技術(shù)企業(yè)、超億元企業(yè)、百強企業(yè)、市高成長型企業(yè)、文明單位、省科技型企業(yè)、溫州市“企業(yè)技術(shù)中心”等榮譽稱號。

天瑞公司以確立現(xiàn)代化行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)為目標(biāo)，帶頭實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)高度化、產(chǎn)業(yè)技術(shù)高級化、產(chǎn)業(yè)構(gòu)成要素知識化、產(chǎn)業(yè)組織現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)空間配置合理化。以立足實業(yè)為基礎(chǔ)；以出色的品質(zhì)、合理的價格、周到的服務(wù)來滿足客戶的需求；以銳意進(jìn)取的專業(yè)精神不斷發(fā)展壯大，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和創(chuàng)稅、創(chuàng)利做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

四、以科學(xué)管理作保障，通過企業(yè)員工創(chuàng)造性勞動，出色完成跨越式發(fā)展目標(biāo)

科學(xué)管理是現(xiàn)代企業(yè)的基本特征，科學(xué)管理是事業(yè)成功的重要保障。科學(xué)管理是興國之道，興企之道。科學(xué)管理的重點是管人，通過管理，調(diào)動企業(yè)員工的積極性和創(chuàng)造力，完成企業(yè)跨越式發(fā)展目標(biāo)。

公司高度注重科學(xué)管理，制訂嚴(yán)格有效的勞動紀(jì)律、質(zhì)量管理、績效機制等一整套的企業(yè)管理規(guī)章制度。

公司全面引入ERP精細(xì)管理系統(tǒng)，全面推行標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，制定標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，先后通過了IS09000、14000等國際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系，公司生產(chǎn)的防護(hù)產(chǎn)品獲得歐盟CE認(rèn)證。注重加強品質(zhì)管理創(chuàng)新，提高客戶對品牌的滿意度，多年來公司累計接受國內(nèi)外行業(yè)、知名品牌企業(yè)、客戶驗廠上百次，均得到了他們的一致好評。同國內(nèi)大型企業(yè)開展良好的戰(zhàn)略合作，如上海水星家紡、博洋家紡、旺旺集團(tuán)、紅牛飲料、匯源果汁、華澤集團(tuán)等，優(yōu)質(zhì)客戶業(yè)務(wù)量占90%。

公司對生產(chǎn)車間實行“6S”管理考核。在各大車間，各種先進(jìn)設(shè)備及物料管理都達(dá)到制度要求，生產(chǎn)批次臺帳管理規(guī)范，充分體現(xiàn)了企業(yè)精細(xì)化管理的成果。

科學(xué)管理促發(fā)展，科學(xué)管理實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。2017年完成銷售額1.2996億元，完成稅收518萬元，其中：高新專利產(chǎn)品占比80%、自營出口67萬元；2018年完成銷售額1.397億元，同比增長7%，完成稅收329萬元，其中：高新專利產(chǎn)品占比82%、自營出口397.43萬元；2019年完成銷售額1.4667億元，同比增長5%，完成稅收567.94萬元，其中：高新專利產(chǎn)品占比84%、自營出口559.78萬元。