李峰
泰興市第二人民醫院 江蘇泰州 225411
醫院各項工作主要是圍繞病人開展的,但是病人群體具有一定的特殊性。病人受到疾病的影響會產生焦慮等不良情緒。而就現階段實際情況看,醫患問題十分突出嚴重影響醫院工作的正常開展。而政治思想工作堅持“以人為本”的原則從患者的角度出發不斷提升醫院服務水平。并且根據現階段主要的醫療問題對醫院工作人員進行針對性培訓,不斷提升其思想道德水平。這樣能夠營造和諧的醫療氛圍,同時還有利于和諧醫患關系的建立。
現階段醫療衛生改革工作不斷推進,促進衛生事業的進一步發展。但是在醫療衛生改革工作開展的過程中難免會遇到一些問題 。而先進的思想能夠為醫療衛生改革工作提供良好引導,因此醫院政治思想工作的開展不僅能夠提升醫院服務水平還能夠有效促進醫療衛生改革思想的創新。
目前在醫院政治思想工作中存在一個比較突出的問題,就是相關領導對政治思想工作的了解不夠透徹。尤其是在政治思想工作與醫院其他工作存在沖突時,醫院領導無法有效平衡政治思想工作與其他工作。這樣就導致醫院政治思想工作難以正常開展。此外,根據現實情況可知大部分醫院領導重視醫院醫療水平的提升從而忽略了政治思想工作。導致政治思想工作方面的工作流于形式沒有落到實處。
醫院政治思想工作的質量在很大程度上受到相關工作人員的影響,由于醫院領導不重視政治思想工作。所以在相關人才投入方面預算較少,導致醫院無法引進高素質人才。醫院思想政治工作人員缺乏積極性與創造性,在日常的工作中缺乏熱情。這樣就導致政治思想工作缺乏人才支持,在實際開展過程中不能真正滿足醫院職工需求,嚴重影響政治思想工作的質量。
目前部分醫院在政治思想工作時依然遵循傳統的工作方式,沒有創新工作思想。從而導致政治思想工作與實際脫離,嚴重缺乏可行性。另外,傳統的政治思想工作方式不僅十分片面還嚴重缺乏實際性。主要采取說教的方式開展相關工作,忽略了引導教育的重要性。另外,在實際工作過程中相關領導主要采用下命令等方式進行,這樣會導致政治思想工作流于形式,不能真正得到醫院職工的支持。受到以上因素的影響醫院政治思想工作無法落到實處,嚴重缺乏滲透力。
想要提升醫院政治思想工作水平,相關領導必須要重視該工作的開展。結合現實情況深刻理解相關文件,對政治思想工作有一個清晰明確的認知。另外,醫院領導要結合醫院各項工作的實際情況做好政治思想工作的安排,平衡各項工作之間的關系,杜絕為了醫院經營利益忽略政治思想工作的情況。
醫院政治思想工作相關工作人員的綜合素質直接影響著實際工作的水平與質量。所以醫院要重視政治思想工作的引進和培養,首先醫院要加大政治思想工作人才投入,聘請專業工作人員;其次要重視現有工作人員的培訓,根據醫院工作實際情況制定針對性的培訓計劃,不斷提升現有政治思想工作人員的綜合素質。以此打造一支專業的政治思想工作隊伍,從而為醫院政治思想工作提供有力的人才支持。此外,醫院還要創新人員考核機制,在醫院員工的考核中加入思想政治這一項,讓思想政治真正參與到醫院各項工作中。同時還可以結合實際情況將思想政治工作與評優評先以及晉升等相掛鉤。這樣不僅能夠保證思想政治工作的有效開展,還能夠有效提升醫院職工的工作積極性,促進醫院進一步發展。
隨著醫療衛生改革事業的不斷推進,醫院政治思想工作也面臨著很多新的挑戰,所以傳統的工作方式與工作內容不能適應新的工作需求。首先醫院要進行政治思想工作內容的創新,醫院要結合實際情況對相關規章制度進行進一步完善。同時要進一步了解醫院的組織結構以及醫護人員的工作情況等,之后再根據所掌握的信息確定政治思想工作內容。此外,醫院要不斷創新政治思想工作形式,改變傳統的工作方式,從引導的角度出發對醫院全體職工開展政治思想工作。同時還能夠借助先進的信息技術通過微信公眾號平臺以及QQ群等開展相關工作。這樣不僅能夠提升醫院職工的參與度還能夠有效提升政治思想工作的滲透力度,以此保證相關工作的順利開展。
綜上所述,政治思想工作的有效開展能夠在一定程度上提升醫院綜合服務水平。因此醫院管理者要重視政治思想工作的開展。本文首先對政治思想工作的重要性以及必要性進行了說明,然后詳細分析了目前醫院在實際開展相關工作時遇到的問題,最后根據現實情況以及現階段面臨的主要問題為醫院政治思想工作的開展提供了幾條對策。希望通過以上的研究分析能夠保證醫院政治思想工作的順利開展。