今日視點

火車跑得快，全靠車頭帶。要加強基層黨組織帶頭人隊伍建設，注重培養選拔有干勁、會干事、作風正派、辦事公道的人擔任支部書記，團結帶領鄉親們脫貧致富奔小康。

——摘自習近平總書記10月22日至25日視察廣東重要講話

打贏脫貧攻堅戰 “頭雁工程”是關鍵

■ 黃山松

黨的十九大作出鄉村振興的部署，對欠發達地區的梅州來說可謂重大利好。精準扶貧、精準脫貧是鄉村振興戰略的重要內容，脫貧攻堅戰能否打贏，實施基層黨組織 “頭雁工程”、發揮戰斗堡壘核心作用是關鍵。我們要貫徹落實好習近平總書記“要加強基層黨組織帶頭人隊伍建設”的重要指示，打造強有力的帶頭人隊伍，為脫貧奔康扯旗奮進。

群雁高飛頭雁領。培養選拔好“頭雁”尤其重要，新時代黨員干部要懂本領敢擔當有作為。廣東省梅州市五華長布鎮太平村，曾出現四處奔波引企進村讓村民變工人、千方百計筑村道引自來水辦電站的“模范農村黨支部書記”李達俊，贏得百姓好口碑。身處山區、貧困村諸多的梅州，脫貧攻堅面臨重重難題，基層黨組織帶頭人要勇于且善于作為，帶領群眾破難攻堅。往哪里攻？必須精準施策，事半功倍；人在哪里？亟需回歸鄉情，群策群力；錢從何來？需要筑巢引鳳，產業扶貧。為此，我們需要培養選拔“李達俊式”的“頭雁”，為民請命、不辱使命，帶領群眾脫貧致富。要以提升組織力為重點，深入落實加強黨的基層組織建設，把黨的基層組織鍛造得更加堅強有力。大力實施“頭雁工程”是打贏脫貧攻堅戰的重中之重，是鍛造基層黨組織的關鍵之舉。脫貧攻堅，重在核心，勁在同心，贏在民心，需要我們的“頭雁”奮發進取，為實現全面小康交好為民履職的答卷。

留道歉紙條傳遞誠信正能量

■ 程紹德

近日，一車主路邊停放的愛車前擋風玻璃無辜被砸，令人意外的是，“肇事者”留下了紙條“道歉”和聯系方式。最終，踢球時不小心打碎他人汽車玻璃的學生的家長賠償車主300元，車主承擔大部分損失。車主表示，這算是對小孩勇于承認錯誤的一種鼓勵。

踢球不小心打碎了他人車玻璃，車主不在現場，“肇事者”如果悄悄一走了之，賠償責任就很有可能逃脫掉。然而，上述小學生并沒有這樣做，而是主動留下了 “道歉”的紙條和聯系電話，體現出高度的誠信意識，連受損車車主都被感動了，令人點贊。

當然，在上述事情中同樣應該受表揚的，還有那位受損的車主。本來，既然“肇事者”留下紙條表示愿意賠償損失，車主完全可以欣然接受。但他卻采取了自己承擔大部分損失的方式解決此事，也是在用誠信來回報和表彰對方的誠信，同樣讓人感到溫暖。

時下，不少人感嘆世風日下。確實，眼下并不是每個人在闖禍之后，都會有上述小學生這種誠信的表現。一些人別說不小心弄壞他人的車輛，就是不慎傷了人，為了逃避賠償責任也是扔下傷者逃之夭夭，讓受害人遭受經濟乃至精神上的多重打擊。當然，其中也有個別受害者沒有造成太大損失卻想借機勒索一筆，肇事方為了避免“天價賠償”或被訛詐只能耍賴或選擇逃逸的原因。

在當前人們感嘆人心不古的大背景下，“肇事者”講誠信，受損方“回饋”誠信的事跡，無疑在傳遞著一股社會正能量，應當得到更廣泛的傳播。也只有每個人都能從我做起，像他們那樣用實際行動傳遞誠信正能量，才能重塑社會誠信，找回人與人之間幾乎失去的信任。

奇葩作業其實是教學事故

■ 徐林生

日前，有網友爆料，上海某幼兒園要求家長定期看一檔網絡綜藝節目，看完后要提交1萬字觀后感。有家長為完成作業熬夜寫到凌晨三點，有“被虐”的家長質疑：幼兒園，你是魔鬼嗎？

奇葩作業年年有，今年特別多。近日，廣東佛山某小學四年級老師布置作業：在家數1億粒米。網友吐槽，要數完1億粒米，不睡覺一直數至少要1年。孰料，1億粒米還沒“數完”，又一奇葩作業新鮮“到貨”：某幼兒園要求學生每晚畫同一時間的月亮，連續畫一個月。

提起奇葩作業，學生和家長都吐槽不已。而出題老師卻辯解稱，這是創新作業形式，有利于培養學生動手能力，激發孩子們的想象力，還可增進親子關系。問題是，奇葩作業不等于創新，而是將嚴肅的教學活動戲謔化，令學生和家長都無所適從。

從許多學校制定的教學工作管理條例看，“違反正常教學秩序，對教學造成一般不良影響的行為”，可被認定為教學事故。發生教學事故時，有關教師應該接受一定處罰。層出不窮的奇葩作業，無論從作業可操作性和難度、學生完成情況、家長反映、公眾及輿論評價看，可以說是教師在教學過程中亂作為的表現，干擾了正常教學秩序，也影響了學校聲譽，完全可認定為教學事故。

值得注意的是，目前似乎還沒有一位教師由于布置奇葩作業，被教育機構認定為教學事故，也沒有老師因此受到處罰，這不能不說是一種遺憾。布置作業是教學重要環節，是十分嚴肅的工作。作業的內容、形式可以創新，但必須符合教育規律，不得超越學生心智發展階段，更不能把奇葩當創意，令學生和家長有滿滿的“被虐感”。

因此，要減少奇葩作業出現，有必要認定奇葩作業為教學事故，讓責任教師接受一定處罰。只有這樣，才能引導教師厘清奇葩與創新的界限，設計出真正有創意的作業。

『曬』老賴是亮出“照妖鏡”

■ 叢 林

近日，某地法院正式啟用戶外電子顯示屏，重點曝光失信被執行人信息和掃黑除惡專項活動。

眾所周知，債務糾紛執行難一直是困擾法院的一個老大難問題。有時債權人盡管拿到了法院的裁決，但因為執行難而成了一紙空文，甚至有人賬面上有錢也不還，這不僅讓法院很尷尬，也讓法律失去了應有的威嚴。老賴對法院判決的漠視，是因為其立身之本的誠信還沒有真正傷筋動骨。

法院用大屏幕曝光老賴，使其暴露于公眾視線之下，讓大家認識并記住其嘴臉，在增強人們的防范意識的同時，還能倒逼“老賴”盡快履行償還債務義務。這既是一種懲戒，更是一種警示。可以想見的是，面對身敗名裂的后果，相信更多的人會選擇盡力清償債務。從這個意義上看，啟用戶外電子顯示屏“曬”老賴的做法，具有一定的威懾力，是一種積極嘗試，理當成為常態。

當然，“曬”還只是對付“老賴”的手段之一，其本身具有局限性，難以從根本上解決問題。要從根本上遏制“老賴”惡意欠薪、拒不履行還款義務等行為，關鍵還是要提高法律的執行力，讓“老賴”們不敢賴、不能賴、不想賴。比如健全完善公民誠信檔案，并供相關部門查詢利用，在政府采購、政府扶持、招標投標、行政審批、融資信貸、市場準入等方面，對他們予以信用懲戒。同時，還要嚴格執行法律規定，比如堅決執行“對人民法院的判決、裁定有能力執行而拒不執行，情節嚴重的，處三年以下有期徒刑、拘役或者罰金”等規定。換言之，對失信行為就是要出重拳、下猛藥，誰失信誰就會付出代價，讓失信者得不償失，不敢任性賴賬。

在信用為王的時代，誠信不僅是第二張身份證，更是好口碑和真金白銀。相反，一個失信的人，意味著人格破產，聲譽遭受重創，且還將舉步維艱，比如乘坐飛機、住星級賓館、購買不動產、旅游度假、子女就讀高收費私立學校等9類行為受到相應限制，直至承擔刑事責任。

法院“曬”老賴是亮出一面照妖鏡，讓老賴在公眾面前現出原形真身，是老賴應該付出的代價。但愿老賴們都能以此為戒，迷途知返，早日還債，做一名遵紀守法的“新人”。

干部“回鄉干” 鄉村添活力

■ 希言

2018年，廣東省梅州市蕉嶺縣選派291名縣直機關干部回出生地（成長地）所在村或到情況熟悉村開展 “聯鄉興村”工作，要求干部每月到“聯鄉興村”點開展活動兩次以上，97個行政村每村安排3名干部組成一個工作隊，努力聚合各類資源和力量，推進鄉村振興。

干部回鄉“聯鄉興村”，是推動鄉村振興的好辦法。鄉村振興需要黨員干部發揮先鋒模范作用，為鄉村求發展，為村民謀幸福。蕉嶺縣選派優秀干部“聯鄉興村”，拓寬了鄉村振興的人才來源渠道，為鄉村振興增添了活力。291名干部回流鄉村，有助于改善農村人才缺乏的狀況。回鄉干部有知識、有能力、有經驗，視野更廣闊，思想更開放，能為農村帶來新的發展理念和思路。這些回鄉工作的干部有著天然的優勢——熟悉當地情況，人脈資源廣泛，能迅速有效開展工作，利于解決各種矛盾糾紛、“疑難雜癥”；飽含桑梓深情，富有熱情擔當，樂于為家鄉發展貢獻力量。因此，我們相信干部回鄉“聯鄉興村”能有效幫助當地農村加強黨的建設、推進產業發展、健全治理體系、加快脫貧攻堅、推動鄉村振興。

開展干部“聯鄉興村”工作，對培養干部、鍛煉隊伍也很有幫助。廣闊農村，大有作為。這些回鄉干部肩挑重擔，被寄予厚望。他們的工作職責包括指導建強村級班子、理順治理體系、整頓軟弱渙散村、協調聚合各方力量、營造文明鄉風等。他們要圍繞強化黨的領導全面發力，推動農村產業發展，提高村干部能力，建立健全自治、法治、德治相結合的鄉村治理體系。他們要深入基層，走進群眾，創造性地開展各項工作，解決各種問題，引領群眾走出困境、加快發展。艱難的工作任務最能鍛煉人、培養人。相信在干部“聯鄉興村”工作中，該縣將會涌現一批敢擔當、在狀態、有激情、能干事的優秀干部。

讓干部回鄉開展工作的同時，要做好保障工作，確保“聯鄉興村”取得實效。回鄉干部既要為鄉村振興沖鋒陷陣，又要做好原單位的工作。希望當地黨委政府、縣直單位能夠保障好他們的工作和生活條件，滿足他們的基本需求，為他們解決后顧之憂；把他們的工作成效與薪酬收入、升職晉級等掛鉤，加強政治激勵，提高福利待遇，調動他們的積極性。與此同時，要加強考核，務求實績實效，讓干部“聯鄉興村”真正落到實處、付諸行動、解決問題，要讓農村看得到變化、農民真正得到實惠，而不是花架子、走過場、一陣風。