劉雨 國網安徽省電力有限公司舒城縣供電公司
對于一個公司和企業的發展來說,它的制度是一個較為龐大的體系,特別是對于財務管理制度來說,稽核工作是整個制度中最為重要的組成部分,雖然不能對其它的制度進行取代,但是它卻能夠與管理工作有著非常密切的聯系。
對于財務稽核制度來說,它是會計機構本身的自我檢討以及自我審核制度,財務的稽核制度主要包括對賬戶報表以及憑證的審核工作,做到表表相符,能夠使張表具有較為合理的規范性。財務稽核制度不僅僅具備著狹義的財務稽核制度的內容還要對預算管理工作,進行一系列的審核,并且還要對有關財務公司內部的控制制度,進行相關的稽核工作。如果想要更好的對內部的經營活動進行完善,并且對內部的工作進行更好的控制,就必須加強公司內部的財務稽核工作。
對于財務稽核工作來說,它一般都是對會計賬簿、報表或者憑證以及會計資料進行生成工作,對于會計的核算工作來說它的核算工作和財務稽核工作在單位中基本都是同時同步進行的,所以對于稽核工作來說,它可以較為有效的對日常會計核算中出現的錯誤進行防范,如果發現在會計核算工作中有錯誤或者疏忽的地方,就可以及時的對其進行修改,是在會計核算中出現的問題導致會計或者公司活動出現漏洞,使公司受到經濟危機,如果會計稽核工作及時到位,也可以對會計工作的工作質量進行有效的提高。
對于我國現如今的財務發展來說,仍然有許多單位沒有對財務內部的稽核制度進行重視,所以并沒有對其建立較為完善的稽核制度,還有一些單位的稽核制度,僅僅是存在于形式上,在日常的工作中,只是為了檢查而應付蓋章而已。這現在財務稽核工作的現狀,主要表現在財務稽核的內容是比較傳統的,因為有許多單位和許多企業,包括電力財務的內部,都對稽核工作不是很重視,有一些企業僅僅將稽核工作停留在內部較為狹義的內容上,并沒有堆積和工作進行擴展,所以導致了稽核工作并沒有隨著經濟的進步而不斷的發展。除了稽核制度較為傳統之外,還有一些集合工作并沒有形成較為規范的工作機制,有一些單位的稽核崗位與實際的業務組是脫離開的,這就導致了公司在進行實際業務的過程中,存在著很多的風險,并且對這些風險的解決和反應并不及時,之所以會出現這些狀況,從客觀上來說,這是因為有一些電力部門的會計單位人員配備嚴重不足,出現人多崗的狀況,這就使崗位的分工,存在著非常大的困難,它們不能夠把有限的精力投入到工作中去,從主觀上來說這些問題的產生原因是因為電力公司內部沒有對稽核制度的重要性進行認識,導致了集合內部分工非常不合理。特別是對于一些電力部門的單位領導以及會計人員來說,它們都對財務內部的稽核工作存在著很多的錯誤觀點,它們認為內部和外部的審核機構,每年雖然都要對這些賬務進行例行的審計,所以并不需要再花費其它精力對這些賬務和資料進行稽核工作,這些錯誤觀點都導致了電力公司內部建立稽核制度的阻礙非常大,嚴重的影響了電力財務內部稽核制度的發展。
如果想要建立較為完善的店里財務內部稽核制度,首先就要對企業內部的流程進行設計,并且建立有關機和制度的工作規范,制定出一個較為科學和嚴密的財務稽核制度。對于一個企業來說,它應該根據它自身所擁有的企業性質,以及它所處的行業和規模的大小,來確定自身的經營風險以及財務風險,根據電力財務內部的不同業務,來找出較為關鍵的控制點。
對于稽核工作質量來說,稽核隊伍的發展是工作質量的保證,所以稽核工作需要對集合隊伍進行建設,因為在稽核工作中,一般所涉及的工作面都非常廣,并且綜合性很強,僅有的幾個稽核人員無法完成很大工作量的稽核任務,所以根本無法保障稽核的工作質量。對于稽核工作來說,一個較為完善的稽核隊伍,不僅僅要有較為充足的人員進行備選,并且在工作質量上還要求稽核人員有著較為豐富的工作經驗,對于工作來說人員的數量和人員的質量都是十分重要的。
電力企業如果想要得到更好的發展,就不得不對自身財務內部的稽核工作進行較好的設計。稽核制的構建對于的會計工作質量的提高,以及企業內部制度控制的完善,都有著十分重要的意義。電力財務內部稽核制度的建立,能夠較為有效的對企業的防范風險能力進行提高,它也能夠使企業有著較為快速的反應能力,在一定程度上對于企業信息的溝通,以及風險評估和監督工作,都有十分重要的影響。
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