999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

石油工程建設(shè)改進(jìn)建議

2019-01-12 20:41:41王永賢
魅力中國(guó) 2019年17期
關(guān)鍵詞:標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)

王永賢

(身份證號(hào):1323011978****8018)

一、石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作存在的主要問(wèn)題

我國(guó)的石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)過(guò)數(shù)十年不斷努力發(fā)展取得了顯著的成就.為石油工程的建設(shè)起到了明顯的保障作用和決策標(biāo)準(zhǔn)。但經(jīng)濟(jì)發(fā)展的形式不斷變化,國(guó)際化為基本特點(diǎn)的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,石油工程的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化如同其他行業(yè)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題一樣,存在著明顯的諸多不足,詳細(xì)來(lái)說(shuō),在以下幾個(gè)方面表現(xiàn)得尤為突出:

(一)石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的修訂周期長(zhǎng),發(fā)展緩慢

石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,尤其是近幾年來(lái)隨著眾多國(guó)家級(jí)石油工程的建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)制定節(jié)奏的加快,我們應(yīng)該看到,標(biāo)準(zhǔn)化工作的水平還是有了總體性的提高。標(biāo)準(zhǔn)化的工作基本適應(yīng)了我國(guó)石油工程建設(shè)的水平,能夠基本滿足工程建設(shè)的需要。在采標(biāo)過(guò)程中,缺少足夠的標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)費(fèi).很多基本的標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)性的分析測(cè)試工作無(wú)法進(jìn)行,只能依靠國(guó)外的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),造成我國(guó)的建設(shè)工程標(biāo)準(zhǔn)自主技術(shù)的含量是偏低的,這樣的標(biāo)準(zhǔn)在實(shí)踐中難免會(huì)存在不適應(yīng)實(shí)踐需要的情況其標(biāo)準(zhǔn)的適用性,標(biāo)準(zhǔn)制修訂周期過(guò)長(zhǎng)也是影響標(biāo)準(zhǔn)制定技術(shù)水平的進(jìn)一步提高的重要因素。

(二)石油工程專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹實(shí)施水平不強(qiáng)

制定標(biāo)準(zhǔn)、將標(biāo)準(zhǔn)貫徹實(shí)施、對(duì)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施進(jìn)行有效的監(jiān)督是標(biāo)準(zhǔn)化工作的三大層次。石油工程建設(shè)專業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,其應(yīng)用已經(jīng)覆蓋工程建設(shè)的方方面面。然而,標(biāo)準(zhǔn)的出臺(tái)還在于其應(yīng)用價(jià)值,評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)化工作的好快其關(guān)鍵在于應(yīng)用的情況。根據(jù)有關(guān)的調(diào)查我們可以發(fā)現(xiàn),一些基礎(chǔ)的建設(shè)單位對(duì)于技術(shù)人員和施工人員沒(méi)有足夠的標(biāo)注貫徹實(shí)施的培訓(xùn),與之配套的監(jiān)督體制的建立還無(wú)從談起,這是一個(gè)比較重要的問(wèn)題。

(三)石油工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)制修訂工作存在一定的問(wèn)題

標(biāo)準(zhǔn)的起草人員一般都是單位中技術(shù)優(yōu)秀的骨干人員,但是作為一個(gè)單位的員工來(lái)說(shuō),完成交付到手中的工作任務(wù)才是首要的工作。尤其是對(duì)于要工作駐在施工工地人員來(lái)說(shuō)繁雜的事務(wù)更是脫不開身。因此,標(biāo)準(zhǔn)的制定工作是額外的業(yè)余工作。在我國(guó)的石油工程建設(shè)中

況且,參與石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制的單位均為中石油及直屬公司等工程設(shè)計(jì)

二、石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化存在問(wèn)題的原因

(一)標(biāo)準(zhǔn)化工作缺乏足夠的經(jīng)費(fèi)支持

相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)期內(nèi),國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定費(fèi)用都是依靠政府部門的撥款,而撥款不足所缺少的費(fèi)用則有相關(guān)的具體單位來(lái)承擔(dān),在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的條件下,這顯然是不合適的,企業(yè)作為追求利潤(rùn)的經(jīng)濟(jì)組織,承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)制定的經(jīng)費(fèi)的補(bǔ)貼顯然是不現(xiàn)實(shí)的。加入強(qiáng)制要求企業(yè)承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,處于市場(chǎng)規(guī)律,難免在標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量上和數(shù)量上有所縮水,而標(biāo)準(zhǔn)也失去了它的意義所在。從市場(chǎng)范圍來(lái)看,對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的需求是不斷的在增加的,而政府部門對(duì)施工單位做的這種標(biāo)準(zhǔn)制定工作補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)卻沒(méi)有明顯的力度的加強(qiáng),這就造成了實(shí)際上企業(yè)的負(fù)擔(dān)在加重,這影響到了標(biāo)準(zhǔn)制定和應(yīng)用的各個(gè)方面。

(二)石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作相關(guān)單位重視程度不夠

長(zhǎng)期以來(lái).石油工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作不能得到實(shí)際應(yīng)用這些標(biāo)準(zhǔn)等額施工單位等的足夠的重視,在一定的程度上是由于相關(guān)單位的領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作并沒(méi)有足夠的認(rèn)識(shí)。與此同時(shí),在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,標(biāo)準(zhǔn)化工作又沒(méi)有相應(yīng)的配套的管理和運(yùn)行體制,加之經(jīng)費(fèi)的嚴(yán)重缺乏,為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)目標(biāo),也難免施工單位不能有足夠的積極性去參與標(biāo)準(zhǔn)化工作、尤其是涉及到要派員到外面去交流學(xué)習(xí)等深層次的參與活動(dòng)的很低的經(jīng)濟(jì)效益,更是讓相關(guān)單位喪失了對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作的負(fù)責(zé)任的態(tài)度。

(三)參與工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化修訂工作的人員積極性不高

人是工作中最主要的因素,標(biāo)準(zhǔn)化工作也是這樣,工作質(zhì)量的高低完全取決于標(biāo)準(zhǔn)化管理人員的工作態(tài)度和專業(yè)能力。由于社會(huì)尤其相關(guān)的單位沒(méi)有對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化足夠的認(rèn)識(shí)導(dǎo)致的不重視,使得他們并沒(méi)有對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作人員給予相應(yīng)的待遇和補(bǔ)貼,更沒(méi)有有效的激勵(lì)措施。在國(guó)家對(duì)技術(shù)的評(píng)定上,標(biāo)準(zhǔn)化成果同樣沒(méi)有得到科技主管部門的重視,這些都嚴(yán)重打擊了標(biāo)準(zhǔn)化工作者的積極性,也造成了一定程度的人才流失。

三、推動(dòng)石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的建議

(一)標(biāo)準(zhǔn)化工作國(guó)家主管部門加大投入力度

國(guó)家或標(biāo)準(zhǔn)化主管部門在條件允許的情況下.適當(dāng)加大標(biāo)準(zhǔn)化工作經(jīng)費(fèi)的投人.對(duì)于進(jìn)一步推動(dòng)石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作順利開展是至關(guān)重要的。同時(shí),在單項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)制修訂項(xiàng)目費(fèi)用數(shù)量上.應(yīng)根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)制修訂項(xiàng)目技術(shù)內(nèi)容考慮給予相關(guān)的單位多大的扶持。盡快實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化人員執(zhí)業(yè)資格制度.提高標(biāo)準(zhǔn)化管理人員待遇和地位.穩(wěn)定標(biāo)準(zhǔn)化人員隊(duì)伍,從深層次上挖掘、調(diào)動(dòng)和吸引企業(yè)和個(gè)人參與標(biāo)準(zhǔn)化工作的積極性和主動(dòng)性。

(二)從企業(yè)戰(zhàn)略上提高相關(guān)單位對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作的認(rèn)識(shí)

一個(gè)企業(yè),特別是企業(yè)一把手忽視參與標(biāo)準(zhǔn)化工作.特別是實(shí)質(zhì)性參與標(biāo)準(zhǔn)制修訂工作給企業(yè)帶來(lái)的潛在的巨大作用。以標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)筑技術(shù)壁壘.在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏得先機(jī)這無(wú)論在國(guó)外還是國(guó)內(nèi)都已成為多數(shù)企業(yè)的共識(shí)。企業(yè)應(yīng)認(rèn)清形勢(shì).積極主動(dòng)爭(zhēng)取標(biāo)準(zhǔn)化工作的權(quán)益.特別要實(shí)質(zhì)性參與標(biāo)準(zhǔn)制修訂任務(wù)。只有這樣.企業(yè)才能真正能生存、發(fā)展。

(三)標(biāo)準(zhǔn)化工作主管部門必要的行政支持

在目前我國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化管理體制、運(yùn)行機(jī)制適用性、協(xié)調(diào)性相對(duì)較差、標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足、企業(yè)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)淡薄的情況下.要使標(biāo)準(zhǔn)化工作.特別是石油工程建設(shè)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作順利開展,并提高其有效性.標(biāo)準(zhǔn)化主管部門的行政支持是必要的.是特定歷史條件下解決專標(biāo)委工作中的“有氣無(wú)力”現(xiàn)象的一個(gè)重要輔助手段。同時(shí).對(duì)強(qiáng)化和提高企業(yè)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作的認(rèn)識(shí)、推動(dòng)和引導(dǎo)企業(yè)參與或承擔(dān)石油天然氣行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作具有積極的促進(jìn)作用。

猜你喜歡
標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)
2022 年3 月實(shí)施的工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)
企業(yè)
企業(yè)
標(biāo)準(zhǔn)化簡(jiǎn)述
敢為人先的企業(yè)——超惠投不動(dòng)產(chǎn)
忠誠(chéng)的標(biāo)準(zhǔn)
美還是丑?
標(biāo)準(zhǔn)化是綜合交通運(yùn)輸?shù)谋U稀庾x《交通運(yùn)輸標(biāo)準(zhǔn)化體系》
一家之言:新標(biāo)準(zhǔn)將解決快遞業(yè)“成長(zhǎng)中的煩惱”
專用汽車(2016年4期)2016-03-01 04:13:43
主站蜘蛛池模板: 亚洲二三区| 亚洲男女在线| 2020最新国产精品视频| 国产精品综合久久久| 成人福利在线观看| 亚洲精品自拍区在线观看| 中文无码精品a∨在线观看| 国产特一级毛片| 亚洲综合色婷婷中文字幕| 经典三级久久| 天天色综合4| 97在线免费| 欧美日韩精品综合在线一区| 久久久久无码国产精品不卡| 五月婷婷导航| 色精品视频| 黄色网在线| 日本少妇又色又爽又高潮| 亚洲区欧美区| 久久综合伊人 六十路| 久久无码av三级| 久久性妇女精品免费| 亚洲狼网站狼狼鲁亚洲下载| AV熟女乱| 欧美福利在线| 91无码人妻精品一区二区蜜桃| 国产人妖视频一区在线观看| 2021国产在线视频| 久久精品国产一区二区小说| 国产精品亚洲片在线va| 精品三级在线| 日本午夜在线视频| 久久动漫精品| 一级片一区| 亚洲福利一区二区三区| 色综合热无码热国产| 国产福利一区在线| 亚洲精品老司机| 日韩在线永久免费播放| 亚洲伊人电影| 国产一区免费在线观看| 国产日韩精品欧美一区喷| 亚洲国产成人久久77| 伊人久久福利中文字幕| 人人妻人人澡人人爽欧美一区| 精品午夜国产福利观看| 91蝌蚪视频在线观看| 国产成人高清精品免费软件| 色综合激情网| 国产麻豆精品久久一二三| аⅴ资源中文在线天堂| 欧美一级高清片久久99| 2022精品国偷自产免费观看| 国产人碰人摸人爱免费视频| 无码人妻免费| 特级aaaaaaaaa毛片免费视频 | 99视频精品在线观看| 亚洲欧美在线综合一区二区三区 | 久久综合结合久久狠狠狠97色| 新SSS无码手机在线观看| 久一在线视频| 国产麻豆精品在线观看| 亚洲视频在线青青| 国产又大又粗又猛又爽的视频| 992tv国产人成在线观看| 精品欧美一区二区三区久久久| 国产精品视频观看裸模| 九九热视频精品在线| 日韩欧美一区在线观看| 亚洲区欧美区| 欧美黄网站免费观看| 亚洲无限乱码一二三四区| 国产一二视频| 免费观看无遮挡www的小视频| 小说区 亚洲 自拍 另类| 亚洲综合国产一区二区三区| 亚洲精品桃花岛av在线| 99re经典视频在线| 亚洲国产精品人久久电影| 国产欧美日韩在线一区| yjizz视频最新网站在线| 国产在线第二页|