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黨建工作在企業發展中的重要作用

2019-01-13 00:32:45康婕
魅力中國 2019年31期
關鍵詞:企業發展

康婕

(寧夏沙湖旅游股份有限公司,寧夏 平羅 753402)

企業改革持續深入,作為國家經濟發展的關鍵動力,企業深化改革必須緊緊跟隨時代發展步伐,貫徹落實黨的十九大會議精神。習近平總書記就企業改革做出重要指示:“企業是壯大國家綜合實力、保障人民共同利益的重要力量,必須理直氣壯做強做大,不斷增強活力、影響力、抗風險能力,實現國有資產保值增值,將‘兩個堅定不移’扎實推進。”企業黨建工作積極與經營管理有機融合,為企業健康、持續發展創造有利條件。

一、企業黨建對企業發展的推動作用

(一)企業要建立科學的領導機制,發揮黨建的主體作用

企業要充分發揮黨建的主體作用,黨組織領導應該和董事會領導班子、監事會的黨員領導利用黨員選舉的方式擔任黨組織的領導位置,各自發揮在企業中的職能作用,兩者互為補充,共同促進企業的經濟發展。企業要根據產權結構對企業經營管理的規模進行調整,決定黨員人數和分布,對黨組織的架構進行合理的設置,建立健全黨的工作機構并選擇適任的黨務工作人員。企業只有建設好領導班子才能理順企業內部的生產經營和發展的生態系統,黨組織的功能才能得到充分的發揮。企業黨組織應該用民主化的決策,對企業的領導班子進行有效的監督,確保他們能夠合法的行使權力,遵守國家的法律法規和各項方針政策,企業黨建通過組織企業領導不斷的學習業務知識,也能讓企業領導與時俱進,充分適應現代市場經濟發展的需要,讓企業黨建能夠更好的參與企業決策,管理好黨員干部,發揮戰斗堡壘和政治核心的作用。

(二)企業黨建能夠促進企業文化建設

企業要想能夠取得長遠的發展,必須有自身的企業文化。而企業文化也是企業黨建的重要內容,通過加強企業文化建設能夠打造企業優秀的文化品牌,讓企業在市場經濟的競爭中取得良好的口碑。企業黨建應該以社會主義核心價值觀為指導,加強對廣大黨員職工的思想建設和理念建設,提升廣大職工的法律法規意識和思想道德水平,通過大力弘揚黨領導人民形成的各種優良傳統,在企業內部形成強大的凝聚力和戰斗力,讓我黨這些傳統的優秀精神品質和時代精神相結合,引導廣大企業職工樹立正確的企業發展觀念,形成與企業發展相適應的思想道德和價值標準,共同為企業的發展貢獻力量。

(三)企業黨建能夠發揮政治引領作用

企業掌握著國家的經濟資源,在很多經營決策問題上需要集體智慧,對于企業的一些重大問題的決策同時也是企業黨組織能夠發揮政治引領作用的關鍵。企業黨支部通過深入了解企業的生產經營情況以后,利用集體研究和科學民主的方式,通過科學合理的議事規則和決策程序,完善黨支部對于企業重大問題的參與機制,這樣能夠確保企業決策的科學性和合理性,避免由于少數人的決策失誤給企業帶來損失。企業黨建通過對黨員進行政治和黨性的訓練,能夠充分發揮廣大職工的艱苦奮斗創業精神,提升企業的經濟效益。

二、加強企業黨建工作的措施

(一)建立高效的黨建工作運行機制

企業黨組織要始終將黨建工作融入企業日常工作和生活中,形成長期有效的運營機制。如:每年簽訂一次黨建工作目標責任書,黨組織書記每年落實一個企業黨建項目,堅持每年向上級黨組織進行一次黨建述職報告。始終重視黨建工作在推進企業發展和改革中的保障作用,服務企業發展大局,堅持做到“四個同步”:黨建工作目標與企業經營發展戰略同步謀劃,黨組織機構和企業生產管理機構同步設置,黨建工作人員與企業管理人員同步配備,黨建工作與企業經營工作同步展開。企業黨組織要定期召開黨建工作分析研究會,經常地聽取黨建工作情況匯報,研究黨建新情況,解決黨建新問題。

(二)建立科學的黨建工作考核評價辦法

企業黨組織應按照新時代黨的建設總要求,堅持定量考核與定性評價相結合,建立健全貫徹中央和省市委要求、符合企業實際、務實管用的科學考核評價體系。同時,加強對考核評價結果的應用,將考核評價結果作為企業黨組織領導班子總體評價和黨員領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。通過嚴格的考核評價形成鮮明的獎懲導向,引導并督促各級黨員干部,始終牢記自己的黨員身份,牢固樹立黨建工作是主業的思想,將黨建工作視為本職工作,一絲不茍地予以貫徹落實。

(三)健全嚴格的黨員領導干部監督體系

在健全黨風廉政各項制度基層上,突出制度的執行與落實,加強對制度執行落實情況的督查問效。一是進一步深化紀檢監察、外派監事會、內部審計“三位一體”監督體系建設,通過職位考察和財務審計,對黨員領導干部經營者的履職情況、業務支出和工作效率進行內部監督,同時通過外聘獨立的第三方審計人員,并向社會公示監督結果,接受群眾監督。二是突出核心風險點防控。突出領導班子和領導干部,尤其是一把手這個“關鍵少數”,項目采購、業務合作經營、工程建設、資產處置等“重點領域和關鍵環節”,防止發生“暗箱操作”、審批流程不合規等問題。三是強化監督人員能力建設。堅持德才兼備、以德為先,挑選政治素質堅定,道德素質良好、業務素質過硬的人員擔任監督人員,始終做到公道正派、以身作則,在重大問題上旗幟鮮明,在大是大非面前站穩政治立場,在關鍵時刻和重大事件中經得起組織考驗。

結束語

搞好生產經營是企業工作的重心,同時也是黨建工作的重要目標。尤其是企業經過體制改革以后,更應該主動的適應市場經濟的變化,把黨建工作融入到企業的經營和管理當中,將思想政治建設與企業的經濟建設相統一,共同促進企業的穩定發展,確保企業的黨建工作始終能夠做到與時俱進,與黨中央的步調一致,做好企業生產經營和發展中的代表,關心企業職工的利益。

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