文 / 李琳
韓峰在奧迪的售后服務部工作了15年。15年間,為了給客戶提供更專業的修理技術和更好的服務體驗,他帶領著團隊做出了無盡探索。直到現在,他們探索的腳步依舊沒有停止。
又一次,韓峰的午飯用一碗泡面打發了。“能有午飯吃已經不錯了,很多時候,忙起來都顧不上吃飯。”這個長春市華陽汽車貿易有限責任公司的服務總監,談起他的泡面午餐,一臉滿足。
2003年大學一畢業,韓峰就進入了長春市華陽汽車貿易有限責任公司,成為一名機電組員,2005年成為機電組長,2009年升任技術經理,2011年成為公司服務總監,工作至今。當初跟韓峰一起進入公司的幾十個人堅持到最后的就只剩下三個,韓峰是其中之一,談到留下的原因,韓峰說:“我非常熱愛我現在的工作,這里有給我支持的領導,有奧迪提供的良好平臺,在這個崗位上我可以最大程度地實現自我價值。”

在長春市華陽汽車4S店,售后服務部的救援永遠是24小時待命。每年春節,長春市華陽汽車4S店的管理層都會輪流值班,讓員工回家過年。2016年,韓峰進行春節值班時,遇到一個外地客戶車輛出現事故,需要維修。當晚是大年三十,按規定,韓峰本來可以不處理,但是客戶的一句話改變了他的主意:“他當時跟我說,他是過路車,又是外地車牌,當晚修不好就沒法回家過年。春節是團圓的日子,他的父母、愛人、孩子肯定都在這一天等他回家,如果犧牲一些我的時間,換得他人的幸福、快樂,何樂而不為?”那年春節,韓峰先后維修了三輛客戶車輛,直到深夜,他才遲遲地趕回家中。對于韓峰來說,這樣的事件不是個例,幾乎每個春節他都會在店里守候到深夜。春節,這個中國傳統節日對韓峰來說,擁有了不同的意義。
韓峰創造的每一個業績都記錄著客戶的一份感動。在韓峰看來,這些感動的獲得與奧迪品牌的支持密不可分:“雖然奧迪對自身的售后服務方面沒有太多宣傳,但是奧迪品牌每年都會為經銷商固定撥款,配合經銷商做用戶招攬,以此保證服務水平,提高服務質量。廠家的用心良苦讓我們感激的同時,也激勵著我們不斷優化服務,回報顧客。”
在團隊中,韓峰是一個典型的“好脾氣”領導,“發火對于工作一點用都沒有,事情的后果還是得我去處理,所以我更愿意引導他們總結經驗,避免同樣的錯誤再次發生。”
韓峰由售后維修崗位出身,多年的工作經歷讓他十分了解這個崗位的辛苦。“為了讓更多的人理解售后服務的崗位職責,我們售后服務部設立了家屬體驗日。”在這一天,售后服務部員工的親朋好友可以來到展廳參加4S店舉辦的互動游戲、自助餐飲、抽獎、參觀等活動,通過這些活動,員工的家屬可以真切體會到售后崗位的工作內容,理解到修理崗位的辛苦和高技術含量,重塑修理工的社會形象的同時,這些活動也舒緩了售后員工的壓力。
在韓峰的家中,收藏著許多大小不一、形態各異的手辦。從最初對手辦產生興趣到現在,這些模型已經陪伴了韓峰14年的時間。韓峰對待它們如視珍寶。這些圣斗士、高達、鋼鐵俠曾給過韓峰無盡的勇氣與力量,然而這些心頭愛,跟一雙子女比起來,地位就差多了。韓峰的兩個孩子一個六歲,一個還不滿一歲,兩個寶貝在韓峰心中就是上天賜予的珍貴禮物。“有兩個孩子,生活壓力肯定會變大,但是他們帶給你的快樂可以遠遠抵消掉這些壓力。”
韓峰是一個擁有赤子之心的人,在這個平凡的崗位上,他以最專業的技術、最周到的服務改變著顧客的生活,這一點上,他做著和鋼鐵俠一樣的事。
