王亞紅
(中國人民銀行固原市中心支行,寧夏 固原 756000)
黨的十九大提出:要加強和改進思想政治工作,加強思想道德建設,提高人民的思想覺悟、道德水準、文明素養,提高全社會文明程度。新時代基層央行干部職工在思想觀念、價值取向、職業愿景等方面出現多元化需求,思想政治工作可以充分發揮引導、啟迪和感化作用,為履行央行職責和實現職工個人價值提供精神支柱和前行動力。
當前,隨著我國經濟社會的深刻變革,對于政治、經濟和社會文化領域的發展產生了極大的影響,干部職工隊伍狀況發生了相應變化,在價值理念、利益訴求、思想觀念等方面呈現多樣化新特征,對職工思想政治工作提出了新要求。在基層央行思想政治工作實踐中,存在涉及的思想政治內容過多,難以對工作人員進行有針對性的思想提升[1];思想政治工作認識不夠到位、手段創新滯后、長效機制尚待完善等問題。基層央行必須積極適應新時代發展的要求,有的放矢,辯證施法,不斷增強思政教育工作的針對性。要始終把意識形態教育作為強化理論武裝,堅定理想信念的重要內容,運用馬克思主義哲學原理和習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持以職工群眾為中心的工作導向,采取妥善的方式方法,從根本上轉變人的思想,增強干部職工的黨性修養,政治定力。要牢牢把握意識形態的領導權、主動權和話語權,弘揚和傳播正能量,規范和提升職工的社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德,強化社會責任和歷史擔當。從人民銀行固原市中心支行的實踐來看,我們充分利用門戶網站、演講比賽、讀書征文活動等,認真貫徹落實黨的十九大、習近平總書記系列講話精神,開展主題教育活動,踐行社會主義核心價值觀,使干部職工把偉大的中國夢和個人的夢想和追求緊密結合起來,腳踏實地充滿信心的去踐行和實現。
多元化的文化體系下多種思想的交融,辨識不明定力不足就很容易使人迷失方向,也使得思想政治教育開展更加困難[2]。同時,“互聯網+”時代使得文化知識的傳播速度更加迅速便捷,人們能夠通過對數據資源的學習進行自我能力的提升。這時,如果不能樹立正確的思想觀念,個人就會失去發展的根基和指向,甚至會導致欲望和需求的無限膨脹。豐富和延伸思想政治工作內涵,尤其是發揮好組織文化的介入引導、約束、疏解、激勵和凝聚作用,對于培養和提升職工的政治信仰、道德意識、文明素質和個人情操等有著極為深遠的意義。要以職業道德教育為著眼點,堅持和強化愛國主義和集體主義教育,引導員工正確對待金融改革和發展進程中的變革與危機,正確處理好個人利益和集體利益。要努力營造以職工為中心的央行文化氛圍和履職環境,用“讓人心暖起來”等文化理念激勵員工的奮發精神,充分實現職工個人與央行事業同步發展。人民銀行固原市中心支行先后建立了職工活動中心、黨員活動中心、心理減壓室、書畫創作室和圖書室,組織開展一系列職工喜聞樂見的寓教于樂的文體活動,愛心慰問活動,充分調動和激發起職工的奮進和奉獻意識。
注重對職工的思想引領,用習近平新時代中國特色社會主義思想教育職工,用社會主義核心價值觀凝聚職工,用優秀傳統美德浸潤職工。深化“中國夢.勞動美”主題宣傳教育,全面實施職工素質提升工程,肩負起歷史責任和擔當。努力實踐多途徑多形式的職工服務保障機制,維護好職工的各項權益,從實處著眼細處著手,竭誠為職工群眾辦好事做實事解難事,使人心暖起來,干勁足起來。扎實推進央行文化建設,通過微信、APP等新媒體新手段,統籌規劃微媒體的推廣力量,并通過多種形式豐富文化活動的途徑,使職工在潛移默化中樹立正確、堅定的政治理念和職業道德[3]。積極開展職工民主管理工作,在職工和黨委之間架起連心橋,傾聽職工心聲,關心職工訴求。努力探索職工心理壓力評估和減壓服務工作,適時進行職工心理健康輔導,讓思想政治工作有溫度有力量有成效。
語綜上所述,積極有效的思想政治,讓基層央行干部職工緊密團結在黨的周圍,為履行央行職責和實現職工個人價值提供精神支柱和前行動力。深入細致的職工思想政治工作,使廣大職工堅定正確的理念信念、價值觀念和道德理念,實現個人價值和單位價值的和諧統一,為央行事業發展提供人力保障。