艾壯 張越
【摘要】隨著我國經濟的快速發展,對石油資源的需要量不斷增加,采油生產任務越來越中?;鶎硬捎蛯κ遣捎蜕a的重要組成部分,其工作環境往往非常復雜,各種生產作業難度高工作量大,這對采油隊的安全管理要求往往較高。為此,我將要在本文中對如何做好采油隊的安全管理進行探討,希望對促進我國油田事業的發展,可以起到有利的作用。
【關鍵詞】采油隊;安全管理;油田
采油隊是油田企業的重要組成部分,其在實際工作過程中的各種安全風險因素非常多,安全管理工作非常重要。然而在采油對的實際安全生產管理過程中,往往各種問題非常多,很多員工在工作過程中往往不按照規章制度進行辦事,違章亂紀的情況不斷出現,嚴重影響到了安全管理工作的梳理開展,為各種安全事故的產生,留下了非常大的安全隱患。
一、當前基層采油隊在安全管理過程中出現的問題
相關員工的安全知識比較缺乏。采油隊基層員工中有很多的臨時人員,這些人員的職業素質不高,工作安全意識較差,對工作環境中存在的各種安全風險,沒有充分的認識,不能充分認識到自己違規操作會帶來什么樣的后果。很多工作人員在實際工作過程中,不能嚴格按照操作規范進行操作,也沒有按照要求佩戴各種安全防護用具,這對他們的生命健康安全,造成了非常大的隱患。
企業對員工的培訓工作做得非常不夠,雖然企業制定了各種安全管理制度和操作規范,但很多員卻不是很清楚,安全管理工作也做得非常不到位,各種違章亂紀的情況經常出現?;鶎硬捎完牻洺T谝巴膺M行作業,作業環境差別很大,安全教育工作非常重要。安全工作是一項長期、系統的工作,不能在事故發生后,才想開開展安全工作,必須將安全管理工作當成一件日常的工作。但是在實際采油生產的過程中,很多基層采油隊的安全教育工作開展得非常不到位,很多安全教育工作都太過于形式,并不能起到應有的作用,教育內容的針對性也非常不足,和現實脫節的情況比較嚴重。甚至一些單位為了應付上級的檢查,知識臨時性開展一些安全教育工作。
在目前的采油隊安全管理過程中,普遍沒有建立完善的安全管理激勵機制,也沒有建立完善的安全管理體系。由于沒有采取安全生產激勵措施,導致員工對參與安全管理的積極性不高,甚至認為安全管理是可有可無的。很多采油隊也沒有制定各種有效的安全事故應急預案,導致安全事故發生時,往往不知道該如何處置,導致各種事故所造成的影響往往較大。
二、提高基層采油隊安全管理的有效措施
隨著基層采油隊安全問題的不斷突出,企業也因該及時對基層工作安全管理規章制度進行完善和更新,制定出一些切實可行的安全管理措施。為了進一步規范基層采油隊的操作行為,提高崗位員工的工作執行能力,降低其不規范操作行為造成安全隱患,這就需要企業制定規范的安全操作規程,對員工的每種行為都要制定細致的安全規范。企業還應該做好對員工的安全培訓工作,提高他們安全生產的意識,能夠充分認識到安全生產的重要性。企業也應該定期開展安全隱患排查工作,及時排除各種安全生產隱患,將安全事故發生率努力降到最低。
建設各種應急預案,并定期進行安全事故演練。由于采油生產的特殊性,在實際生產的過程中,往往真正完全杜絕各種安全事故的發生,這要求企業一定要做好安全生產預案工作。針對班組生產的特點,根據以往所發生事故的經驗,制定相應等級的應急預案,定期開展應急演練,這樣可以有效提高班組員工應對安全事故的能力,將安全事故發生造成的影響,努力降到最低。在安全應急方案的制定過程中,一定要保證預案的全面性、預見性、實效性,應該包括各種情況的應急處理方案,各種應急方案的效果應該得到保證,不能脫離生產現場的實際情況。此外,光制定應急方案是遠遠不夠的,如果不在平時加強應急演練,這些方案往往難以真正起到作用,很容易就成為“紙上談兵”。因此,在應急方案制定出來后,應該定期舉行安全演練,在演練過程中,應該盡可能去模仿真實的事故現場環境,并做好演練情況的記錄工作,及時發現應急方案的不足,和應急過程中出現的各種問題,及時對應急方案進行調整,還應該對每名班組員工的實際表現情況進行打分,指出其在演練中的不足,給其提出改進意見,確保安全應急工作真正在事故發生時發揮其應有的作用。
考核是有效推進工作進行的杠桿,獎勵則可以有效起到調動員工工作的積極性。在發生的事故中,人為因素占到很大的比例。為了有效保證行生產安全,除了要完善安全管理制度,并監督其執行情況外,還應做好獎懲制度的實施機制。獎懲機制是安全管理得以順利實施的關鍵,為此,我們應該努力做到如下幾點:1建立公平的考核機制,明確考核對象,找準責任主體,堅持“不遷就、不照顧、不講客觀”的原則。2建立良好的獎懲機制,為了有效提升員工開展安全工作的積極性,我們應該對那些有突出表現的員工,以表揚和物質獎勵,并對那些安全工作做得好的員工,也給予一定的獎勵,對于那些安全工作做得不足,或者已經引發了一些安全事故的員工,一定要給予批評,甚至按照后果嚴重性,對他們進行懲罰。
為了進一步提升采油生產的安全性,我們有必要在經常中增加安全文化的建設,給員工普及各種安全工作的知識,并應該及時對員工對安全知識的掌握情況做好調查,在生產過程中,還應該做好現場操作的安全監督,及時糾正不安全的施工行為,避免安全事故的發生,還應該定期舉行安全評講會,讓員工對近期發生的安全事故引起警覺,如果有條件還可以在各小隊開展安全活動競賽,讓員工在工作中形成對安全工作爭先創優的意識。
三、結語
采油隊由于工作的特殊性,工作環境中安全隱患往往較多,對安全管理工作的要求較高。針對當前其安全管理工作中存在的不足,一定要引起足夠的重視,不斷完善安全管理體系,做好對員工的安全教育工作。