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養(yǎng)老能向發(fā)達國家借鑒什么

2019-05-30 02:07:49王莉莉
財經(jīng)國家周刊 2019年11期
關(guān)鍵詞:保險制度養(yǎng)老老年人

王莉莉

隨著全球經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,人口老齡化已經(jīng)成為大部分國家正在或即將面對的突出問題。面對洶涌而來的人口老齡化趨勢,各國在完善政策制度、加強保障水平的同時,也積極發(fā)揮多元主體的作用,充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用,通過發(fā)展老齡產(chǎn)業(yè)來積極應對人口老齡化帶來的機遇與挑戰(zhàn)。

特別是國外一些發(fā)達國家,人口老齡化的過程較長、社會保障制度相對完善、市場發(fā)展程度較高,老齡產(chǎn)業(yè)的市場發(fā)展相對比較成熟,積累了許多可供借鑒的經(jīng)驗。

完備的制度保障

發(fā)達國家在進入老齡化社會的長期過程中,與之相伴的是經(jīng)濟社會發(fā)展水平的不斷提高,以及社會保障制度和相關(guān)法律體系的不斷完善,這為老齡產(chǎn)業(yè)的發(fā)展建立起了比較堅實的法律、制度基礎(chǔ)。

日本東京,一位老人準備獨自過馬路,日本是世界上老齡化程度最嚴重的國家之一。

日本專門出臺了《護理保險法》《老人福祉法》《老人保健法》《黃金計劃》《新黃金計劃》等。此外,還出臺了專門針對人才培養(yǎng)的專項法律,如《護理福祉師及社會福祉師法》《理學療法師及作業(yè)療法師法》等。

英國針對老年人的健康服務和社會服務需求,出臺了《國民健康服務法》《國民保健法》《全民健康與社區(qū)照顧法案》《國家老年服務框架》等,同時還有詳細的《國家黃金標準框架》來確保服務標準和服務質(zhì)量。

這些法律和標準,從老齡服務機構(gòu)的建設、服務內(nèi)容、服務管理、服務評估等方面均作了詳細規(guī)定,為政府提供公共老齡服務、企業(yè)發(fā)展老齡服務市場、老年人享受各類老齡服務提供了一個良好的法律保障。

值得一提的是,許多發(fā)達國家都有長期護理保險制度,如英國、德國、日本都出臺有長期護理保險制度,政府、企業(yè)、個人共同為老年人的老齡服務消費買單,有效地解決了老年人消費需求不足的問題,保證了企業(yè)發(fā)展老齡產(chǎn)業(yè)的積極性。

豐富的產(chǎn)品和服務

在完善的法律、政策、制度保障的基礎(chǔ)上,發(fā)達國家在政府與市場的責任劃分上也相對比較清晰,政府主要提供基本保障與兜底服務,市場則用來解決老年人的個性化需求問題。

這種分工明確的結(jié)果反映在老齡產(chǎn)業(yè)市場上,則是豐富且精細化的產(chǎn)品與服務供給。日本等國家的老齡用品市場產(chǎn)品非常豐富,不僅種類眾多,并且能夠充分考慮老年人的生理與心理需求,開發(fā)出眾多適合老年消費群體的產(chǎn)品種類。并且在服務市場上,有針對不同身體狀況、收入水平以及個性化需求的服務產(chǎn)品,包括術(shù)后老人的康復、失智老人的干預治療,都有專業(yè)且精準的服務機構(gòu)提供相應的服務。

比如英國,在養(yǎng)老服務方面,無論是居家養(yǎng)老服務還是在養(yǎng)老院/護理院的供給上,政府直接提供服務的比例已經(jīng)較低,2010年英國老年人居家服務的提供者中,政府只占11.0%,私人提供的比例則高達74%;另外,由地方政府建設運營的護理院只占17%,由私人運營的護理院比例則高達63%。私人運營的養(yǎng)老院種類很多,從一般到豪華型的都有,老人可以根據(jù)自己的身體、收入情況來自由地選擇想要入住的養(yǎng)老院。

嚴格的監(jiān)管制度

法律保障和豐富且精細化的產(chǎn)品與服務之外,老齡產(chǎn)業(yè)較為發(fā)達的國家,還有較豐富的金融支持體系。

以美國為例,不僅有著較成熟的住房抵押貸款制度,能夠較好地為老年人提供“以房養(yǎng)老”的金融支持,還有著其他發(fā)達的老齡金融市場,包括商業(yè)養(yǎng)老保險市場,銀行、證券、基金等相關(guān)金融服務市場,不僅能為個體提供良好的金融理財支持,為晚年生活提供金融保障,還能為老齡產(chǎn)業(yè)的發(fā)展籌措資金,提供金融支持,拓寬企業(yè)的投融資渠道,加速老齡產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

為了保證老齡服務與產(chǎn)品的質(zhì)量,發(fā)達國家還有嚴格的監(jiān)管制度。如英國,有專門負責評估、監(jiān)督和管理養(yǎng)老服務機構(gòu)的組織,其主要任務就是監(jiān)督和管理服務機構(gòu)的服務質(zhì)量,確保服務機構(gòu)能夠根據(jù)老年人的需求提供相應的服務。這些組織都有相應的專家隊伍,每年都會對養(yǎng)老服務機構(gòu)進行檢查,并且公開檢查結(jié)果,提出改進的意見,同時還會根據(jù)老年人的需求以及投訴來提出完善服務的建議,確保服務的質(zhì)量。

保險 制定出臺適合中國國情的長期護理保險制度,是今后較長一段時間內(nèi)政策制度完善的一個重點內(nèi)容。

如英格蘭的照顧質(zhì)量委員會(Care Quality commission)、蘇格蘭的社會服務監(jiān)察會(the Care Inspectorate)等都是這樣的監(jiān)察機構(gòu),評估結(jié)果向社會公開公布。

日本的《護理保險法》也對養(yǎng)老機構(gòu)的監(jiān)管作了明確的規(guī)定,規(guī)定養(yǎng)老機構(gòu)的人員、服務信息等都必須向社會公布,并且接受第三方的評估。

美國的養(yǎng)老服務監(jiān)管也是非常嚴格的,為了加強對養(yǎng)老機構(gòu)的監(jiān)管,美國出臺了專項的《護理院整頓法案》(Nursing home reform act)。根據(jù)此法案,許多州建立了專門對養(yǎng)老機構(gòu)進行監(jiān)督檢查的機構(gòu)。這些機構(gòu)可以對養(yǎng)老機構(gòu)進行突擊性檢查,如果檢查不合格,機構(gòu)就將處于巨額罰金和吊銷執(zhí)照的風險。

系統(tǒng)的專業(yè)人才培養(yǎng)

人力資源是老齡產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ),特別是在老齡服務領(lǐng)域,人才培養(yǎng)問題更加突出,老齡產(chǎn)業(yè)發(fā)達的國家都有著系統(tǒng)的專業(yè)化人才培養(yǎng)體系。

日本從事護理服務的人員有十多類,包括:護理支援專員、護理福祉師、家庭訪問護理員、社會福祉師、理學療法師、作業(yè)療法師、護士、藥劑師、保健師等,每類人員都有不同的職責定位和資質(zhì)要求,上崗前都需要接受相應的培訓,取得相應的資格。另外日本還出臺了專門針對人才培養(yǎng)的專項法律,如《護理福祉師及社會福祉師法》《理學療法師及作業(yè)療法師法》等。

美國的養(yǎng)老工作人員也有明確的分類和不同的要求,不同的崗位,都要經(jīng)過規(guī)定時間的教育、培訓與考試等。同時在老齡用品市場,發(fā)達國家也非常重視對科技人才的培養(yǎng)與支持,鼓勵他們充分運用科技優(yōu)勢,創(chuàng)新與研發(fā)新的產(chǎn)品。

四個方面補短板

快速老齡化的中國要解決好數(shù)以億計老年人的養(yǎng)老問題,可從完善政策制度、拓寬企業(yè)融資渠道、加強老齡產(chǎn)業(yè)人才隊伍建設等四個方面,積極從發(fā)達國家老齡產(chǎn)業(yè)發(fā)展中吸取經(jīng)驗。

首先是完善政策制度,特別是長期護理保險制度。發(fā)達國家的經(jīng)驗表明,長期護理保險制度在滿足老年人的老齡服務需求,促進老齡產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面有著積極的作用,制定、出臺適合中國國情的長期護理保險制度,是今后較長一段時間內(nèi)政策制度完善的一個重點內(nèi)容。目前青島、上海等地已經(jīng)在開始試點,但就全國來講,統(tǒng)一的長期護理保險制度尚需時日。

為了保證老齡服務與產(chǎn)品的質(zhì)量,發(fā)達國家還有嚴格的監(jiān)管制度。

其次是拓寬企業(yè)投融資渠道,緩解企業(yè)融資難的現(xiàn)實問題。在這一方面,既要加大政府補貼力度,更要創(chuàng)新資金扶持模式。可以通過創(chuàng)新信貸產(chǎn)品、優(yōu)化貸款審批流程、拓寬信貸抵押擔保物范圍等途徑,如試驗發(fā)行養(yǎng)老服務債券、設立養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)投資基金、貼息貸款、利用外資等方式,來滿足老齡企業(yè)的信貸需求,進一步拓寬老齡企業(yè)的投融資渠道。

再次是加快老齡產(chǎn)業(yè)人才隊伍建設,特別是老齡服務專業(yè)人才的教育、培訓、技能訓練等。目前我國老齡產(chǎn)業(yè)人才缺乏,特別是專業(yè)人才緊缺。面對這種情況,在加快人才隊伍建設方面,可以在大學、職專開設養(yǎng)老服務專業(yè),實施專門教育,培養(yǎng)專門人才,也可以積極開展社會教育和業(yè)余培訓,舉辦各種類型的專業(yè)護理人員培訓班。

另外,還要進一步拓寬養(yǎng)老服務人員的職稱晉升空間,提高他們的工資待遇,以此設法降低人員的流動性;同時還要加快養(yǎng)老服務人才市場的培植,依靠市場力量來及時傳遞養(yǎng)老服務人員的需求信息,積極培育并形成職業(yè)經(jīng)理人、專業(yè)服務人才市場。

最后,我國目前的老齡產(chǎn)業(yè)市場,在服務與產(chǎn)品的質(zhì)量評估、監(jiān)督與管理方面還沒有形成一個較為完善的體系,缺乏相應的評估標準和規(guī)范,還沒有系統(tǒng)性的機構(gòu)或者組織來對老齡市場進行全方位的監(jiān)管,還需要持續(xù)加強監(jiān)督管理機制建設。

針對這一現(xiàn)狀,可以借鑒發(fā)達國家的經(jīng)驗,不斷完善老齡服務與產(chǎn)品的標準與技術(shù)規(guī)范,同時繼續(xù)加強監(jiān)督管理機制建設,或者充分發(fā)揮第三方社會組織的作用,來提高老齡市場的監(jiān)管與評估水平。

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