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資訊月覽

2019-07-10 15:05:35
公務員文萃 2019年6期
關鍵詞:考核

中辦印發《黨政領導干部考核工作條例》

中共中央辦公廳近期印發了《黨政領導干部考核工作條例》,自2019年4月7日起施行。考核方式主要包括平時考核、年度考核、專項考核、任期考核。領導班子年度考核結果一般分為優秀、良好、一般、較差4個等次,領導干部年度考核結果分為優秀、稱職、基本稱職、不稱職4個等次。中組部原印發的《黨政領導干部考核工作暫行規定》《黨政領導班子和領導干部年度考核辦法(試行)》同時廢止。

中辦國辦印發《關于解決部分退役士兵社會保險問題的意見》

中共中央辦公廳、國務院辦公廳近期印發了《關于解決部分退役士兵社會保險問題的意見》,以解決一些退役士兵未能及時參加基本養老、基本醫療保險或參保后因企業經營困難、下崗失業等原因繳費中斷,享受養老、醫療保障待遇面臨困難的問題。符合條件的退役士兵持本人有效身份證件和相關退役證明,到安置地退役軍人事務主管部門登記軍齡、提出申請。

學習貫徹干部任用條例座談會、全國公務員工作暨學習貫徹公務員法座談會召開

學習貫徹干部任用條例座談會、全國公務員工作暨學習貫徹公務員法座談會4月29日在京召開。中共中央政治局委員、中組部部長陳希參加會議并強調,要深刻把握新時代公務員工作規律,以完善中國特色公務員制度、建設高素質專業化公務員隊伍為目標,以黨的政治建設為統領,以貫徹落實公務員法為主線,以深化分類改革為重點,全面推行職務與職級并行制度,加強教育培訓和實踐鍛煉,不斷優化隊伍結構,加大基層公務員隊伍建設力度,激勵公務員新時代新擔當新作為。

人社部全面開展電子社會保障卡應用工作

人力資源社會保障部辦公廳近期印發《關于全面開展電子社會保障卡應用工作的通知》,提出全面開展電子社保卡應用的六項具體工作任務及具體要求,計劃用2-3年時間逐步實現電子社保卡的廣泛應用。據悉,電子社保卡可以在人力資源社會保障部門APP、政務服務APP、合作發卡銀行APP、規范的社會民生服務APP等多渠道申領。

寧夏激勵干部放開手腳闖擼起袖子干

寧夏回族自治區近期印發《關于響應“社會主義是干出來的”偉大號召激勵廣大干部新時代新擔當新作為的實施方案》。以“六個一”舉措,激勵全區廣大干部展現新作為、創造新業績,包括:大力選樹宣傳一批實干擔當的先進典型,大膽提拔重用一批實干擔當的優秀干部,著力培養造就一批實干擔當的優秀干部,及時褒獎厚愛一批實干擔當的優秀干部,切實寬容保護一批實干擔當的干部,調整問責一批不擔當不作為的干部。(寧組宣)

山西萬名干部入企進村服務

近期,山西省萬名干部入企進村服務全面啟動。由省委常委和其他省領導帶頭,省市縣鄉數萬名干部深入數千家工業企業和全部農村行政村,推動經濟轉型發展和農村全面進步。(晉組軒)

吉林推動干部人事檔案工作規范化

吉林省委組織部先后制定《新任省管干部檔案接收標準》《干部檔案任前審核暫行辦法》《關于進一步規范省管干部檔案查借閱工作的意見》等多項規章制度,全省各級組織人事部門建立健全檔案制度數百項,涵蓋檔案內容、收集、鑒別、整理、保管、借閱、利用、轉遞等各環節,基本形成規范化、制度化的從嚴管檔工作機制。(吉組軒)

陜西出臺解決形式主義突出問題為基層減負十條措施。

陜西省委辦公廳印發的《解決形式主義突出問題為基層減負十條措施》,具體規定:省委辦、省府辦要確保2019年發給縣級以下的文件比上年減少30%~50%;多采用電視電話、網絡視頻會議等形式,能合并或套開的不分別開會;省委、省政府部署重要工作的文件不超過5000字,安排具體任務則不超過3500字;省內會議、活動對領導同志稱呼時不加“尊敬的”、講話不稱“重要講話”;保障各級干部特別是基層干部依法享受休息休假權益,領導干部帶頭執行休假制度等。

云南專業化能力全覆蓋培訓領導干部

云南省委組織部出臺《關于加強全省領導干部專業化能力教育培訓的意見》,州(市)、縣(市、區)黨政領導班子成員一般每年參加一次一周左右的專業化能力專題培訓,計劃用2—3年實現縣處級以上領導干部培訓全覆蓋。省委組織部每年舉辦10期左右廳級領導干部專業化能力提升培訓重點班次。(云組軒)

遼寧開展紀律處分執行情況專項檢查

遼寧省紀委監委開展紀律處分執行情況專項檢查,檢查的重點有六項:處分決定是否按規定宣布;處分決定是否歸入受處分人的組織人事檔案;受處分人的職務、級別及工資等待遇是否按規定調整;受處分人在處分影響期內是否違規晉升職務、級別和工資檔次;處分影響期內年度考核等次是否適當;是否按規定向作出或批準處分決定的機關報告處分決定執行情況等。(遼寧省紀委監委)

浙江省委組織部六招為基層松綁

該部出臺為基層減負六條舉措:嚴格壓縮會議文件,未列入年度計劃的一般不予“放行”;嚴肅管理督查考核,干部考核考察精簡合并民主測評、征求意見相關表格,取消參考意義不大的考核和評議內容;嚴明下基層工作紀律,不得要求提供匯報材料,不得專門印制接待手冊、資料匯編、宣傳畫冊和制作展板;嚴控抓落實層層加碼;嚴防問責簡單化,切實減少干部不必要的心理負擔;嚴禁花樣翻新喊口號,從嚴控制上墻內容,精簡黨建APP、微信公眾號。(浙組軒)

江蘇東臺便民舉措助力公考考生資格復審

江蘇省東臺市委組織部推出五項便民舉措,有效提升考生資格復審工作效率:發送一條短信告知,發布一個網上通知,撥打一個電話提醒,作出一個預約承諾,提供一間便民驛站。(黃衛明? 杭青)

貴州劍河選派包保網格員助力脫貧

貴州省劍河縣選派黨員干部下一線擔任脫貧攻堅包保網格員,與貧困戶“一包到底,不脫貧不脫鉤”。該縣設立12個戰區、176個脫貧攻堅工作隊、1734個網格,每名網格員負責一個村民小組,主要職責是熟知本網格內建檔立卡貧困戶和非貧困戶各項工作信息,為打贏脫貧攻堅戰奠定了堅實的基礎。(張仕)

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