擔當：新鄉先進群體的優秀品質

【摘 要】 在河南新鄉，自建國以來，涌現出一大批以基層黨組織書記為代表的先進人物，帶領當地群眾擺脫貧困，走向富裕。理想信念堅定、積極踐行群眾路線、艱苦奮斗的優良作風、創新發展的思維品質，是新鄉先進群體勇于負責、敢于擔當的內生動力。探析新鄉先進群體對黨員干部擔當精神的引領之路，可以從深度研究新鄉先進群體現象、加強新鄉先進群體教育基地宣傳教育、提升黨員領導干部能力素質、加強和創新制度建設等處著手。

【關鍵詞】 新鄉先進群體;優秀品質;擔當;責任

當前，我國改革已經進入攻堅階段，在新的形勢下，進行偉大斗爭，實現偉大夢想迫切需要領導干部有直面矛盾的勇氣和敢于擔當的精神。在河南新鄉，自建國以來，涌現出一大批以基層黨組織書記為代表的先進人物，把使命放在心上，把責任扛在肩上，是優秀的農村黨組織帶頭人帶領人民群眾探索鄉村治理、加強基層黨建、勇于擔當盡責的生動教科書。

一、新鄉先進群體概述

“全國農村黨支部書記的榜樣”史來賀、“全國鄉鎮黨委書記的榜樣”吳金印、“全國縣委書記的模范代表”鄭永和、“中國十大女杰”劉志華、“當代愚公”張榮鎖、“全國十大‘最美村官”裴春亮、“新時期村支書的典型”范海濤……自新中國成立以來，新鄉涌現出10多個全國先進典型，100多個省級先進典型，1000多個市縣級先進典型，其中五位先進人物被黨中央號召學習。比學趕超，先進輩出，由此形成了代代傳承的獨特的新鄉先進群體現象。

新鄉先進群體是紅色旗幟的引領，是基層黨員干部的標桿。他們勇挑責任和重擔，帶領當地群眾擺脫貧困、走向富裕，書寫著共產黨人不忘初心的執著信念和追求。

二、新鄉先進群體勇于負責、敢于擔當的內生動力

習近平總書記強調，要“敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績”。[1]純潔的黨性修養，崇高的政治品格，良好的個人素養，使新鄉先進群體成為踐行責任擔當的典范。

1、理想信念堅定

習近平總書記在2019年3月中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班開班式上發表的講話中指出，“衡量干部是否有理想信念，關鍵看是否對黨忠誠”。[2]新鄉先進群體正是這樣一批對黨忠誠、具有堅定理想信念的人物。他們以身作則，聽黨話，跟黨走，時刻維護黨組織的權威。史來賀曾經說過，“為了劉莊父老鄉親有飯吃，有衣穿，有房住，都過上好日子，我自愿加入中國共產黨，不怕死，不怕苦，不怕吃虧，跟黨走一輩子不變心，死不回頭”。[3]在他的帶領下，史來賀與劉莊人民向貧困宣戰，劉莊實現了三次跨越式騰飛，樹立了五十年不倒的社會主義新農村的旗幟。回顧解放后劉莊發生的翻天覆地的變化，老書記認為，正是因為聽黨的話，劉莊才推翻了地主惡霸、實現了集體化、實現了生產發展。

2、積極踐行群眾路線

新鄉先進群體身上，一個鮮明的底色就是共產黨人始終堅持群眾路線的優良作風。一方面，他們心系群眾，始終保持同人民群眾的血肉聯系。衛輝市唐莊鎮黨委書記吳金印保持公仆本色，與黨委成員約法三章，與群眾要做到“四同”：同吃，同住，同勞動，有事同群眾商量。輝縣市孟莊鎮南李莊村黨支部書記，孟電集團黨委書記、總經理范海濤，在他的帶領下，2010年孟電集團出資1.6億元，讓全村351戶農民住上復式別墅，之后又陸續出資建設家居建材城、農貿市場，讓南李莊人過上幸福生活。“最美村官”裴春亮，從小家境貧寒，吃“百家飯”長大，在個人創業成功之后，個人出資為裴寨每家每戶蓋了上下兩層的農民公寓，并修建水利工程，發展高效農業，帶領裴寨父老鄉親走上共同富裕的道路。

另一方面，在具體實踐的過程中，他們注重充分調動各方積極性，通過廣大人民群眾的支持和參與，匯聚起干事創業的磅礴力量。上個世紀六七十年代，輝縣鄭永和書記帶領輝縣人民艱苦創業，譜寫了一部輝縣人民治山治水的壯麗篇章。據統計，“55萬人口的輝縣，每個冬春上治山治水工地的民工就有十來萬”，[4]正是在人民群眾的大力支持下，劈山開路、修水庫建大壩、改造亂石灘等巨大工程得以順利完成，輝縣也以“輝縣人民干得好”而聞名全國。

3、艱苦奮斗的優良作風

“艱苦奮斗”是我黨在長期的革命、建設過程中形成的優良傳統。新鄉先進群體身上所體現出來的艱苦奮斗精神，是一種不畏艱難、銳意進取的思想品格，一旦認準了的事情就堅定不移干下去。在誕生新鄉先進人物的農村，一個普遍的現象是，當時當地的貧窮落后。有些地方的貧窮甚至是祖祖輩輩、代際積累的貧窮。位于太行深山處的輝縣市上八里鎮回龍村就曾經是一個與世隔絕的極度貧困的村落。1993年，張榮鎖擔任回龍村黨支部書記以來，傾盡百萬家產，帶領全村群眾以“與天斗，與地斗”的英雄氣概，在山上歷經三個酷暑寒冬，歷盡艱辛在懸崖絕壁上開鑿了千米隧道，修筑了8公里公路，從此結束了回龍村民行路難的歷史。

4、創新發展的思維品質

敢于打破陳規，開辟發展新路，堅持解放思想、與時俱進和創新發展，是新鄉先進群體身上的一個突出特征。早在1998年，吳書記就請河南省建設廳城鄉設計院的專家為唐莊謀劃新一輪發展規劃，以超前的創新意識為唐莊勾畫了既科學又符合唐莊鎮實際的新藍圖。如今唐莊已建成高標準工業園區，吸引世界500強、國內500強等幾十家各類企業入駐，大多數百姓生活富裕，書寫了富民強鎮的新篇章。新鄉縣小冀鎮京華社區黨委書記劉志華帶領京華村民從打草繩起家，通過興辦腐竹廠、塑料廠、石棉瓦廠、罐頭廠、日化廠等企業艱苦創業致富后，上世紀90年代初期通過對當時經濟形勢的研判分析，抓住機遇，實現了向商業、旅游、酒店、服務等第三產業的轉型，使京華經濟持續健康發展。

三、新鄉先進群體對黨員干部擔當精神的引領之路

1、深度研究新鄉先進群體現象

新鄉先進群體，他們從百姓中來，到百姓中去，一心為民;扎根基層，默默奉獻幾十年，無怨無悔;不畏艱險，創新發展，銳意進取;清正廉潔、一心為公，用行動踐行公仆本色。新鄉先進群體身上體現出了勇于擔當的責任意識，敢于擔當的胸懷底氣，能夠擔當的干事能力。可以說，新鄉先進群體就是一部書寫責任與擔當的生動教材。新時代，強化擔當精神是黨員領導干部隊伍建設面臨的緊迫課題，可以對新鄉先進群體的事跡和精神進一步挖掘，講好新鄉先進群體敢于擔當的故事，形成引領黨員領導干部擔當精神培育更豐富的素材庫。

2、加強新鄉先進群體教育基地宣傳教育

新鄉先進群體教育基地是河南省委組織部“三學院三基地”之一，以弘揚新鄉先進群體精神為主題，對黨員領導干部開展理想信念、宗旨意識、群眾路線、基層黨建、科學發展等教育培訓，在宣傳新鄉先進群體的事跡和精神的過程中發揮了重要作用。現階段，可以進一步加強新鄉先進群體教育基地的建設，繼續發揮教育基地的宣傳作用，適時創新傳播方式和載體。如可以通過新媒體技術，加強網絡宣傳和網絡互動，使新鄉先進群體敢于擔當的事跡和精神得到更大范圍的傳播。

3、以提升黨員領導干部能力素質為抓手

新鄉先進典型在帶領群眾致富的過程中，沒有因循守舊、固步自封、等靠要，而是積極主動作為，結合當地實際，因地制宜，找準發展的路子。他們有的在基層工作幾十年，擁有豐富的農村工作經驗;有的是轉業軍人，在部隊開闊了眼界思路，學會了一技之長;有的依靠個人奮斗致富，創業經驗豐富……這也啟示我們，黨員領導干部具備較強的工作能力，尤其與時俱進、創新發展的能力，是履職盡責的保證。完善選人用人機制，通過學習、培訓、鍛煉等各種途徑培養高素質黨員干部隊伍是黨員干部履職擔當的重要前提。

4、以加強和創新制度建設為根基

優良的制度設計可以促進黨員領導干部在工作崗位上發揮更大的積極性、主動性，激勵黨員干部擔當干事。在典型輩出的輝縣市，基層黨建“認領制”的推行有效激發了黨員干部的責任意識，使基層黨建“活”了起來，為黨員干部擔當有為提供了良好的制度環境。輝縣在全市范圍內開展了基層黨建“三級認領”活動，具體做法是將黨員分為合格類、優秀類、黨員之星類三類，由黨員根據自身情況向支部認領;將村級黨建工作分為黨建達標村、黨建先進村、黨建示范村三類，由村支部根據自身情況向鄉鎮黨委認領;將鄉鎮黨建工作分為黨建達標鄉鎮、黨建先進鄉鎮、黨建示范鄉鎮三類，由鄉鎮黨委根據自身情況向市委認領。“認領制”職責明確，分級建立責任清單，并在實施的過程中強化督查、嚴格考評，極大地激發了廣大黨員的活力，使黨組織服務群眾的積極性進一步增強，有效促進了以黨建高質量推動發展高質量。

【參考文獻】

[1] 人民論壇“特別策劃”組.擔當：責任、魄力與環境[J].人民論壇，2019.3.

[2] 新華網.習近平在中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班開班式上發表重要講話[EB/OL].http：//www.xinhuanet.com/politics/2019-03/01/c_1124182661.htm，2019-03-01.

[3] 楊抗抗.崇高精神是新鄉先進群體精神的核心[J].行政科學論壇，2018.6.

[4] 龔金星，趙鐵軍.初心：來自新鄉先進群體的報告[M].北京：人民日報出版社，2017.

【作者簡介】

李源針（1985.8—）女，漢族，碩士研究生，助教，研究方向：公共行政、紅色文化.