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淺談黨建工作

2019-10-14 03:49:29李艾亭
西部論叢 2019年33期
關鍵詞:企業

李艾亭

企業在高舉新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,認真學習貫徹落實黨的十九大精神、總書記來川視察重要講話精神、省委十一屆三次全會精神,繼續圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展,持續加強汶馬企業黨的政治、思想、組織、紀律、作風生產,高度重視發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用、黨員干部的骨干帶頭作用和黨員的先鋒模范作用,為完成各項目標任務提供堅強的政治保障和思想保證。

一、提高政治站位,抓好理論學習

企業按照中心組理論學習安排和“三會一課”學習教育常態化制度化的要求,黨支部組織召開各類學習會42次,學習內容主要包括黨的十九大會議精神、新時代中國特色社會主義思想、總書記來川視察重要講話精神、省委十一屆三次全會公報、、大調研”活動的工作要求和指示精神等,通過全面深入的政治理論學習,全體黨員干部進一步提高了政治站位,提高了學理論重實踐抓黨建促發展的積極性和主動性,增強了“四個意識”,堅定了“四個自信”,對于在新時代又好又快又廉生產汶馬高速公路有了更清晰的理解和認識,更加自覺地維護黨中央的權威和集中統一領導,更加積極地落實省委省政府、省國資委、省交投集團和藏高企業黨委的工作部署和安排。

二、強化思想教育,抓好學習培訓

加強組織學習和教育培訓是黨員干部、黨建人員持續提高業務能力,適應新時代黨建工作的必然要求。主要開展了以下學習教育培訓:

一組織企業支部委員(書記)、黨小組組長、黨建工作人員參加黨務工作培訓班,并取得結業資格證書;

二是組織企業入黨積極分子,參加入黨積極分子培訓班,并取得結業資格證書;

三是組織黨員參加中國交通報組織的為期一周的宣傳培訓;

四是積極做好黨員黨性教育培訓活動。

五是按照安排,黨總支委員進行了黨建和業務等知識學習。

在學習教育培訓過程中,企業注重根據學習對象、學習內容、學習時間等做到差異化考慮,最大限度滿足各類人員(入黨積極分子、預備黨員、正式黨員、黨員干部、黨員領導干部)不同層次、不同階段的學習需求,做到學習教育分層次全覆蓋。

三、貫徹上級黨委部署,抓好工作落實

企業黨總支堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展”,切實發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,通過黨建工作與業務工作的有機結合相互促進,推動企業發展和工程生產。

1.抓好習近平總書記來川視察重要講話精神的宣貫落實

一是抓好講話精神的宣貫。宣貫落實習近平總書記來川視察重要講話精神是企業黨建工作的重中之重,按照從上至下,上下結合的方式,做好學習宣傳多形式、分層次、全覆蓋。企業各級黨組織已召開集體學習宣貫會,確保了講話精神學深學透,入腦入心。

二是抓好講話精神的落實。企業主要從加快生產進度、實現高質量發展、走綠色循環發展等方面努力踐行習總書記的講話精神。抓工作進度方面,結合企業工作實際,以學促干,以干踐學,堅持以問題為導向,堅持邊學邊查邊改,堅持學習與做好中心工作結合起來,把學習講話精神成效體現在工作落實上。抓工作質量方面,企業一直秉持“隊伍出人才、科技出成果”的生產理念,學習總書記講話精神后全體干部職工更堅定了走高質量發展道路的信心,繼續大力推行交通運輸部“五化”要求,全面推行標準化生產,實行首件負責制和樣板推廣制,穩步提升實體工程質量主要指標,做到“內實外美、經久耐用”,實現發展質量的高水平。抓工作環保方面,牢固樹立“寧要青山綠水,不要金山銀山”和“青山綠水也是金山銀山”的可持續發展理念,繼續抓好項目環水保工作,汲取去年的教訓,舉一反三,堅決執行有關環保法律法規,加大對項目環水保檢查處罰力度。

2.認真落實省委及上級黨委關于開展“大學習、大討論、大調研”活動要求

企業研究制定了《企業黨總支開展“大學習、大討論、大調研”活動方案》,方案從組織領導、主要任務、具體措施、推進機制、工作要求等五個方面提出具體要求,確?;顒釉鷮嵧七M。通過開展“大學習、大討論、大調研”,進一步摸清找準了影響企業發展、工程生產的關鍵因素,進一步統一了干部職工的思想,凝聚了人心、激發了熱情。目前企業上下正心往一處想,勁往一處使,全力推進各項工作的落地落實。

四、健全制度體系,抓好責任落實

企業黨建工作按照“黨總支統一領導,黨政齊抓共管,部門各負其責,黨員全部參與,依靠全體職工的黨建工作領導體制和工作機制”的要求,營造上下聯動、齊抓共管的格局。

一是體系生產。企業共出臺了《慰問管理辦法》、《主題黨日活動制度》等各項制度,建立健全了黨建制度管理體系,對黨建工作做了進一步規范和細化;印發了《黨總支中心組理論學習計劃》、《企業黨建工作要點》、《企業組織宣傳工作實施方案》等共計5個計劃性、指導性、概括性文件,明確了全年黨的生產工作總基調,有利于企業各級黨組織準確把握工作核心,有序開展各項工作。

二是抓責任落實。充分樹立“兩個責任”意識,堅持集體領導與個人分工負責相結合和“誰主管、誰負責”的原則,以上率下,進一步明確了“一把手”負總責,班子成員的責任范圍和應承擔的任務,并以此帶動和促使部門負責人、全體干部職工明確責任、落實責任。

五、嚴格執行程序,抓好日常工作

一是發展黨員。企業按照程序擇優發展預備黨員,辦理按期轉正手續;二是健全機構。按照上級黨委的要求,企業已將完善機構和選舉產生第一屆黨委會的請示報請藏高企業黨委。三是通過繼續開展“三分類三升級”活動,持續開展汶馬企業黨總支創建省交投系統“雙強”基層黨組織等,進一步提升企業黨建工作標準化、規范化水平。

六、強化組織領導,抓好工會群團

繼續堅持黨對工會、共青團等組織的領導,積極做好成立工會、群團組織等籌備工作。通過組織領導,統籌協調,發揮好工會群團橋梁紐帶作用,找準工作結合點和著力點,調動一切積極因素,團結全體職工企業生產貢獻力量,全力以赴助推企業發展和工程生產。企業組織勞動競賽,取得了非常好的效果,順利完成了節點目標任務。制定了《企業群團工作要點》,積極參加群團等活動,通過不斷豐富黨建帶工會、帶群團的載體和方式,全力促進工會群團工作的蓬勃發展。

參考文獻

[1] 新媒體視域下高校學生黨建工作創新思路及對策研究[J]. 郭淼伊,劉昊.? 現代職業教育. 2019(06)

[2] 加強新媒體環境下民辦高校學生黨建工作隊伍建設的思考[J]. 姜曦,伍潔.? 辦公室業務. 2017(11)

[3] 我國高校成教學生黨建工作的問題及對策[J]. 李妍.? 文化創新比較研究. 2017(14)

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