大數(shù)據(jù)下的醫(yī)院科研管理創(chuàng)新探討

蘭春燕　鄔銀偉

摘要：當前時代是網(wǎng)絡(luò)時代，也是大數(shù)據(jù)時代，在這一時期，醫(yī)院的科研管理工作，必須要加強對規(guī)范化和信息化方法的運用，科學(xué)的對文獻等進行系統(tǒng)分析，明確目前醫(yī)院科研管理工作中存在的疏漏，將醫(yī)院科研數(shù)據(jù)、外部資料以及網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)等，進行合理的整合，提高醫(yī)院在科研管理方面的創(chuàng)新，有效的提高醫(yī)院的管理水平，并促進醫(yī)療事業(yè)整體的健康穩(wěn)定發(fā)展。

關(guān)鍵詞：大數(shù)據(jù);醫(yī)院;管理工作;創(chuàng)新途徑

當前階段，大數(shù)據(jù)在各個行業(yè)的發(fā)展中都占據(jù)著重要的位置。就醫(yī)院的科研管理工作來講，大數(shù)據(jù)就有著積極的推進作用，尤其是對于臨床醫(yī)師來說，隨著科技水平越來越高、信息傳播和更新的速度越來越快，如何在日漸激烈的競爭之中，進行積極正確的思考，更新自身的觀念，是現(xiàn)在面臨的一個重要問題。因此，我們需要對大數(shù)據(jù)的發(fā)展進行深入的了解，才能樹立合理的科研思路。

一、大數(shù)據(jù)在醫(yī)院科研工作中的基本認識

隨著社會科技和人類思想意識的不斷進步，著名的咨詢公司麥肯錫率先提出了“大數(shù)據(jù)”的概念[1]：是一種在一定的時間之內(nèi)，會讓傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)軟件處理工具“無能為力”的數(shù)據(jù)集合，在獲取、整理等方面，是非常困難的。大數(shù)據(jù)的存在，推動了時代的更新，預(yù)示著新時代的、新思維、新形勢的出現(xiàn)，這是一種突破了技術(shù)層面的全新的內(nèi)容，并逐漸成為日后所有決策行為的關(guān)鍵依據(jù)。大數(shù)據(jù)是基于云計算的儲存和處理技術(shù)等產(chǎn)生的，因此它具有龐大的數(shù)據(jù)信息，這是它的特點之一，但卻不是它的戰(zhàn)略意義所在。大數(shù)據(jù)最關(guān)鍵的是對于數(shù)據(jù)進行的專業(yè)化加工[2]。從技術(shù)層面進行分析，大數(shù)據(jù)和云計算的關(guān)系是相輔相成的。在目前的臨床醫(yī)學(xué)中，信息學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等，不斷的進行著融合，例如電子病歷的應(yīng)用就是大數(shù)據(jù)進行醫(yī)學(xué)研究的表現(xiàn)之一。但是大數(shù)據(jù)并非只在數(shù)據(jù)規(guī)模上有著絕對的優(yōu)勢，而且相比于傳統(tǒng)拘束來數(shù)歐，更加的復(fù)雜，產(chǎn)生的速度也更快，具有著數(shù)據(jù)量、時效性、可疑性、多樣性、價值高的五個主要特性。在現(xiàn)在的醫(yī)院管理工作中，對于精細化和智能化的要求越來越高[3]，因此，急需加強對自身視野的開拓，用新的思維和措施進行管理，有效的促進醫(yī)院科研事業(yè)的進步。

二、大數(shù)據(jù)下的醫(yī)院科研管理工作創(chuàng)新實踐

（一）建立完善的科研管理信息數(shù)據(jù)庫

在大數(shù)據(jù)時代下，我們的科學(xué)研究需要積極的做出改變，結(jié)合長期的積累，建立完善的科研管理信息數(shù)據(jù)庫。在數(shù)據(jù)庫建立的過程中，我們要制定統(tǒng)一的標準格式，對于各項工作進行規(guī)范化管理，并且逐步加強建設(shè)的力度，對數(shù)據(jù)庫進行完善[4]。首先，要將地方科研管理的資料進行整理，從市級的研究項目開始，逐步向省級乃至是國家級進行拓展。在此過程中，我們要對各年的項目內(nèi)容、研究方向、研究成果等信息進行全面的整合，梳理其中的關(guān)鍵信息，并進行分類和儲存管理，提高管理過程的標準化和數(shù)據(jù)化，并且加強和全國各地區(qū)之間的數(shù)據(jù)信息共享交流，這樣長期積累下的信息數(shù)據(jù)內(nèi)容，能夠在很大程度上豐富各地區(qū)的科研經(jīng)驗，促進科研管理工作的創(chuàng)新變革[5]。除此之外，醫(yī)院還應(yīng)該加強對個人研究的支持，建立職工個人的科研檔案，涉及到的內(nèi)容包括個人信息、獲獎經(jīng)歷、科研項目、研究成果、論文、專利等，一方面方便對科研信息的查找，一方面對科研人員起到激勵的作痛，同時便于醫(yī)院對個人的學(xué)術(shù)研究活動進行準確的了解，對于遇到的問題能夠及時發(fā)現(xiàn)，并提供幫助進行解決，為醫(yī)院整體的科研管理工作起到促進的作用[6]。

（二）按照醫(yī)學(xué)研究的需要構(gòu)建大數(shù)據(jù)的交流和分析平臺

大數(shù)據(jù)在科研中的另一個重要作用，就是其自身的預(yù)測性和分析性[7]，這一點對于科研有很重要的意義。根據(jù)我們建立完善的科研數(shù)據(jù)庫，能夠逐步的建立一個在臨床和影像上，都能夠發(fā)揮良好作用的交流平臺，來進行數(shù)據(jù)共享和分析。當前，醫(yī)院的科研面臨著重大的變革，需要將醫(yī)院的信息進行有效的整合，將患者信息、疾病分析、健康人群等建立成完成的數(shù)句子中心，便于我們對患者的就診，以及對健康進行科學(xué)的評估[8]。在數(shù)據(jù)中心建設(shè)完成后，還可以進一步的做出加強，例如和一些科研公司合作，共同創(chuàng)建疾病監(jiān)測云平臺，借助人工智能技術(shù)對圖像進行批量的分析處理，提高對于疾病檢測的效率和準確度，將漏診等失誤的概率降到最低。這種專業(yè)化的檢查手段和數(shù)據(jù)平臺，能夠為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，也能夠幫助科研人員作出更有針對性的指導(dǎo)，有利于醫(yī)院的科研能力提升，以及服務(wù)水平的進步。

（三）加強對儲備人才的培養(yǎng)，提高科研管理人員素質(zhì)

對于每一個行業(yè)來說，最重要的都是人才，而在大數(shù)據(jù)下的醫(yī)院科研管理工作中，人才也是非常重要的。大數(shù)據(jù)下的科研工作，對于相關(guān)的從業(yè)人員，有著更高的專業(yè)能力和核心素養(yǎng)的要求，不僅需要具有強大的知識儲備和技能經(jīng)驗，而且在應(yīng)用的過程中，要具備優(yōu)秀的創(chuàng)新能力，將創(chuàng)新思維和意識融入到自己的工作之中，促進科研工作的進步[9]。對此，我們可以定期舉行培訓(xùn)、交流會、分析會等，并挑選優(yōu)秀的科研代表進修學(xué)習(xí)，提高科研管理人員的素質(zhì)。其次，醫(yī)院也可以和醫(yī)學(xué)院校合作，加強對儲備醫(yī)學(xué)人才的培養(yǎng)。

（四）積極進行大數(shù)據(jù)在科研管理工作中的應(yīng)用探索和實踐

大數(shù)據(jù)對于醫(yī)院的管理工作來說，是機遇也是挑戰(zhàn)，我們要抓緊機會，加強對科研工作的鼓勵和扶持。在不斷的實踐和創(chuàng)新中，要加強對應(yīng)用策略的分析和總結(jié)。同時，要積極的推進大數(shù)據(jù)在科研管理工作中的應(yīng)用探索和實踐，不斷反思在課題研究中存在的問題，以及當前工作中存在的優(yōu)勢，分析缺少的條件，尋找解決問題的方法，實現(xiàn)科研管理工作的長遠發(fā)展[10]。

三、結(jié)束語

在大數(shù)據(jù)蓬勃發(fā)展的今天，各種新方式和新思維破土而出，醫(yī)院也進入了信息化的經(jīng)營和管理模式。在這樣的大環(huán)境下，我們要加強對大數(shù)據(jù)平臺的建立、完善和利用，結(jié)合自身的科研管理要求進行創(chuàng)新，配置科研的資源，挖掘科研的潛能，保證科研的安全，促進科研管理工作的發(fā)展，為未來的醫(yī)療事業(yè)的穩(wěn)步健康發(fā)展助力，為人們提供更好的疾病診斷和治療。

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