試論大數據時代企業管理會計面臨的挑戰與解決對策

柳杰

摘? 要：本文主要簡單的介紹了在企業管理會計中引入大數據的必要性，通過對大數據時代企業管理會計當前面臨的挑戰進行分析，來探討解決大數據時代企業管理會計面臨問題的有效對策，以提高企業管理會計水平，充分應用大數據處理技術，滿足現代企業發展財務管理需求，為企業的長遠發展提供重要保障。

關鍵詞：大數據時代;管理會計;面臨挑戰;有效對策

二十一世紀是一個科學技術時代，尤其是計算機信息技術，已經被廣泛應用于人們的生活中，也逐步被引入到各大企業的經營發展中，其不僅改變了人們的生活方式，也改變了企業的經營模式。隨著計算機信息技術的深入發展，大數據時代儼然到來，在這種時代背景下，企業為適應全新的市場環境，轉變傳統的經營模式，則必須充分利用大數據處理技術以及云技術等，以此來對企業內部的信息數據進行采集和準確分析，并利用現代管理會計工作，加工和整理所得信息，以形成專業的管理會計體系，應用現代會計工具。就目前而言，大數據時代企業管理會計雖然迎來了新的發展機遇，但也面臨著一些挑戰，需要進一步解決和完善。

一、在企業管理會計中引入大數據的必要性

在企業管理會計中，引入大數據技術，十分有必要。這不僅順應了時代發展潮流，而且有利于加快企業信息化建設進程，可以加強企業與消費者之間的交流，提高企業的綜合實力。而且利用大數據技術，來進行良好的會計管理工作，可為企業提供可靠的經營決策依據，合理控制經營活動成本，提升企業的核心競爭力。突破固化的經營模式之后，企業可通過信息化建設，來靈活應對市場環境所帶來的挑戰，實施科學而先進的企業管理，從而推動企業的可持續發展。

二、大數據時代企業管理會計當前面臨的挑戰

大數據時代企業管理會計中，面臨的挑戰主要有：第一，企業缺乏大數據意識，并未認識到大數據對管理會計工作的重要影響，以致于當前所實施的管理會計模式較為落戶，無法取得最佳效果，沒有設立科學的信息系統，來對財務會計信息進行準確分析和科學處理;第二，企業未建立健全的信息安全保障制度，信息安全存在一定的風險;第三，企業忽視了對優秀會計人才的培養，以致于管理會計工作水平得不到提升。

三、解決大數據時代企業管理會計問題的有效對策

（一）強化大數據意識，做好系統分析

在大數據時代背景下，企業的管理會計工作，應當重視大數據處理技術的應用，要強化大數據意識，明確大數據在管理會計工作中的重要性，于企業經營中加強對大數據的推廣和引入，利用個大互聯網平臺，來認識和學習大數據，掌握大數據最新動態。作為企業的管理者，則應當轉變傳統經營思想模式，加強對管理會計工作的控制，充分發揮管理會計工作有效性，以實現信息化管理。對于企業管理會計人員來說，其也必須具備良好的大數據意識，做到與時俱進，不斷地學習大數據相關知識，掌握大數據技術，以此來提高自身管理會計信息數據處理能力，確保信息采集和分析工作質量，成為優秀的綜合能力強的現代化管理會計人員。

除此之外，在延伸企業管理會計體系的時候，需要以企業的發展需求為依據，來優化企業資源配置，評估企業的綜合價值，積極處理大數據時代下企業管理會計所面臨的問題，以確保管理會計工作質量。在實施大數據管理會計工作的時候，應當做到全過程性控制，把控企業經營活動投入成本，從而為企業帶來更多的經濟效益。在進行大數據分析的時候，應當分為兩個方面來管理，一方面是結構化數據分析，另一方面則是處理非結構化數據。應科學制定數據應用標準，建立完善而龐大的數據庫，規避云計算風險，采用科學的計算機信息分析方法，以確保數據處理的準確性。

（二）保證數據信息安全，制定科學的保障制度

隨著大數據的廣泛應用，企業也面臨著一定的安全保障問題。信息安全十分重要，必須予以高度重視，不容忽視。企業的員工，應當簽訂保密協議，對所接觸到的企業信息進行保密，不可泄露。在日常經營過程中，企業不僅要加強信息保護，還應當做好監管工作，在處理信息和儲存信息的時候，一定要嚴格俺咋后規定標準來執行，提高信息風險預警管理水平。另外，政府也應當從政策法規上，完善信息安全這一內容，以做到有法可依，有據可循，嚴格打擊惡意竊取信息行為。在政策支持下，企業可制定完善的信息安全保障制度，設立符合自身需求的加密系統，以為企業財務會計信息數據提供雙重保證。

（三）培養優秀的管理會計人才

大數據時代下，為適應全新的管理會計工作狀況，企業需要更多優秀的管理會計人才。其不僅需要掌握基礎的會計知識，具備良好的職業道德素質，還應當對計算機信息技術有一定的了解，要能利用數據來對財務會計信息進行分析和處理。為此，則必須加強對管理會計人才的培訓，以提高管理會計人員工作質量，確保其所提供的財務報告具有真實性、準確性。一方面，企業可以引進優秀的管理會計人才，另一方面，也可以為其提供學習平臺，使其不斷地完善自身，提升會計人員的綜合能力。除此之外，企業還應當建立完善的人員管理制度，設立獎懲機制和晉升機制，以此來激發會計人員的工作積極性，使其全身心投入到工作中，從而保障管理會計工作質量。

結束語

大數據時代下，企業的管理會計還存在著一些問題，有待于進一步改善?，F代化企業管理會計，并不是一項簡單的工作，其具有一定的復雜性，需要綜合性考慮，充分發揮大數據技術的作用，以建立企業管理會計信息化體系，提高財務共享服務水平，保障企業管理會計質量。為滿足大環境下企業發展需求，應當重視管理會計信息化工作，針對當前企業管理會計遇到的挑戰，來采取有效措施加以解決。培養優秀的現代化管理會計人員，轉變傳統管理會計模式，堅持全新的數據化理念，以確保企業管理會計的信息化處理，為企業經營活動決策提供可靠依據，從而實現企業經濟效益最大化。

參考文獻

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