侯軍實話

性格測試題：請看下圖，您第一眼看到的是什么？

A：鴨子嘴 B：鵝頭

C：兔子 D：樹根

兔子。

（心理學家分析：第一眼就看到兔子的人，生來就很聰明，高情商是與生俱來的。你會有一份好工作，事業(yè)蒸蒸日上。你平常很愛和別人談話交流問題或看法，很在意提高自身的情感和水平。）

敬業(yè)、堅韌、專注、公正、睿智、刻苦、大氣……在一名優(yōu)秀企業(yè)家所需的諸多品質(zhì)中，如果只能選一項，您選什么？

睿智。企業(yè)排在第一位的效益是決策效益，企業(yè)家需要敏銳把握政治經(jīng)濟發(fā)展的趨勢基調(diào)，把握行業(yè)發(fā)展態(tài)勢，超前確定企業(yè)未來發(fā)展方向。

您做過的讓自己比較“滿意”的一件事（或某方面工作）是什么？

濟鋼產(chǎn)能調(diào)整和山鋼轉(zhuǎn)型發(fā)展。濟鋼產(chǎn)能調(diào)整在鋼鐵產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、結(jié)構布局優(yōu)化的大勢中下好了“先手棋”，使我們有更充足的時間和空間去謀劃山鋼轉(zhuǎn)型發(fā)展。

作為企業(yè)家，您對當前營商環(huán)境感到最無奈的是哪一點？

信用環(huán)境。

您目前最關注的事情是什么？

山鋼持續(xù)深化改革，企業(yè)本質(zhì)化運營水平不斷提升，構建安全產(chǎn)業(yè)鏈，有效抵御市場波動。

有一盞阿拉丁神燈，里面裝有“資金、技術、人才、政策、時間、知識、體力”等愿望。您只能提一個要求，滿足這個要求，就能發(fā)揮出您最大的潛能。這個要求是什么？

人才。優(yōu)秀人才是企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的基礎。我們正在通過深化人才體制改革，努力為全體員工搭建起“展才”平臺。

在經(jīng)營企業(yè)的過程中，您最不能容忍的是什么？

不守規(guī)矩，甚至違紀違法的行為。

人總要“圖”點什么。您做山鋼集團黨委書記、董事長，“圖”的是什么？

社會貢獻。通過我們的努力，實現(xiàn)振興民族工業(yè)、助力制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級、引領行業(yè)發(fā)展、不斷提升職工收入水平和生活水準。

敢說說自己的缺點嗎？

知識不足，本領恐慌。新的產(chǎn)業(yè)融合生態(tài)下，如何創(chuàng)新商業(yè)模式，還在探索。

如果某一天您要離開山鋼集團，您希望人們怎么評價您？

權在當政時，功在離任后，名在閑談中。

將來退休后，您最想干點啥？

做好黨員，當好公民。