建筑工程質(zhì)量監(jiān)督管理中存在的問題及應(yīng)對策略

胡曉萍

摘要：建筑行業(yè)是國民經(jīng)濟重要支柱行業(yè)，直接關(guān)系到人民的生命和財產(chǎn)安全，因此對建筑工程質(zhì)量要求也逐步提高。本文主要對于我國建筑工程質(zhì)量監(jiān)督管理中存在的問題進行了分析，并且根據(jù)工程實踐經(jīng)驗提出了相應(yīng)的應(yīng)對策略，希望相關(guān)研究人員借鑒和參考。

關(guān)鍵詞：建筑工程;質(zhì)量監(jiān)督;制度建設(shè)

目前我國建筑行業(yè)正在進行升級轉(zhuǎn)型，改變原有的粗放型發(fā)展的模式，更加注重建設(shè)工程質(zhì)量。建筑工程質(zhì)量將直接影響到人民群眾的日常生活，也是社會所關(guān)注的熱點內(nèi)容，需要對建筑工程質(zhì)量嚴格把控。部分建筑施工企業(yè)盲目追求經(jīng)濟利益，在實際施工中漠視建筑工程質(zhì)量相關(guān)標準規(guī)范，造成嚴重工程質(zhì)量事故，因此有效的推行建筑工程質(zhì)量監(jiān)督是十分必要的舉措，能夠有效增強對于建筑工程質(zhì)量的監(jiān)控和管理。

1建筑工程質(zhì)量監(jiān)督存在的問題

1.1監(jiān)管部門監(jiān)督仍然存在漏洞

對于建筑工程質(zhì)量的監(jiān)督和管理，由于存在資金以及人員上的限制，現(xiàn)有的工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管部門仍然無法滿足工程建設(shè)的需求，使得建筑工程質(zhì)量監(jiān)督管理工作存在諸多的不足之處。建筑工程質(zhì)量監(jiān)管分工任務(wù)不清楚，執(zhí)行目標不夠細化，同時相應(yīng)的法律法規(guī)也不能夠滿足現(xiàn)代工程建設(shè)的需求。在工程質(zhì)量監(jiān)管中，雖然有一些質(zhì)量管理的規(guī)范，但是監(jiān)管部門執(zhí)行強度不高，按照規(guī)范去執(zhí)行監(jiān)督管理部門職責的積極性比較低。這就導致在建筑工程質(zhì)量監(jiān)督部門中仍舊存在執(zhí)法的漏洞。特別是一些經(jīng)濟不發(fā)達的地區(qū)，工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管存在更大的缺陷，因此有必要加強工程質(zhì)量監(jiān)管部門的執(zhí)法力度，增強其對于建筑工程質(zhì)量的保障措施。

1.2建筑工程質(zhì)量監(jiān)督人員綜合素養(yǎng)有待提高

建筑工程質(zhì)量監(jiān)督是一項專業(yè)性以及技術(shù)性較強的應(yīng)用工作，如果采用一些非專業(yè)性的建筑工程質(zhì)量監(jiān)督人員完成工程質(zhì)量監(jiān)督任務(wù)，難以達到實際工作目標。部分建筑工程質(zhì)量監(jiān)督人員綜合素養(yǎng)無法滿足建筑監(jiān)督監(jiān)管的需求，在工程質(zhì)量監(jiān)督人員的任用上仍舊存在較多的問題，不能根據(jù)具體的任務(wù)以及崗位合理的選派調(diào)動人員。沒有充分發(fā)揮人力資源的優(yōu)勢，如果建筑工程質(zhì)量監(jiān)督管理人員沒有足夠的職業(yè)技能以及職業(yè)道德操守，將會使得建筑工程質(zhì)量監(jiān)督舉措大打折扣，同時還會影響整個建筑工程質(zhì)量監(jiān)督管理部門的整體形象。

2主要應(yīng)對策略

2.1加強工程質(zhì)量監(jiān)管的制度化建設(shè)

為了能夠有效提升建筑工程質(zhì)量監(jiān)督的管理水平，從根本上解決我國建筑工程質(zhì)量監(jiān)督存在的監(jiān)管不足的局面，應(yīng)該從制度層面上加以研究和規(guī)范。要建立一整套建筑工程檢驗驗收制度，為保障工程質(zhì)量提供行之有效的技術(shù)性規(guī)范。同時為了優(yōu)化建筑工程質(zhì)量監(jiān)管的工作，可以簡化其監(jiān)管的流程，同時提高監(jiān)管工作的科學性。必須要加強工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管的制度化建設(shè)，從內(nèi)容上加以充實，從制度上加以完善。同時根據(jù)積累的建筑工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管的經(jīng)驗，對于制度進行規(guī)范，使得建筑工程質(zhì)量監(jiān)管能夠做到有法可依，為高水平的工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管奠定良好的基礎(chǔ)。

2.2明確建筑工程質(zhì)量，監(jiān)督監(jiān)管的職責和權(quán)力

從目前建筑工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管的職責劃分上來看，仍舊沒有做到建筑工程質(zhì)量監(jiān)管權(quán)責的具體劃分，使得在一些工程質(zhì)量監(jiān)督問題上，存在權(quán)力交叉的現(xiàn)象。由于工程建設(shè)分屬于各個不同的門類，各個不同的門類都會有相應(yīng)的主管部門負責工程質(zhì)量監(jiān)督，這就導致我國工程質(zhì)量監(jiān)督檢查部門基本上只能在房屋建設(shè)領(lǐng)域開展工作，不能夠延伸到整個建設(shè)工程的工程質(zhì)量監(jiān)管。部門與部門之間在工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督中缺乏有效的溝通和互動，數(shù)據(jù)無法進行聯(lián)通，因此工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管存在較大的漏洞。針對于此種現(xiàn)象，必須要厘清建筑工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管的職責，同時發(fā)揮聯(lián)合部門執(zhí)法的作用，探究統(tǒng)一建筑工程質(zhì)量監(jiān)督與規(guī)范的措施，使得工程質(zhì)量能夠在一個統(tǒng)一主體下進行監(jiān)管，以此來提升工程質(zhì)量監(jiān)督和管理的效率。對于建筑工程監(jiān)督監(jiān)管權(quán)力與職責必須要進行具體的劃分，這樣才能夠從根本上解決權(quán)責不清的問題，有助于提升建筑工程質(zhì)量，監(jiān)督監(jiān)管的質(zhì)量，更好的把控建筑工程監(jiān)督監(jiān)管水平。

2.3提升建筑工程質(zhì)量，監(jiān)督監(jiān)管的信息化水平

目前信息化已經(jīng)成為當今社會發(fā)展的主流，給人們的生活帶來了巨大的變化。但是在建筑工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管上，信息化水平一直停滯不前。因此有效提升建筑工程質(zhì)量，監(jiān)督監(jiān)管的信息化水平，提高整個體系運轉(zhuǎn)的效率，就顯得尤為必要。相關(guān)工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管部門一定要認識到信息化在監(jiān)督檢查中所起到的重要作用，監(jiān)管人員在進行建筑工程質(zhì)量監(jiān)督管理中運用信息化手段進行檢測，能夠有效提升建筑工程質(zhì)量，監(jiān)督管理的科學性以及效率。注重運用各種現(xiàn)代化的儀器和設(shè)備進行分析，從而能夠有效滿足建筑工程質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)管的需要。

3結(jié)束語

建筑行業(yè)是國民經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱行業(yè)，關(guān)系到人民群眾的生命和財產(chǎn)安全，因此建筑工程質(zhì)量監(jiān)督管理必須要明確職責劃分，健全制度建設(shè)，提升管理效能，以此為建筑工程質(zhì)量提供堅實保障。