試論企業(yè)黨建工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)作用

薛薇

摘 要：在我國(guó)，黨建工作對(duì)企業(yè)的發(fā)展是具有重要的指導(dǎo)意義的。在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中，黨的指導(dǎo)尤為重要。而黨建工作的順利開(kāi)展與全面落實(shí)，正是黨對(duì)企業(yè)發(fā)展指導(dǎo)作用的保障。在實(shí)際工作中，基層黨建工作做得好，有利于提升企業(yè)員工之間的凝聚力、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定性、牢牢把握企業(yè)發(fā)展的方向。從這些方面來(lái)看，各類企業(yè)中的黨建工作當(dāng)是各類工作中的重中之重。

關(guān)鍵詞：黨建;企業(yè);工作;指導(dǎo)

隨著改革的進(jìn)一步深入和市場(chǎng)的要求，企業(yè)尤其是國(guó)有企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中扮演著越來(lái)越重要的角色，如何在企業(yè)尤其是國(guó)有企業(yè)中做好黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，確保國(guó)有企業(yè)的本色，是黨建工作面臨的新的課題，也是一項(xiàng)重要且緊迫的工作。而在眾多的黨建工作中，問(wèn)題最多，難度最大的工作是基層的工作。因而基層的工作才是我們重點(diǎn)的工作陣地，基層黨建工作的扎實(shí)開(kāi)展穩(wěn)步推進(jìn)是我們的工作目標(biāo)。

1 黨建工作在企業(yè)中的主要內(nèi)容

若想要企業(yè)的黨建工作順利德進(jìn)行、黨務(wù)工作可以很好地開(kāi)展，我們首先要做到的就是要充分了解到企業(yè)中的黨建工作主要有哪些方面。筆者認(rèn)為，企業(yè)中黨建工作的重點(diǎn)主要包含三個(gè)方面。其一是要明確黨建工作的重要意義。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的壓力之下，更要防止黨建工作在某些領(lǐng)域出現(xiàn)弱化、邊緣化現(xiàn)象。“說(shuō)起來(lái)重要，干起來(lái)次要，忙起來(lái)不要”，黨建工作和思想政治工作擺不上位置，單純想以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的業(yè)績(jī)掩蓋黨建工作的不足，這些錯(cuò)誤的觀念還存在于一些黨員干部思想中。因此必須加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮黨建工作在發(fā)動(dòng)群眾、凝聚人心、組織監(jiān)查、干部培養(yǎng)等方面的重要作用，促進(jìn)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利開(kāi)展。第二是要確保黨的決策部署得到很好地貫徹落實(shí)。黨的任何政策和各項(xiàng)工作要求，要能完整充分傳遞到企業(yè)的各個(gè)分支機(jī)構(gòu)、各個(gè)“神經(jīng)末梢”，只有明確了政策和工作要求，企業(yè)才能沿著正確的方向大踏步前進(jìn)，才能通過(guò)各個(gè)基層組織來(lái)推動(dòng)和確保各項(xiàng)工作的開(kāi)展和落實(shí)。第三是要發(fā)揮黨管干部、黨管人才的優(yōu)勢(shì)。企業(yè)的人員來(lái)自五湖四海，往往也來(lái)自不同行業(yè)和領(lǐng)域，不同的價(jià)值觀念、文化培養(yǎng)、行為方式在這里碰撞，這種情況要求要不斷發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢(shì)，整合員工的思想;發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，規(guī)范員工的行為;發(fā)揮“黨管干部”的組織優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)人才結(jié)構(gòu)的合理建立。

2 黨建工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)作用

黨全部的思想、工作與政策最終是要落在基層黨組織來(lái)執(zhí)行的。黨的路線方針政策也要靠基層黨組織貫徹落實(shí)到基層。上級(jí)黨組織在布置工作的過(guò)程中要堅(jiān)持把工作落到實(shí)處的原則，要牢牢把握各項(xiàng)規(guī)定、思想的貫徹落實(shí)。要充分發(fā)揮黨建工作在企業(yè)工作中的指導(dǎo)意義。

2.1 加強(qiáng)基層黨建工作是打牢企業(yè)發(fā)展之基的有效手段

基層黨組織是發(fā)揮黨的政治核心作用，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利開(kāi)展的基本單位。因此在抓好基層黨組織建設(shè)方面要做到“四落實(shí)”：一是黨組織設(shè)置落實(shí)，堅(jiān)持在每一個(gè)企業(yè)每一個(gè)單位正式成立之初就建立黨組織，擴(kuò)大黨組織的覆蓋面。二是黨組織工作程序的落實(shí)，堅(jiān)持每一個(gè)單位黨組織民主集中制決策程序按照規(guī)范進(jìn)行，確保民主決策，民主監(jiān)督的實(shí)現(xiàn)。三是黨員教育管理落實(shí)。黨員是基層黨組織活動(dòng)和發(fā)揮作用的基本單位，不能因?yàn)橹行墓ぷ鞫潘蓪?duì)其的教育管理，要使黨員始終處在黨組織的嚴(yán)格管理之中，加強(qiáng)黨員干部對(duì)組織的認(rèn)同感。四是落實(shí)完善好“雙向進(jìn)入，交叉任職”工作制度，通過(guò)黨委領(lǐng)導(dǎo)和行政領(lǐng)導(dǎo)的相互結(jié)合，有效促進(jìn)黨政工作的有效融合，提高黨委會(huì)、董事會(huì)、行政辦公會(huì)決策思想的統(tǒng)一和有效貫徹實(shí)施。

2.2 基層黨建工作是促進(jìn)企業(yè)凝聚力的重要舉措

貼近群眾，凝聚人心，開(kāi)展思想政治工作。思想政治工作是我們黨的一大法寶，特別是對(duì)于國(guó)有企業(yè)，面對(duì)人員復(fù)雜的實(shí)際，更能體現(xiàn)出思想政治工作凝聚人心的作用。黨委要把貼近實(shí)際、服務(wù)員工群眾作為發(fā)揮黨組織廣泛聯(lián)系群眾的載體，通過(guò)走訪、調(diào)研等活動(dòng)，深入了解員工的實(shí)際困難，通過(guò)組織手段和能力加以解決，解決了員工的后顧之憂;針對(duì)工作條件艱苦、工作任務(wù)繁重的崗位，黨組織更要在生活、工作、學(xué)習(xí)等各個(gè)方面盡可能地為員工提供一切便利條件。

2.3 基層黨建工作是把握企業(yè)發(fā)展方向的堅(jiān)實(shí)動(dòng)力

眾多企業(yè)的發(fā)展或多或少的都會(huì)陷入瓶頸期。企業(yè)發(fā)展到一定程度以后應(yīng)該怎么走，應(yīng)該往哪里去，成為了許多人亟待思考的問(wèn)題。而做好黨建工作，對(duì)這一問(wèn)題的解決是有極強(qiáng)的意義的。

我們的黨建工作，除了完善制度、開(kāi)展活動(dòng)、組織學(xué)習(xí)以外，更重要的就是思想教育工作。作為一名黨員，我們要始終以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為自己的行動(dòng)指南，時(shí)刻牢記黨的教導(dǎo)。在強(qiáng)化自身能力、推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，一定不能偏離黨的方向。只有這樣，才能讓我們的企業(yè)走正路、走好路，使企業(yè)得以更加長(zhǎng)久持續(xù)的創(chuàng)新和發(fā)展。我們要堅(jiān)決扛起使命責(zé)任，完善機(jī)制、找準(zhǔn)定位、強(qiáng)化執(zhí)行，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，固根鑄魂，打造新形勢(shì)下有活力有創(chuàng)造力有凝聚力有戰(zhàn)斗力的國(guó)有企業(yè)。

參考文獻(xiàn)

[1]齊峰.黨建工作對(duì)國(guó)有企業(yè)發(fā)展的作用與研究[J].現(xiàn)代工業(yè)經(jīng)濟(jì)和信息化，2014，（15）.

[2]呂玉泉.黨建工作對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的促進(jìn)作用分析[J].中國(guó)市場(chǎng)，2016，（21）.

[3]楊海燕.試論新形勢(shì)下的企業(yè)黨建工作[J].東方企業(yè)文化，2015，（12）.