基層政治主官要善于把好“勢”

苑璘韜

部隊政治工作是黨在軍隊中的思想工作和組織工作，是實現黨對軍隊絕對領導的根本保證。基層政治主官作為政治工作的組織者，直接決定了工作標準、質量和效果，合理的理解和運用“勢”的理念，工作就會順水推舟，水到渠成。

一、作為基層政治主官，要有會看勢的“眼”

政治干部的優勢主要在于站高望遠，了解方針政策，做事考慮全面，所以基層政治主官一定要做到準確把握形勢，了解組織態勢，發揮自身優勢。一是看團隊發展之勢，正面引導。當前，很多政治干部參會后就把會議報告和工作要點束之高閣，不過問、不學習、不思考，導致工作思路跟不上、方向把不準。與上級黨委保持高度一致不是靠表態就能實現的，而是需要反復學習思考，在工作中領悟踐行，堅持以黨委的核心思想引領、表率、帶領團隊，才會在實際工作中抓住重點、干出實效、帶出成績。二是看組織功能之勢，群策群力。在基層開展政治工作時，有的政治干部習慣用行政代替組織安排工作，久而久之導致組織功能弱化，黨支部戰斗堡壘作用發揮不強，支委作用發揮不明顯。基層政治主官在行政上任教導員、指導員，在黨內任書記，必須嚴格落實黨的七項組織生活制度，對所有大項工作負責，通過會議形成決議，強化支委的黨內意識，把同志緊緊團結在黨組織周圍，確保落實決策扎實有力。三是看個人強弱之勢，揚長避短。看個人強弱之勢，就是要認清自身能力，在工作中揚長避短，在實踐中著重完善。作為基層政治主官要樹立良好的榜樣形象，這就需要對內樹立憂患意識，認清缺點不足，不斷加壓，制定計劃，盡快改進；對外把優勢最大化，堅持用亮點體現思路，用優勢體現成績。

二、作為基層政治主官，還要有善借勢的“智”

發揮政治工作最大作用，善于用實用、高效、價值來獲得官兵的認可和遵循，借用工作任務、政策制度包括檢查督導的“勢”來達成官兵的共識。一是借核心任務之勢，融合并進。想要發揮政治工作的最大效益，就必須摒棄狹隘思想，樹立“大訓政”理念。加強訓政融合，緊緊圍繞訓練開展政治工作，對訓練起到有力的支撐保證作用。要將大項工作統籌好，化整為零去開展，靈活教育文件傳達融于飯前點名時機，廣播報紙展板新聞飛進官兵宿舍，參觀拉練黨日會議見縫插針，訓政流程階段要點貫穿全程，談心交流思想疏導內外結合……這種對接核心任務、訓政融合并進的工作理念，往往能得到官兵的認同與支持，使政治工作如順水推舟，事半功倍。二是借政策制度之勢，凝心聚力。軍隊改革新政策教育提綱下發以來，休假政策、干部激勵措施等政策陸續出臺。基層政治主官要對此有深刻的敏感性，善借政策制度之勢激勵官兵、凝聚官兵，用真實的體會、有形的講解和無形的氛圍去感染官兵，鼓勵大家把看到的、聽到的、拿到的都講出來，“爆炸性”地迸發思想的火花，煥發政治工作的嶄新生命力。三是借督導檢查之勢，夯基壘土。當前，部隊通過機關檢查、基層整改、反饋完善，從某種程度上促進了基層各項工作的正規化開展，及時扼殺了尚在苗頭階段的隱患。督導本質上是保護基層的手段，檢查的目的也在于發現和解決問題。基層政治主官要時刻與上級黨委機關保持高度一致，虛心請教、逐條整改、解決實際問題，更要借助督導檢查之勢抓好基層建設，形成機關督導到位、基層借勢而為、推動部隊建設的良好態勢，使本單位不斷取得新的發展進步。

三、作為基層政治主官，更要有勇造勢的“心”

問渠哪得清如許，為有源頭活水來。輸血只能暫時治病，造血才能長治久安，只有結合部隊實際勇造勢，工作才能不斷得到有力推進。一是造推陳出新之勢，謀求突破。很多干部認為工作只要依照經驗就不會出問題，從而一味地勉強維持，甚至不進則退。要使政治工作煥然一新，就必須結合自身特點思考如何突破。推陳出新、謀求突破，一個重要方法就是用好溝通交流的機會，基層政治主官之間要經常交流，相互借鑒，取長補短。加強亮點工作成果的交流學習，使基層建設有聲有色；加強日常工作成果的交流學習，使政治工作簡潔高效；加強重點工作成果的交流學習，使思想理念同頻共振，形成推陳出新、不斷突破的深刻回響，為單位建設提供源源不斷的新活力新動力。二是造風氣導向之勢，優勝劣汰。為什么有的單位干勁不夠、拼勁不濃，官兵工作積極性差，而有的單位官兵卻爭著干工作？有的政治干部因為事務繁忙，對待工作常常是“輪著來”“抓公差”，沒有形成良好的激勵機制，光靠官兵自覺就會導致工作消極疲怠。基層政治主官要努力搭建良好的競技平臺，營造“競技在方方面面，比較在點點滴滴”的風氣導向，形成完善的評價機制，讓優秀、突出、積極的同志得到認可與表揚，讓表現一般的同志再接再厲，更上一層樓。三是造新聞宣傳之勢，展現風采。新聞宣傳是對工作思路的梳理，更是對工作開展的反思。有的政治干部只知埋頭苦干，不會宣傳自己的工作，讓“亮點”工作埋沒。而有的政治干部亂搞宣傳、搞虛假宣傳，結果“好的壞的一起上”，工作思路撲朔迷離，上級領導看了之后一頭霧水，看不出“精粹精華”，基層官兵看了之后不知所措，反而增加了對宣傳工作的抵觸情緒。基層政治主官要善于抓住工作重心，用豐富的表現形式，著重宣傳報道單位的工作理念、工作思路和工作重點，一方面反映本單位的良好風貌，將亮點工作盡收眼底，另一方面鼓舞軍心士氣，激勵基層官兵拼搏進取，再創佳績。