吳偉廉 黃哲菲 打造社會慈善信息平臺

邱慧心 汪美坤

人物簡介

吳偉廉、黃哲菲先生，香港32LEARNING的創始人，他們所打造的32LEARNING是全港首個以“慈善團體”及“信息與教育”為主的綜合性手機平臺。該平臺的創立，為有需要的人士尋找相關方面的資料提供了極大的便捷，今後他們將繼續完善32LEARNING，加深與不同慈善團體的合作，力求豐富各大使用者的體驗。

隨著經濟的發展，信息時代的到來，人們的生活逐漸被信息所包圍。智慧手機的普及與社會的高速運轉，也在一定程度上改變著人們對信息接收的方式，讓大家不再滿足較慢的信息接收方式，而是希望能夠及時獲取信息。這時候，各類手機平臺（APP）便應運而生，改變著人們生活的同時也為大家提供了極大的方便，32LEARNING就是其中一個。

作為全港首個以“慈善團體”及“信息與教育”為主的綜合性手機平臺，其在提供相關服務方面有著自己的獨特性，它的創始人吳偉廉先生和黃哲菲先生希望32LEARNING能夠實在幫助人，這是他們創立的目的，也是今後努力的方向。

平臺誕生的前奏

一個新事物的誕生必然凝聚著全員的心血，32LEARNING同樣是如此。作為創始人的吳偉廉先生和黃哲菲先生兩人是同事也是好朋友，當談及為什麼會有這樣一個概念去打造以“慈善團體”及“信息與教育”為主的綜合性手機平臺時，他們表示這一切的開始都與孩子有關。

黃哲菲先生的孩子今年8歲，正是讀小學的年紀，去年暑假他打算幫孩子報名興趣班或是暑期活動班，由於私人團體所介紹的這類課程費用較為昂貴，所以他就想著找慈善團體開辦的課程。可是當他帶著孩子出門尋找的時候，卻碰到了這樣一個難題——慈善團體所開辦的課程或活動實在是太多了，拿他自己住的那一個區域來說，就已經有十多個這樣的慈善團體，而且都是分佈在不同的地方。

為了能夠更好地對比不同的課程或活動，他需要花費很長的時間，走很遠的路到每一個慈善團體去拿章程，如果要拿齊所有的資料，就必須消耗大量的時間和精力，而這一切都是因為沒有一個可以供信息集中的地方。於是黃哲菲先生就開始想，能不能有這樣一個網站或平臺，可以方便有需要的人士查詢並讓其對慈善團體的信息進行篩選？這個想法一旦出現就一直縈繞在他的心頭，最終他找到了吳偉廉先生一同商量探討。

此時的吳偉廉先生在荔枝角經營著一家茶餐廳，有緣的是在32LEARNING出現之前，他對茶餐廳的經營就有這樣一個概念，從茶餐廳盈利中抽出一些資金，去組建一個機構來做慈善性的服務。他表示私人機構不需要像其他營利性機構那樣，經過多項程序來運行一個項目，這樣的話既節省了行政費用還節省了時間，讓他可以在有效的時間內幫助別人。

在慈善項目方面，茶餐廳幫扶的主要對象是基層人士，例如那些找不到工作的人，吳偉廉先生便會幫助他們就業或者再就業。他說他的目標是找到這樣一群人，這部分人也許對讀書並不那麼在行，但在其他方面比較擅長，因而他希望可以幫這部分人開辟一條屬於他們的道路。正因為吳偉廉先生一直關注慈善方面的內容，同時他的孩子與黃哲菲先生孩子年紀相仿，在幫孩子們找興趣班或者暑期活動班的時候，他也經歷著與黃哲菲先生同樣的煩惱，因此，當黃哲菲先生找到他並向他闡述了自己的想法後，兩人一拍即合，32LEARNING應運而生。

善用平臺惠各方

香港是一個慈善文化較為成熟的地區，有著數以千計的慈善組織和團體，同時也被外界公認為是“慈善之都”。這些慈善組織和團體經常會有針對性的舉辦一些課程或者活動，提供給有需要的人士參與，但是就像前面黃哲菲先生提到的那樣，如果想要獲取有關的課程或者活動信息，就需要到不同的社區服務中心去拿章程、傳單等資料，而且這個過程存在著一定的時間差，有時候剛去到社區服務中心拿到相關資料時，卻發覺這個課程或者活動已經結束了。所以吳偉廉先生和黃哲菲先生基於讓有需要的人士能夠及時方便獲取慈善方面的相關信息，於是聯手打造了這樣一個將所有慈善諮詢集中在一起的平臺。

吳偉廉先生介紹到，首先32LEARNING作為一個手機平臺符合著現代人的使用方式，當想要查找相關的慈善諮詢時，打開這個軟件即可；其次這個平臺免費提供給多數的NGO（非政府組織），它們可以在這個平臺上展示自己的內容；另外，吳偉廉先生希望將自己經營茶餐廳的概念融入這個平臺，即是和商家進行合作，幫想要做慈善的商家去配對適合他們的慈善項目。拿德國寶來說，它銷售著烹飪工具，而在NGO（非政府組織）裏面會開設一些烹飪課程給有需要的人士來進行再培訓計劃，在這個情況下，德國寶就可以和開設相關課程的組織合作，以慈善項目的方式為他們提供相關的烹飪工具，同時德國寶也起到一個宣傳的作用，兩者之間建立一個互助的關係。這個平臺的打造還在不斷的完善中，要如何吸引更多商家進駐這個平臺，是吳偉廉先生和黃哲菲先生要思考的問題。

而任何事物在剛開始的階段都會面臨困難，32LEARNING也是如此。剛開始成立新公司的時候沒人認識，而且又是一個新興的行業，因此在尋找可以合作的慈善團體時他們屢屢碰壁，不過這些困難反而讓他們越挫越勇，慢慢就有慈善團體愿意合作了，例如YWCA等全球性的慈善團體。雖然有慈善團體愿意合作，但是在談項目合作的時候，慈善團體那邊往往需要經過復雜的程序，這對一個剛起步的產品來說，在推進上就會增加一定的難度。

現在32LEARNING平臺正在不斷地完善，在使用效果上也獲得不少好評，對慈善團體來說，他們有了這樣的一個平臺去推廣自己；對商家來說，他們可以在上面匹配適合自己的慈善項目，同時也可以在上面投放廣告，為自己的商店做推廣；最重要的是對慈善項目有需求的人士來說，他們不再需要花費大量的時間精力，去一家家社區服務中心找資料。吳偉廉先生說接下來他們將會推出第二部，在原有的基礎上加以創新，以“鄰舍互助”的形式再開發出一個新的手機平臺。

只管付出 莫問結果

雖然現在做著和手機平臺開發有關的事情，但其實吳偉廉先生在做32LEARNING和餐廳之前曾是婚禮攝影師，黃哲菲先生則是做海外婚禮這一塊的。吳偉廉先生本身是攝影愛好者，在做婚禮攝影師的時候，每次為新人拍照的他，都會打從心底感到開心，由於機緣巧合接觸了餐飲行業，因此從做了六年的攝影師後便轉行經營起餐廳。

而黃哲菲先生在做海外婚禮的時間就比較長了，大概十年前他開了一家海外婚慶公司，當時市場做海外婚禮的不多，香港也僅有幾家，可以說他是第一批做海外婚禮的人。海外婚禮的概念是帶著新人到海外去結婚，那時候地點主要集中在沖繩、巴厘島、關島以及泰國，他還記得旺季的時候他一個月需要帶幾十個團到這些地方，最多的一個團曾有150人左右。後來他去了一家大型旅行社，並繼續負責海外婚禮。大約五年前，香港各大旅行社開始做海外婚禮這一塊，隨著競爭越來越多，市場呈現飽合的狀態，剛好這個時候有了想要做32LEARNING的想法，便離開了這個奮鬥了十年的行業。當問及離開了這個行業是否會感到遺憾時，黃哲菲先生表示每一個行業都會經歷由開始到高峰再到衰落的過程，現在海外婚禮的市場正在收縮，所以並不會感到遺憾。

相識多年，吳偉廉先生和黃哲菲先生都是分別從不同的行業跨到現在的行業，如今又一起工作，他們的相處中無不透露著默契。對此吳偉廉先生表示，雖然性格不同，但換個方向想，那也代表著大家的思維不一樣，思維不一樣看到的東西也就不一樣，反而在工作上能夠互補。而且他們清楚他們是一個團體，並不是個人，因此在工作上能比較好地相互配合，大家負責的板塊不一樣，分工且合作。

如今他們創立的平臺正在逐漸完善中，未來也會有一些新的項目推出，他們希望這個平臺真的可以和所有的慈善團體合作，去共同開展不同的慈善項目，來推動這個社會的發展。作為年輕人的他們，身上有著一份對社會的擔當，這種擔當是難得可貴的，也是他們成功的基石。從事過不同的行業，現在正在逐夢的道路上前進著，對於這個世界，他們也有自己獨特的看法，吳偉廉先生認為也許每個人都是井底之蛙，只不過在不同的井底看著不同的天空，只有不斷前行，才能看到更廣闊的天地。而經過這一路的歷程，黃哲菲先生則認為在做事情的時候，不要太過計較成果和收入，因為沒人能夠事前知道成果和收入是怎樣的，所以他做任何事都是先付出，哪怕付出之後不一定有好的成果，但無論怎樣，這都是人生的一個經驗。

除了平時的工作，吳偉廉先生還保持著攝影的愛好，黃哲菲先生也喜歡和家人們去不同的地方旅行，而32LEARNING平臺也以自己的速度在行進，一切都向著蓬勃的方向發展，就像每一個新事物的誕生都是一個美好的開始。