新形勢下電力企業紀檢工作如何創新

王會麗

（國網河南省電力公司淅川縣供電公司，河南 淅川 474450）

2017年，公司紀檢監察審計部在分公司黨委、紀委的堅強領導下，堅持思想教育從嚴、紀律要求從嚴、作風建設從嚴、懲治腐敗從嚴、黨內監督從嚴、忠誠履責，堅持挺紀在前，嚴格監督執紀問責，以進一步強化黨風廉潔建設工作為核心，緊緊圍繞分公司改革轉型的主要工作目標，為公司穩定發展提供了有力的紀律保障。

一、堅持全面從嚴，以上率下抓好執行

公司紀委高度重視黨風廉潔建設責任制工作落實，年初認真組織召開黨風廉潔建設工作會議，下發《2017年度紀檢監察工作要點》及《紀檢監察工作運行表》。全面安排部署黨風廉潔建設工作，明確領導班子和干部隊伍建設、改進工作作風、深化廉潔風險防控、完善黨風廉潔建設責任制等工作目標。公司黨政一把手對黨風廉潔建設工作負總責，分別與領導班子成員、基層單位（部室）負責人共55人簽訂了《2017年黨風廉潔建設責任書》，對重點任務和工作職責分解細化，責任到人，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的責任體系。

二、堅持常抓不懈，馳而不息糾正“四風”

不斷大力整治“四風”問題。嚴格執行業務招待費使用、重大事項申請報告制度，先后開展會員卡清退、領導干部行政用房等專項治理，從嚴查處亂發績效補貼、私設“小金庫”、違規使用公車、大操大辦婚喪喜慶事宜等問題。開展了違規公款購買消費高檔白酒問題集中排查整治工作，對財務報銷票據、“三公”經費管理使用情況進行了全面自查，并以此次自查自糾工作為契機，進一步加強“三公”經費制度管理，從源頭制止腐敗，有效遏制了“四風”問題反彈。

三、堅持挺紀在前，嚴肅執紀強化問責

一是保持執紀審查高壓態勢。堅持挺紀在前，嚴肅執紀問責，懲治震懾作用充分發揮。紀檢監察審計部堅持依紀依規、抓早抓小，細化分類處置標準，規范執紀審查程序，嚴格按照“二十四字”基本要求，準確定性量紀，嚴肅查處違紀問題。

二是踐行監督執紀“四種形態”。用足用好第一種形態，對發現的苗頭性問題及時談話函詢、批評教育、組織處理，把紀律防線和監督關口前移，對重點、關鍵崗位人員廉潔談話，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態。用好用準第二、三種形態，通過給予黨紀處分、作出職務調整，對違紀黨員干部進行敲警鐘、“治病樹”。少用嚴用第四種形態，對嚴重違紀涉嫌違法的堅決移送司法機關依法處理。

三是注重發揮案件治本功能。嚴格執行“一案雙報告”制度，組織干部職工集中學習工程公司《違紀違法案例警示錄》，剖析發案原因，督促相關部門、單位和重點崗位人員吸取教訓，舉一反三，完善制度，堵塞漏洞，達到查處一案、教育一片、規范管理的功效。

四、堅持教育引導，注重創新務求實效

一是廉潔從業教育制度化。堅持把反腐倡廉教育納入黨建思想政治工作總體部署，不斷完善大宣教格局。落實廉潔承諾、廉潔談話和主要領導上黨課制度，科級及以上領導干部《廉潔從業承諾書》簽訂率100%，公司領導對新任職領導干部開展新任職前談話22人次，各基層黨支部領導對重點和關鍵崗位人員開組廉潔談話65人次，黨政主要領導干部帶頭上專題黨課4場次；堅持組織新任職領導干部廉潔談話、上廉潔教育課、簽廉潔承諾書、看警示教育片、答黨紀測試題、讀廉潔教育書等廉潔從業教育活動，引導新任職干部提高廉潔意識，預防違紀違規問題發生。

二是黨紀黨規教育經?；?。采取專題講座、知識競賽、聆聽宣講、印制領導干部黨紀黨規知識讀本等形式，深入開展學習貫徹黨紀法規和《職工違紀違規行為處分規定》系列活動，積極開展2017年反腐倡廉教育月活動。

三是典型示范教育品牌化。大力選樹廉潔從業先進典型，對2016年度 “黨風廉潔建設先進個人”、“黨風廉潔建設先進集體”進行評選，由各基層黨支部自下而上進行推薦，經考察打分，共評選出42名先進個人和10個先進集體，并通過OA辦公平臺、網站、微信、表彰會等形式進行廣泛宣傳，形成先進典型層出不窮的品牌效應。

五、堅持率先垂范，打造過硬紀檢隊伍

一是錘煉思想作風。公司紀委把學習貫徹十八大精神、中紀委七次全會精神和開展“打鐵還需自身硬”主題教育活動深度融合，組織全體紀檢干部認真學習十九大工作報告對從嚴治黨的新精神新要求，提高政治站位，加強黨性修養。將警示教育片《永遠在路上》、《打鐵還需自身硬》等作為教育范本，對比算賬、吸取教訓，教育引導全體紀檢監察干部，自覺鍛煉講黨性、重品行、守規矩的思想品質，切實增強自身拒腐防變的意識和能力。

二是提升能力素質。參加公司調查研究和理論研討活動，推動了反腐倡廉理論和實踐創新；先后安排2名紀檢監察人員參加公司組織的紀檢監察培訓班，并結合所學知識，對全體紀檢監察干部進行授課，進一步增強全體紀檢監察干部學習掌握案件查辦專業知識以及案件審理工作程序、方法，提升辦案人員的能力水平。

三是嚴格內部監督。對2013年1月至2017年4月以來涉及本單位紀檢監察干部的問題線索進行了認真的排查和梳理，堅決防止紀檢監察干部執紀違紀、失職失責等“燈下黑”問題發生。

集中組織紀檢干部開展思想剖析交流會，對照黨章黨規黨紀，對照習近同志系列重要講話精神，對照“六項紀律”要求，認真檢身正己，開展批評與自我批評，找出存在的不足和缺點，嚴格查擺整改苗頭性、傾向性、潛在性等問題。工作中自覺接受群眾監督，嚴格遵守《紀檢監察干部行為規范》、《紀檢監察案件監督管理工作規程》等制度，做到“紅線”不碰，“底線”不越，做好廉潔自律表率。